作者:
xfileman (未來五年內)
49.217.126.221 (台灣)
2023-12-19 08:37:37 推 xvited945: 有說明有推 4F 12-19 09:21
作者:
zoo2020 (傘蜥蜴)
42.79.21.235 (台灣)
2023-12-18 10:30:48 推 xvited945: 蠻好奇什麼公職勞心程度跟風險這麼高？我只想到軍警，但原文說是薦七，代表是文職，這讓我更好奇到底是什麼 20F 12-18 11:56
推 xvited945: 該不會是海巡吧，但海巡的文職人員也沒什麼風險可言， 26F 12-18 13:00
推 xvited945: 蠻好奇什麼公職勞心程度跟風險這麼高？我只想到軍警， 40F 12-18 11:56
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作者:
xfileman (未來五年內)
49.217.126.221 (台灣)
2023-12-17 10:00:30 推 xvited945: 日商壓力會比公務員低？ 318F 12-18 07:13
→ xvited945: 40歲還年輕= =？ 324F 12-18 08:49
作者:
RAVANA (雷瓦納)
123.194.169.106 (台灣)
2023-12-17 10:19:17 → xvited945: 所以你滾多少了？對帳單貼出來看看吧 8F 12-18 07:19
作者:
klyuch (Meeko是我們的班機到日叫)
27.51.112.55 (台灣)
2023-12-14 16:55:14 → xvited945: 這篇雞湯灌滿滿，我倒想知道你對於出國工作有多少了解 3F 12-14 19:06
→ xvited945: 你沒有回答我的問題：你對出國工作有多少了解？
不要講一些大家都知道的話，比如說什麼可以買機票回來，你在其他篇的推文已經搞混公民與工作簽的權利差異了 9F 12-14 20:10
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作者:
fawangching (公園哲學家)
101.8.12.191 (台灣)
2023-12-14 07:10:48 推 xvited945: 你知道自己能力、積極度都不行了，為什麼還想升上去啊 11F 12-14 09:38
→ xvited945: 樓上，要喔，有些人coding能力真的就是個天才 31F 12-14 16:19
作者:
gaaki (結衣醬我的<3)
223.138.113.29 (台灣)
2023-12-14 12:13:29 → xvited945: 很多人對國外幻想的粉紅泡泡也太大顆了 7F 12-14 14:16
作者:
jeanskin420 (小楊)
49.217.59.68 (台灣)
2023-12-14 09:08:43 推 xvited945: 跑外送、接案、找領日薪的工地工作 6F 12-14 09:40
作者:
xvited945 (sk0k0)
49.216.24.11 (台灣)
2023-12-14 06:56:23 → xvited945: 不是移民問題，是去了以後會不會因為身分問題隨時要回 2F 12-14 08:43
→ xvited945: 我以美國L1簽證為例，L1A效期為1-3年，L1B則為1-2年，每次延期都要通過審查，但具體標準不明，所以很多人會想轉相對穩定且可以因申辦綠卡而延期的 H-1B，不過當 4F 12-14 09:02
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作者:
SaoirseH (沙織)
114.136.242.29 (台灣)
2023-12-13 16:49:50 → xvited945: 如果沒有完整規劃，30歲以前叫做追夢，30歲以後叫做做夢，你可以想想看自己的資歷到國外以後只能當低薪黑工還是財星五百員工
再來就是，你沒身分能做多久？有規劃怎麼取得PR嗎？還是什麼都不想做一步算一步？小心回來以後落得兩頭空 7F 12-13 17:36
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作者:
shinew13 (Caffrey)
94.203.203.109 (阿拉伯聯合大公國)
2023-12-11 06:10:21 → xvited945: 果然是石油國待遇 14F 12-11 13:41
作者:
Reewalker (報告饅頭班長不夠)
220.138.50.211 (台灣)
2023-12-11 13:27:59 → xvited945: 好了啦，別比爛了 2F 12-11 13:39
作者:
moebius2 (漫無目的)
216.218.212.135 (美國)
2023-12-10 14:53:24 推 xvited945: 100天特休？！求內推！ 1F 12-10 14:56
推 xvited945: 不是外商高階職就能這樣，我們公司L7主管我進公司還是常常看到她，進得比我還勤 15F 12-10 19:18
→ xvited945: 話說Uber是真的爽，整個就是很新創、很自由的氛圍，但薪水比我想像中低很多，有認識在裡面當中高階主管的， 18F 12-10 20:54
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作者:
cityhunter04 (無聊的乖小孩 )
114.24.111.135 (台灣)
2023-12-10 10:00:40 → xvited945: 我們公司是一年一次，一次5000，也可以累積成兩年一次變成1萬扣打
前公司則是每兩年私人健檢公司來公司幫全體員工健檢，所有器材甚至X光機車都來了
這樣頗方便的，不用請假或用假日去做體檢 5F 12-10 12:19
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作者:
kunihide7429 (星空下的拉烏爾)
118.233.52.97 (台灣)
2023-12-09 09:13:13 推 xvited945: 零食這麼便宜的東西到底有什麼好當福利？ 13F 12-09 17:58
→ xvited945: 樓上，你的那些福利都是羊毛出在羊身上的，簡單來講就是薪水少給一點換算成福利給你
真正的福利應該是用錢買不到或是自己買不方便的，比如說跟各種廠商的簽約，搭飛機、住旅館、上餐廳報公司c 42F 12-10 09:34
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作者:
simth022002 (大白)
111.252.74.213 (台灣)
2023-12-09 07:33:36 → xvited945: WFH不能算福利吧，是互利，對公司來說也省了電費跟辦公室租金
我也有認識的很愛去公司上班，明明可以WFH卻天天都要去，理由是在家會有額外的干擾無法專心上班，這時候WFH反而就不是福利了 1F 12-09 10:33
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作者:
del680202 (HANA)
39.12.88.94 (台灣)
2023-12-08 10:27:35 推 xvited945: 強迫不是福利，是陪老闆玩，應該算加班
除非航班、行程嚴格遵守每日8小時工時 6F 12-08 13:06
→ xvited945: 本份就是一天工時8小時+1小時休息啊，如果嚴格遵守這個原則，多出來的算加班，並且給合理的差旅費，那我就認同這是本份 17F 12-09 07:13
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作者:
always1741 (討食生活)
114.39.214.49 (台灣)
2023-12-05 21:23:42 噓 xvited945: 你又不是簽賣身契 32F 12-06 11:18
作者:
b122771 (灣灣小土豆)
1.200.64.203 (台灣)
2023-12-05 21:31:53 推 xvited945: 員工旅遊可以，但不能用假日去，也不能扣特休，不然我寧可不去 2F 12-05 21:56
作者:
peterasd (天殺)
42.76.226.211 (台灣)
2023-12-05 20:02:24 → xvited945: 因為看起來光鮮亮麗的，而且覺得自己學完經驗以後也能當百萬Yter 2F 12-05 20:07