作者:
aass5576843 (信長)
49.216.190.121 (台灣)
2025-02-13 06:21:02 → alihue: 寫 java 居然不提 intellij IDEA 23F 02-13 12:20
作者:
Sidney0503 (Sidney0503)
118.105.203.159 (日本)
2024-12-20 12:59:05 推 alihue: 討論純軟就要意識到有一些曖昧的領域,硬要切界線是不切實際的 7F 12-20 13:09
作者:
NerVGear (Phantom)
114.34.7.111 (台灣)
2024-11-25 20:04:17 推 alihue: 其實轉職cp值軟工還真的是數一數二的,不然什麼醫生律師重考都是要大量時間投入的風險更大 72F 11-26 07:51
作者:
accessdenied (存取違規)
125.229.238.71 (台灣)
2024-11-25 13:00:37 推 alihue: 軟體業優點就是從低薪到高薪都有的行業,CRUD 穩穩拿4到5萬屌打眾多服務業 77F 11-25 19:26
作者:
adsl15888 (去留)
119.14.220.106 (台灣)
2024-11-22 09:24:25 推 alihue: 聰明也要有人栽培 13F 11-22 11:31
作者:
SkankHunt42 (凱子爸)
37.19.205.180 (日本)
2024-10-27 14:36:44 推 alihue: 推,但其實這些正向的事講出來都像雞湯,或是常被認為是運氣,所以願意提出的人並不多 9F 10-27 19:10
作者:
Sidney0503 (Sidney0503)
217.178.29.223 (日本)
2024-10-21 21:29:51 推 alihue: 有些大公司其實不太管語言 14F 10-22 09:19
作者:
AmosYang (twy30)
136.56.134.219 (美國)
2024-10-07 21:35:12 推 alihue: 好久不見 6F 10-08 08:50
作者:
qaqvvvvqaq (QAQ)
133.106.32.164 (日本)
2024-09-30 22:52:19 推 alihue: 很多純軟前輩/同儕都投入 tsmc 的懷抱了啊 46F 10-01 10:10
推 alihue: 對中低階轉職開發者來說沒有開走,因為能拿個56萬可能也是他們原行業永遠拿不到的薪資 48F 10-01 10:27
推 alihue: 以前 tsmc 討論度不高是因為畢業生三年120,當時比這個高的公司不少,尤其做 nas 的。後來 app 當紅也有一堆薪水 129F 10-03 16:30
… 共有 11 則推文,點此顯示
作者:
PenguinLee (企鵝)
123.193.193.69 (台灣)
2024-09-13 01:56:03 推 alihue: A 啊,B 那麼有風險結果薪水也才多那根毛 59F 09-14 13:39
作者:
b710168 (無)
1.164.237.52 (台灣)
2024-09-11 18:05:34 推 alihue: 你的生活品質是指可以存一樣的錢?可以買房?還是指不被車撞/休閒娛樂/四季分明? 31F 09-12 12:56
作者:
eric1129 (小艾o)
101.10.59.42 (台灣)
2024-08-13 23:11:37 推 alihue: 看起來很認真客觀地準備面試 沒什麼問題 35F 08-14 09:38
作者:
c800910 (c800910)
114.136.206.72 (台灣)
2024-08-07 19:41:18 推 alihue: 其實你要去找的是允許工程師做到老的大公司,這種先不說國外很多,竹科也一堆,就是堅持不當主管就好了,尤其流動率低的公司你做五年十年都還算菜鳥。但在小公司很容易你就變成最資深的那位了 53F 08-08 12:13
作者:
suh0912 (Su H)
123.194.176.138 (台灣)
2024-07-06 01:45:42 推 alihue: 接案公司憑什麼看不起別人XDDD 14F 07-06 09:28
作者:
Lordaeron (Terry)
36.229.131.153 (台灣)
2024-06-19 22:33:03 推 alihue: 推,其實現代 jvm 速度已經沒有那麼慢了 15F 06-20 08:24
作者:
brucetu (sec)
223.137.163.17 (台灣)
2024-06-18 21:18:01 推 alihue: 入門門檻高啊,網頁接案外包需要價格低廉的人才,這些人才需要簡單無腦好上手的工具 49F 06-19 11:02
作者:
edyucheng (edyucheng)
1.158.19.142 (澳大利亞)
2024-06-17 02:09:17 推 alihue: 早點拼上大公司 IC 慢慢做堅持不升主管就好,下班也不用學啥新東西 33F 06-17 09:21
推 alihue: 學一大堆結果面試現在都考刷題和系統設計 49F 06-17 11:26
作者:
prag222 (prag)
114.44.41.116 (台灣)
2024-06-16 08:14:43 推 alihue: 進修到直到找到滿意的工作 15F 06-16 12:05
作者:
andonie (前進國營 實現人生)
60.248.63.67 (台灣)
2024-06-13 14:40:00 推 alihue: .net framework 有強調過跨平台嗎,只有.net core 才開始 13F 06-13 19:56
作者:
MakeitRain (雨)
220.137.22.82 (台灣)
2024-06-05 10:16:31 推 alihue: 4k 27吋外接螢幕、升降桌
如果能每個人發一副降噪耳機可以增加生產力 10F 06-05 11:04
作者:
AgileSeptor (S.Duncan_JB)
101.12.29.193 (台灣)
2024-05-20 00:33:02 推 alihue: 這兩年接受跨海面試的大公司缺,求職者都是幾百個起跳很競爭,而且還不乏 level 1 的求職者,因此無緣無故被拒很正常,人才太多了 15F 05-20 08:30
作者:
MrSundayy (Bruce)
61.227.116.36 (台灣)
2024-05-11 22:08:13 推 alihue: 南部有照勞基法你就要感謝了 不用太意外 65F 05-12 10:38
作者:
TonyQ (得理饒人)
1.163.122.36 (台灣)
2024-04-22 10:04:00 推 alihue: 看法同前留言,其實近年新人爆量,除了資訊科系志願序變高外,一些商管科系都能用 python,以及前陣子大量鼓吹轉職刷題的風氣導致。
此外純軟 mid-senior 也沒很好找,因為職缺更凍,加上有許多被裁員的人要消化 22F 04-22 11:14
作者:
JPTIP (你的赴日好幫手)
59.120.20.241 (台灣)
2024-03-21 14:24:58 推 alihue: 預算怎麼砍半了 3F 03-21 14:57
作者:
nwish (WiSH)
114.33.146.32 (台灣)
2024-03-19 08:49:32 推 alihue: 沒去科技業的話南部純軟薪資糞這不是幾十年來已知的嗎 大家這麼驚訝 41F 03-19 15:12