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標題 Re: [閒談] 請假排工作代理是承辦人還是主管的責任?
時間 Sun Jun 29 11:51:15 2025
標題 Re: [閒談] 請假排工作代理是承辦人還是主管的責任?
時間 Sun Jun 29 11:51:15 2025
※ 引述《v929598 (實感.手作廢文)》之銘言：
: 我對這個問題蠻有興趣的
: 如果是休長假(3天以上) 那麼工作的安排是主管的責任還是承辦人的責任
: 之前和基礎訓同梯聊到
: 單位裡面她最菜，請假要看學長臉色
: 有遇過想安排出國玩，結果學長姐推託工作忙不方便代理
: 主管說: 妳要找到代理人確保工作進行，我才會准
: 我比較好奇
: 代理工作的安排是主管的責任，還是承辦人的責任?
: 如果遇到案例這種主管，那請假權益是否就受損了?
工作分配是主管的權責
基層沒那個權力
但主管很多都怕得罪人
所以都甩鍋叫你自己找代理人
其實你的問題如果改成
突然身體不舒服要住院三天
主管若說你沒找代理人，所以不能請病假
就知道那些長官講的合不合理了
所以很多菜鳥其實都搞不清楚責任歸屬
都把別人的工作攬到自己身上
然後卻又領那個破薪水
真的挺智障的
如果今天想要升官的主管
都不在意單位是否能正常運作
那基層其實也沒什麼好擔心的
直接出國爽玩就好
如果主管用沒人代理擋假怎麼辦？
那你就要用行動告訴他
如果他要這樣玩
那就會讓他知道今天我即使來上班
事情也不見得會有人做喔^_^
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.234.20.53 (臺灣)
※ 作者: Jefferay 2025-06-29 11:51:15
※ 文章代碼(AID): #1eOBWrgU (PublicServan)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1751169077.A.A9E.html
推 : 請問您可以實際操作一次嗎1F 06/29 12:33
如果你的主管甩鍋裝死那你也可以對你的業務開始裝死
看是要升遷的人受傷比較大
還是對於躺平的影響比較大
噓 : 代理是互相幫忙，提早規劃好請假行程，並告知職掌表上的代理人，讓對方能及早因應，而不是都丟給主管分配，不幫忙分配就擺爛。你這種態度代理人和主管都不會喜歡你，也會讓整個辦公氣氛更糟糕。2F 06/29 12:58
請問代理人制度的建立責任在誰？是主管還是下屬？
請問下屬間有權力去要求彼此嗎？
推 : 有的主管就是這樣勒索6F 06/29 14:00
![[圖]](https://i.imgur.com/FOXzuIMh.png)
結果照樣沒人鳥他，So what？
依法你當然可以卡休假
你也可以依法把自己不喜歡的下屬打丙打丁哩
但下面的也可以裝死擺爛扯你後腿
這就是首長期望的工作環境？
重點一直都是人與人間的互相尊重
到底是耍官威重要還是把事做好重要？
※ 編輯: Jefferay (106.64.137.240 臺灣), 06/29/2025 22:25:02
推 : 所以我朋友即便現在好考了也不願意考，考上比狗還不如，現在當助理假隨便請，事情做完就閃了9F 06/29 22:33
推 : 看是誰比較怕+111F 06/29 22:46
→ : 好可怕，依法辦事還要被情勒。12F 06/30 01:25
噓 : zzz13F 06/30 02:01
推 : 靠北公職的待遇就已經夠爛了，請自己休假還要被囉哩八嗦，慣老闆怎麼到處都有14F 06/30 09:32
推 : 真的 越軟越會被欺負 過來人。。16F 06/30 10:55
噓 : 不好意思歐....必要時才是主管指派代理人,法條明文規定我前面也已經講了,住院啥的 跟 出國爽 ,不要畫等號
你先舉出誰拿住院單來,主管不准假的例子吧
不用主管麻煩,到人事室還是更上層,直接就處理了
幻想要住院三天沒人蓋章,藉機侮蔑主管權責,誰有問題?
要是一個單位,一群人,出現一個都沒人願意代理他的同仁你來說說看,是什麼原因????17F 06/30 11:22
你先舉出誰拿住院單來,主管不准假的例子吧
不用主管麻煩,到人事室還是更上層,直接就處理了
幻想要住院三天沒人蓋章,藉機侮蔑主管權責,誰有問題?
要是一個單位,一群人,出現一個都沒人願意代理他的同仁你來說說看,是什麼原因????17F 06/30 11:22
推 : 不是住院才能無限請假吧？休假、事假？不在乎員工身心健康，是長官的權力嗎？再循舊例，優秀年輕人會選公職24F 06/30 12:22
→ : 公職本來就不是給優秀的年輕人選的.26F 06/30 14:16
→ : 鏡子先拿起來照一照27F 06/30 15:46
→ : 假照請，主管不準假就去申訴他28F 06/30 17:57
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