作者: tony15899 (急速せんこ~) 在 PTT 的推文記錄
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在Salary板第49篇~第21篇
- → : 這種才叫雞首牛後 10F 09-27 09:42
- → : 即便客戶沒要求 你的產品不符合現行法規要求下
就是不合格產品,如果相關法規裡面有寫 製造販賣都會
出問題 你自己好好查清楚比較實在
https://i.imgur.com/NtKNY4y.png 雖然你說不是食品業但用這個舉例 客戶跟你買花生 沒說要驗黃麴毒素 17F 06-01 20:00… 共有 7 則推文，點此顯示![]()
- → : 業務負責1/3營收 跟他本人帶來1/3營收是兩回事
如果是後者你才需要跪他 9F 12-03 12:03 - → : 業務業績好有的時候是他背後的公司產品+售後服務強
換一間公司賣相同類型設備連一台都不一定賣得出去 34F 09-21 15:59 - → : 國營補不滿? 錄取率很低啊 35F 08-22 15:33
- 推 : 那是台灣公司腦袋還停留在人一堆隨便找都有的時代 2F 08-20 12:17
- 推 : 股版也洗了一堆 建議送劣退讓他換帳號 4F 07-17 21:11
- 推 : 他們只會跟你說 遇到不好的人資是勞工自己太廢 8F 08-05 10:48
- 推 : 全台灣高收入都聚集在PTT了 18F 01-01 11:59
- → : 樓上邏輯有問題嗎?
4萬以下不得寫面議跟跟高薪職缺變少有關連性嗎?
還是你覺得這樣台GG工程師會少收一半人 8F 11-11 11:55→ : 薪水漲不漲、職缺開多少跟4萬以下面議到底有甚麼關係? 37F 11-11 13:30→ : 想為反對而反對可以明說 浪費原PO時間還回你一堆 40F 11-11 13:30… 共有 9 則推文，點此顯示 - → : 現在小康的定義真嚴格 45F 10-25 17:49
- → : 腦袋正常的教個10分鐘就會用SPSS做數據ANOVA 232F 10-19 14:52
- → : 吃下去長出的肥肉才是你的 其他都是虛幻 11F 10-10 18:57
- → : 老人多的地方容易發生 打罵教育諷刺酸人是家常便飯 11F 09-22 23:23
- → : 一堆擺爛的搞小圈圈說努力的單位錢領得多不公平 4F 05-09 21:59
- → : 好公司沒在怕人跳槽的 你不幹一堆人搶著幹 72F 04-14 09:02
- → : 現在去當研替只能說不知道在想甚麼 18F 03-25 12:14
- → : 這類老闆的眼中員工就是跪著要飯的 44F 03-13 12:54
- → : 還有老員工都10~20年以上 剩下都不到5年的也要小心 43F 02-10 17:56
- → : 銀行保全這麼低喔...感覺風險稍高 16F 01-31 00:08
- → : 請個蛋糕+咖啡就到頂了 而且只限於自己部門 121F 01-26 11:05
- → : 離職就逃了 50F 01-11 10:28
- → : 消費很好啊 促進經濟 12F 12-31 18:37
- → : 新社長是外國人 如果還是日本人應該... 10F 12-25 11:24
- 推 : 福利：準時付薪水 22F 12-12 13:21
- → : 整天講回家種田的是有幾甲地 14F 12-07 20:03
- → : 涼又穩...頗呵 5F 11-29 10:34
- 推 : 沒有勞方就不用勞檢了啊 當社畜看 20F 11-24 11:43
- 推 : 151/45...女生嗎 依體格確實不適合做製程工作 42F 11-17 13:45→ : 食品業你不是去大廠薪水就是那樣低
至於食品技師證照我可以跟你說在台灣也是垃圾一張 50F 11-17 14:55→ : 有證照通常也加不了多少薪水 還得揹責任 58F 11-17 15:03
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