作者: marmalade 2024年在 PTT 的推文記錄

• +16 [心得] 桃園市文化局陳瑋鴻給我的公職霸凌經驗 - PublicServan 板

  作者: anarchico (Anarchico) 218.172.46.208 (台灣) 2024-12-07 21:59:08
  → marmalade: 到職4個月，單位出缺，有甚麼理由一定是自己遞補才
  是公平？ 42F 12-08 07:30
• +15 [閒談] 與其研議身心調適假.倒不如檢討總員額數 - PublicServan 板

  作者: iivvine (我是小蜜) 111.252.71.174 (台灣) 2024-11-29 18:39:18
  → marmalade: 問題不是人數 是勞逸不均以及考績制度 2F 11-29 19:03
• +5 [討論] 國昌諮詢，重啟調查報告，徹查濫用公帑 - PublicServan 板

  作者: starorion (星) 118.231.169.63 (台灣) 2024-11-21 07:16:01
  → marmalade: 分署長沒有自己的特支費嗎？公務需要的餐會或犒賞同
  仁可以由特支費支吧？？ 2F 11-21 08:09
• +6 Re: [請益] 關於上班差勤不實 - PublicServan 板

  作者: splendera ( me dejo tu amor) 61.228.217.100 (台灣) 2024-10-06 19:13:29
  → marmalade: 遲到5分鐘又不能只請5分鐘，卻要請1小時，加班計算
  卻是分鐘計算 17F 10-06 22:48

  → marmalade: 計較這種有意思嗎？事由照實也沒寫錯，到底是要怎
  麼做，長官才會開心？ 21F 10-06 22:50
• +8 [請益] 另予考績與陞任評分 - PublicServan 板

  作者: Chein90 (小倩) 1.200.155.126 (台灣) 2024-09-26 13:07:47
  → marmalade: 實際上有上班的日子就比別人少。而且上滿一整年班
  的同事也很認真呀。你已經有9分了，假要請、錢要拿
  、分數不能少，這也有點不公平 10F 09-26 17:12
• +48 [新聞] 公務員自保公文流出！柯親簽蓋章 許淑華揭這「兩字」被刪：超惡劣 - PublicServan 板

  作者: Caroney (做想做的事) 101.10.6.244 (台灣) 2024-09-11 07:36:06
  → marmalade: 當否應該沒有這麼高深的意思...
  我覺得這只是各單位或長官或承辦人撰寫公文習慣 64F 09-11 18:58

  → marmalade: 當否應該沒有這麼高深的意思...
  我覺得這只是各單位或長官或承辦人撰寫公文習慣 64F 09-11 18:58

  → marmalade: 我覺得這只是各單位或長官或承辦人撰寫公文習慣 65F 09-11 18:59
• +7 Re: [新聞] 政風變直銷天后-公務員請侍親假卻搞直銷 - PublicServan 板

  作者: MrTaxes (謝謝提醒) 1.200.22.167 (台灣) 2024-02-28 08:34:43
  → marmalade: 業界老闆不可能會喜歡員工兼職的
  如果你領的是薦任6薪水約4萬2就好，相信我碩士生一般顧問公司也是這個錢
  不可能主管老闆知道你有兼職對你的年終考績沒影響的 78F 02-28 17:25
• +47 Re: [新聞] 公務員年終將被砍？銓敘部駁「沒有縮水」 - PublicServan 板

  作者: R3210 (貪小便宜你會損失更多) 36.227.47.211 (台灣) 2024-02-11 20:00:52
  推 marmalade: 我覺得只要調整比例，傑出15%優良30%，從每年從找人或照輪打乙，改成讓主管能有名額從每科真正基層的承辦人中挑出1-2人真的有貢獻努力的同仁優良或傑出作為獎勵才是正解
  基層主管尤其是科長股長其實要承擔的責任是很重也難做 6F 02-11 20:14

  … 共有 21 則推文，點此顯示