作者:
KTzRider (Los Oscuros)
111.71.26.94 (台灣)
2024-10-29 15:26:37 推 kmkr122719: 開始工作後,應該多數人會希望能不要出差就盡量不要... 27F 10-29 17:11
作者:
biedalian (洞房不敗)
101.12.19.124 (台灣)
2024-09-28 08:22:06 推 kmkr122719: 我公司是無底薪的工作,但不管收入多少都是先預扣10% 13F 09-28 15:34
作者:
dd44611 (愛睡覺者)
49.217.58.139 (台灣)
2024-09-03 19:28:53 → kmkr122719: 又開始洗文章了 2F 09-03 19:44
作者:
Reewalker (報告饅頭班長不夠)
117.56.55.25 (台灣)
2024-08-26 18:25:35 推 kmkr122719: 其實是靠房地產在撐啦...房地產佔台灣GDP的50%以上
多數國家是房地產佔GDP的20%左右或以下 1F 08-26 18:37
作者:
aperson1217 (生日快樂)
111.80.64.155 (台灣)
2024-08-26 17:54:21 → kmkr122719: 8/9發文說離職三個月,今天發文說工作一年半,幻想文嗎? 1F 08-26 18:02
作者:
Loveten (賴梅子)
1.160.236.240 (台灣)
2024-08-06 00:53:54 推 kmkr122719: 除非你一輩子不會轉行,不然建議還是取得大學學歷較好 35F 08-06 13:28
作者:
Reewalker (報告饅頭班長不夠)
223.200.9.37 (台灣)
2024-07-03 13:09:42 推 kmkr122719: 系統廠好歹還沾得上科技業的邊,很多行業是完全無關也自稱科技業的,我朋友它們家公司是作肉類批發的,也自稱是科技業,這種"科技業"要年收破百會很有難度... 4F 07-03 15:07
作者:
roger1937 (roger1937)
101.12.146.166 (台灣)
2024-05-11 16:32:39 → kmkr122719: 這是廣告嗎? 7F 05-11 20:35
作者:
pigpigpig000 (Peter)
203.75.79.141 (台灣)
2024-05-10 14:32:44 推 kmkr122719: 看原本的薪水是多少啊,如果原本月收入在五萬多或以下,改這樣會很有吸引力,若原本月收入超過這金額就不太需要考慮了
這種事又沒有一定的答案 13F 05-10 16:34
作者:
zvxbcn (kid.)
180.217.250.129 (台灣)
2024-05-08 15:43:17 推 kmkr122719: 打退伍嗎? XD 1F 05-08 15:48
作者:
scitamehtam (新竹恐牙狼)
114.137.239.206 (台灣)
2024-04-18 15:25:43 推 kmkr122719: 英文好當然會有優勢,但不同產業的優勢就不太一樣
科技業/金融業的"基層"不會要求太多,基本程度就夠了 1F 04-18 15:27
作者:
Reewalker (報告饅頭班長不夠)
117.56.71.43 (台灣)
2024-04-05 09:56:43 推 kmkr122719: 啦啦隊的底薪只是零用錢,啦啦隊真正在賺都不是賺底薪,而是靠曝光隨之而來的各種代言與上各種節目 36F 04-05 20:54
推 kmkr122719: 最成功的是李多慧吧,大型代言那麼多 76F 04-06 16:33
作者:
hsw5401 (^^)
101.12.21.148 (台灣)
2024-04-04 14:27:13 推 kmkr122719: 保險業大概10%的人很賺,20%過得普普通通,70%是砲灰
房仲我不清楚,但應該不會差太多,每個人都覺得自己會是那10%,但實際上絕大多數人都是那20%+70%
年薪百萬很常見,那是指"有在這行業活下來"的人,但更多的是你沒看到或刻意忽視在這行業活不下去的人 12F 04-04 15:33
作者:
JQK2 (ACE)
1.200.67.128 (台灣)
2024-03-28 17:55:15 推 kmkr122719: 沒有徵不到的員工,只有不想出的薪資,開高薪就徵得到了 1F 03-28 18:06
作者:
ts00759231 (Josh)
123.194.160.161 (台灣)
2024-03-28 00:45:24 推 kmkr122719: 傳產或是平常會碰到錢的工作(例如出納/採購等)會要求有保人,這還蠻常見的,但會要房產繳稅證明這就很少見了誠實險通常是公司出面一起投保,不太接受個人投保
若不接受,就換其他公司吧,公司通常不會因為你一個新人就改變長久以來作法的 10F 03-28 08:32
作者:
JQK2 (ACE)
1.200.97.211 (台灣)
2024-03-09 23:44:03 推 kmkr122719: 業務類工作會有點用處,其他多數工作應該沒啥加分效果 2F 03-10 00:21
作者:
dean0933 (迪恩)
1.162.110.156 (台灣)
2024-03-05 10:16:43 推 kmkr122719: 產險業生態跟壽險業生態差異很大,你把它們混在一起了產險業務不像壽險業務那樣亂槍打鳥來者不拒,會審核的產險業務初期主要是跑通路/維持通路業績,不太需要自己 1F 03-05 10:19
→ kmkr122719: 開發業績(那是較中後期的事),非常擔心的話就別去了.如果我是產險業的人,看到你這樣寫,我會很不爽,哈哈 6F 03-05 10:22
… 共有 20 則推文，點此顯示
作者:
ithil1 (阿椒)
123.193.178.9 (台灣)
2024-03-04 10:39:13 推 kmkr122719: 幫補血 58F 03-04 11:19
推 kmkr122719: 沒被炒掉不是你能力好,而是你拿低薪,真沒自覺 145F 03-04 12:46
推 kmkr122719: 推文裡也沒人在推柯,你不也是超譯成一堆人是小草? 217F 03-04 13:42
推 kmkr122719: 你是吃藥,不是吃無敵星星,這裡不是你愛怎麼講就怎麼講 222F 03-04 13:46
推 kmkr122719: 最討厭這種把別人善意當成理所當然的人 250F 03-04 14:00
… 共有 9 則推文，點此顯示
作者:
seimon (for every sin)
114.36.24.126 (台灣)
2024-02-16 17:18:55 推 kmkr122719: 你可以選擇不要接受,公司會改錄用下一個可以接受的人只要不是所有人都不接受,公司總是可以找到能接受的人你會覺得這樣很拚,但可能其他人會覺得這樣很涼阿 6F 02-16 18:34
作者:
dd44611 (愛睡覺者)
114.42.136.132 (台灣)
2024-02-11 17:05:20 推 kmkr122719: 是啊,金融業內勤是一堆人搶破頭的職缺,不是有投就會上不排斥當業務就去當保險業務,不挑人的,正常人都收 1F 02-11 17:17
作者:
nocash (只是沒有贏)
27.240.208.131 (台灣)
2024-02-09 00:17:33 推 kmkr122719: 要低門檻的就業務工作,但業務這行的工作不是人人適合而且其實業務這行的淘汰率還比多數工作來得高很多 1F 02-09 00:28
作者:
flower0613 (flower0613)
140.116.20.49 (台灣)
2024-02-05 14:58:54 → kmkr122719: 工程師收入可高可低,有年收300以上的,也有一堆100以下的,是你只選擇性看到300以上的少數人而已
醫師不用到開業,去醫院診所讓人請,也是保底200以上啊而且300以上的工程師24小時oncall的一堆,醫院內外婦兒以外的醫師是下診就沒事,生活品質/社會地位差太多了 13F 02-05 16:50
作者:
ilv1181023 (yechen)
49.215.149.14 (台灣)
2024-02-02 10:01:57 推 kmkr122719: 業務是極少數不會被年齡所影響的工作
如果你業務技巧很好,不管幾歲都是各公司搶著要好嘛 4F 02-02 12:27