作者:
cjol (勤樸)
111.83.18.37 (台灣)
2025-03-07 22:10:13 推 dran30: 終有一天要回歸市場機制 沒人就是要加錢
不爽不要做 已經過去了 不是不爽 而是真的沒人來了 或是人 1F 03-07 23:52
→ dran30: 現在說法 叫安靜離職 4F 03-07 23:53
作者:
shoukwai (小怪)
116.241.211.90 (台灣)
2025-03-07 22:40:03 推 dran30: 應該是離家近的先排吧
至少住宿不用錢 伙食也省 不然很難活下去
現在情勢不同了 3F 03-07 23:44
作者:
troy30408 (南宮洛)
60.250.89.91 (台灣)
2025-03-07 13:31:29 推 dran30: 這支跟兆豐一樣 每年都4月底才會知道
1+0.3 預測看看
0.95+0.35 9F 03-07 15:09
作者:
punkdog (8+9=17)
106.1.228.231 (台灣)
2025-03-02 08:03:55 推 dran30: 公務人員的福利歸總處管 跟銓敘部無關 53F 03-02 18:58
作者:
godofsex (性愛戰神)
49.218.36.21 (台灣)
2025-03-02 08:33:59 推 dran30: 應該是沒問題 這個坦白說
學校有用人的標準 沒辦法 2F 03-02 12:44
推 dran30: 話說回來 其實教師本不應做行政 但為了省錢所以 沒辦法
學校是行政機關的一種 行政業務本來就是公務人員的事情
基於專業分工 道理本應如此 但....省錢 懂的都懂 9F 03-02 14:30
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作者:
cjol (勤樸)
123.195.76.53 (台灣)
2025-02-26 20:14:22 噓 dran30: 莫名其妙 那我去商店買東西不付錢也合理嗎？ 89F 02-26 21:01
作者:
kenny1300175 (蘇湖)
118.166.129.9 (台灣)
2025-02-25 23:42:17 推 dran30: 我信 要同意人生起點不一樣 要容許感化連 37F 180.177.130.29 02-26 00:28
作者:
godofsex (性愛戰神)
49.218.206.150 (台灣)
2025-02-25 04:05:17 推 dran30: 關鍵字 台北 造成只有150 今天如果是台東 只有150就科科這個人還算有責任 只是這個時代當文組公務員 就等於魯蛇確 14F 02-25 14:37
推 dran30: 公務人員的執勤時間 是不受勞基法的保障 也就是在某些層面 比勞工還不如 17F 02-25 14:40
作者:
godofsex (性愛戰神)
49.218.206.150 (台灣)
2025-02-22 23:20:20 噓 dran30: 有共識的就是勞動節 教師節 上半年會期 就是到5月底 打真的還是假的 看三讀與否就知道了
勞動節這個事情 從2019年開始 講 打X球打6年了 現在難得全數有共識 那要打真的咧 4F 02-23 10:45
作者:
pigpigcom123 (jkk01)
223.23.56.1 (台灣)
2025-02-22 11:19:05 噓 dran30: 直接三讀 比較快 第一次看到立法權比行政權速度更快的 行政學教科書要不要修正一下 廢物院 16F 02-22 14:21
作者:
haiduc (小火柴)
1.160.36.207 (台灣)
2025-02-17 11:39:41 噓 dran30: 這是一個惡性循環 待遇沒有提升 偶爾加個3-4% 舊制年金砍 新制直接拔掉終身俸 -然後就沒人來啦-進來的人素質是問號 三天兩頭搞事情-直銷政風 販毒課員 偷拍員警 兼差色情女警族繁不及備載
前陣子也有法官涉入詐騙集團被停職中 食藥署之花兼差八大 11F 02-17 17:27
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作者:
godofsex (性愛戰神)
49.216.187.65 (台灣)
2025-02-13 18:11:39 推 dran30: 有競爭？不然看牙也挺貴的？
隨便一顆植牙就是6w?
現在台灣的牙醫只要看到蛀牙 就是拔 植牙 1F 02-13 20:16
作者:
DDDDRR (DDDDRR沒人在意了吧？！)
42.70.252.49 (台灣)
2025-02-11 16:19:58 推 dran30: 美國人自己的事 科科 25F 02-11 17:54
作者:
kenbbc12321 (留痕)
118.171.137.183 (台灣)
2025-02-11 13:07:02 推 dran30: 有人要加自己的權益 還在內鬥....難怪這個職業被人看稅小 10F 02-11 17:24
作者:
pigpigcom123 (jkk01)
1.174.81.180 (台灣)
2025-02-11 00:41:38 噓 dran30: 勞動節全國放假從2019年開始研議了 6年了 政府連原因都不敢講清楚 只說沒共識 科科
誰擋勞動節全國放假 很清楚了
而且這個勞動節案子還是台南林姓女立委每年提 但政府仍置若罔聞 6年囉 科科 51F 02-11 17:26
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作者:
boards (GOLD)
116.89.133.211 (台灣)
2025-02-02 10:06:28 推 dran30: 現在是這樣 退休的有人要幫他們爭取退休後的的給付
在職的待遇跟不上 繼續砍 沒有人會去關心 例如年終已經3x年沒有調整了+調薪的法制化機制？
外面優秀的年輕人看到就跑了 誰要進來？
剩下的就是那些沉澱成本很高的人會繼續考囉 27F 02-02 14:59
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作者:
godofsex (性愛戰神)
101.12.103.224 (台灣)
2025-02-02 01:12:11 推 dran30: 錢不夠了 待遇跟不上了 正式人力又限制員額 很多問題就出來了 文中的這些很多問題都是幾十年累積下來的
並不新鮮 那為啥之前沒有出現問題和檢討
去看看台積電 鼎泰豐等等各領域優秀的公司 就知道了
人家操阿 各種的凹你 但人家待遇給得起 台灣人是很巴結的 12F 02-02 09:44
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作者:
godofsex (性愛戰神)
101.12.103.224 (台灣)
2025-02-01 18:23:10 推 dran30: 其實已經剩沒多少人了 剩下的有些是沉澱成本的 另外一些是外面連工作都找不到的
優秀的人應該不會進來了
慢性滅亡的原因並不是政府考試找不到人 而是從兩年前算起新制終身俸的取消後 錄取進來的人 素質是XD 然後再經過20 7F 02-01 20:45
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作者:
shirman (跟風向對幹)
49.216.251.146 (台灣)
2025-01-27 10:52:18 推 dran30: 調薪的部分先放一邊 年終獎金1.5個月 應該已經35年沒調了？調個半個月如何？ 35F 01-28 00:47
作者:
humbler (獸人H)
1.169.229.7 (台灣)
2025-01-11 14:55:30 推 dran30: 挺好笑的 高股息分月配 季配 半年配 年配 目前是月配的出了問題 季配那3支還是穩穩的
半年配的 年配的 也還行 標題就打死全部嘿 45F 01-11 16:43
作者:
yes123104 (yes)
111.250.196.252 (台灣)
2025-01-04 15:11:16 推 dran30: 剛好樓下文是不幹了 公職最好是不要進來 國營的 或是外面的公司 先去試試看都比這好 7F 01-04 23:22
作者:
yigune (海水不如想像中的好)
1.162.123.202 (台灣)
2025-01-01 15:14:14 推 dran30: 推這張 國泰投信股票ETF 00878 00881 看號碼就知道兩隻發行時期相近 都是不錯的
他也有將近600億的規模
懷念他13-15元的時期
長期持有 21F 01-02 00:17
作者:
jack801016 (電子發票小板工)
123.51.229.5 (台灣)
2024-12-31 15:04:43 推 dran30: 如果大盤無變化 4月應該也是複製貼上 93F 12-31 17:38