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作者 ben28 (ben)
標題 [請益] 50歲以上的類比IC設計RD會很容易被踢走嗎？
時間 Sat Aug  2 11:13:36 2025

50歲以上的類比IC設計RD

假設薪水也沒有要求很高

（大概10萬多一點點）

待在類比的小公司會因爲年紀大的關係

很容易被踢走嗎？




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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.79.33.35 (臺灣)
※ 作者: ben28 2025-08-02 11:13:36
※ 文章代碼(AID): #1eZO9YAe (Tech_Job)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1754104418.A.2A8.html
※ 編輯: ben28 (42.79.33.35 臺灣), 08/02/2025 11:14:34
※ 編輯: ben28 (42.79.33.35 臺灣), 08/02/2025 11:15:01
推 wts4832: 這種早就賺飽了在新竹有五間房吧，被踢走直接退休就好1F 101.12.161.112 台灣 08/02 11:23
→ blesstw: 能幹了快30年的類比RD，就算被踢走還是有人收吧3F 59.126.167.123 台灣 08/02 11:48
推 JRD: 小公司的話 找工作看運氣 不太會被踢走 比較容易遇到公司收起來 看看那些當年被陸資被小外商騙出來的人 到處流浪5F 59.115.173.38 台灣 08/02 11:48
推 japanner: 不會8F 42.73.76.147 台灣 08/02 12:01
推 Kobe5210: 有專業就不怕吧，台灣少子化飛速惡化，高齢專職還有機會9F 101.10.221.229 台灣 08/02 12:08
推 moonth66: 55歲會嗎？11F 106.105.168.29 台灣 08/02 12:29
※ 編輯: ben28 (42.79.33.35 臺灣), 08/02/2025 12:34:38
推 PauFrank5566: 經驗值吸這麼飽了12F 171.244.30.81 越南 08/02 12:38
推 xDelirious: 10萬多一點會覺得羞辱自己離職13F 101.10.244.214 台灣 08/02 12:56
推 HardyJJ: 50還在10萬？14F 36.228.95.141 台灣 08/02 13:16
推 ejnfu: 50歲還不退休嗎？...15F 24.4.208.165 美國 08/02 13:27
推 snow10725: 應該是公司要擔心同樣的價格請不到一樣的年資…16F 101.138.42.26 台灣 08/02 13:30
→ samm3320: 不會ㄅ，走了要找誰頂
類比又不是模擬跑跑都過了就不會死18F 1.171.36.153 台灣 08/02 13:35
→ TsmcEE: ....類比光是經驗值就值錢了 不怕20F 203.204.61.71 台灣 08/02 13:57
→ GiantChicken: RD若不向錢看 是最不缺工作的21F 1.163.38.11 台灣 08/02 13:58
推 jkasc28s: 除非太廢，類比經驗吸滿很值錢耶22F 36.231.49.91 台灣 08/02 14:07
推 gn01216674: 類比越老越值錢，會被踢的是數位23F 1.164.89.119 台灣 08/02 14:53
→ labbat: 類比模擬過了還會死，最典型的是異步非同步時間約束亂搞而不是模擬的鍋24F 27.51.128.64 台灣 08/02 15:16
推 bunjie: 類比值錢的不就是經驗 而且沒聽過”累比”嗎 類比要求的訓練很多時候比數位還高要懂的東西很多26F 182.155.197.16 台灣 08/02 16:33
→ kidbaby: 10萬要請到堪用的類比很難喔29F 220.133.1.114 台灣 08/02 16:47
推 tpegioe: 現在要請到堪用的類比專家要開多少薪資？
如果換成聘僱能獨當一面的類比專家，薪資行情又是多少？
另外，類比通常年紀多大才會讓大公司卻步？30F 104.12.143.65 美國 08/02 17:59
推 barbarian506: 這種最好，有經驗又不會跑，沒經驗的出包就跑了36F 36.239.5.233 台灣 08/02 18:26
噓 pl1: 10萬請50歲類比，你是老闆你敢用?38F 123.192.246.13 台灣 08/02 21:17
推 wayne490: 五十歲只能拿十多萬的類比缺,應該是要先擔心公司先倒吧,脚麻還會怕被踢嗎,呵39F 101.12.131.111 台灣 08/02 21:22
推 giantwinter: 待退了巴41F 114.42.55.131 台灣 08/02 21:34
推 jamesgmp: 少子化課綱又調整，現在的學生普遍數理能力不足，清大現在還要幫入學新生補上學前課程，讓新生銜接得上大一課程。這也導致研究生修業年限延長，15年前清大做類比的實驗室2~3年畢業，現在3~4年畢業很普遍。
大公司薪資有競爭力，找類比工程師還ok。2-3線公司，有經驗的類比工程師一但離職，就再也找不到堪用的人了，因為薪資沒競爭力，有經驗的不會來，找新人進來又要重新教，新人程度也沒以前好。42F 124.120.193.170 泰國 08/02 21:44
推 Keatonzeus: 50至少都當經理53F 101.12.144.147 台灣 08/02 22:40
→ unima: 願意做找工作不成問題，但20w以下
會覺得不如退休。54F 36.227.130.218 台灣 08/03 05:16
→ wtl: 即使是Intel這種過去曾是手執半導體牛耳的公司 現在都風雨飄搖 想在小公司養老 要先擔心公司會不會倒56F 36.226.207.44 台灣 08/03 06:30
推 Somebody99: 類比很缺吧，只有可能是程度差被踢59F 223.140.36.103 台灣 08/03 09:02
噓 nikolas: 你幾歲怎麼會有這種問題？60F 101.10.84.121 台灣 08/03 11:02
→ HarukaLM: 50歲豬屎RD 10萬超少耶.這間公司很鳥吧61F 36.230.188.149 台灣 08/03 12:23

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