作者 bllo (blllo0104)標題 [問題] 公司單位跟工會單位的就保問題時間 Sun Mar 30 11:25:15 2025
最近換了個新工作，是在職業工會內的行政會計相關
老闆這兩天一直在跟我吵五人以下單位不用保勞保，要我保在工會就好
我跟他反應，請問就業保險呢？
就保勞退等等都是法律規定的
他跟我說那是公司行號，工會單位不一樣，工會不用
請問工會的工作就不用就保？？？
ps.現在的情況就變成他一直說我答應他試用期勞保可以保工會的
就想吐槽，勞保保工會不表示我同意你違法不保就保啊...
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※ 作者: bllo 2025-03-30 11:25:15
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推 gamer: 如果你受雇的工會滿足依法免辦登記及免核定課稅的話，哪才能不幫員工保就業保險1F 03/30 11:47
→ bllo: 聽不太懂....
請問免核定課程是指？請問要從哪裡查？
我知道他們都會辦在職課程，勞動部合作的那些
我是在職業工會上班
我記得這都是要登記的吧？
我查到了
受僱於依法免辦登記且無核定課稅或依法免辦登記且無統一發票購票證之雇主或機構
請問是說這個吧？
他們就是職業工會不可能不用登記吧....
我不是加保工會的勞工，我是在工會上班的勞工（好饒舌？3F 03/30 12:29
→ bllo: 我還真在考慮這問題了....
只是鄉下地方工作不好找
如果找到工作秒跑（暈
老闆一直強調錢不是問題，結果幾百塊也在那邊計較
我表示呵呵15F 03/30 12:53
→ your0207: 特殊性質的行業還是找法律專家吧20F 03/30 15:28
→ bllo: 抱歉，我不太確定工會算是特殊性質嗎？21F 03/30 15:57
→ your0207: 很多人（我）應該連工會算不算公司都不知道了，何況是工會員工的身份屬於什麼23F 03/30 18:03
→ gamer: 比較簡單，直接查看看有沒有統編就知道了
有統編就一定是有登記的公司25F 03/30 21:01
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