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標題 Re: [問題] 找不到新人 用更高起薪徵人
時間 Sun Feb 4 18:35:01 2024
標題 Re: [問題] 找不到新人 用更高起薪徵人
時間 Sun Feb 4 18:35:01 2024
同樣的問題
但主管有承諾會在今年度加薪(我們是四月調薪，雖然沒拿到之前都是屁)
主要是我心態很難調適
努力拚了這麼久，也替公司解決很多問題
雖然我知道跟新人沒關係，主管跟公司的問題比較大
但聽到的當下真的很震驚
就像原文下面的推文，等於我之前的努力都是屁
一個零經驗的新人，就能打趴我之前所有的努力
新人來兩個月了，我決定放牛吃草了
一個零經驗的新人，就能打趴我之前所有的努力
新人來兩個月了，我決定放牛吃草了
※ 引述《Aquariusland (水瓶仙境)》之銘言：
: 想請問大家
: 如果公司因為缺工的關係
: 只好用高於在職人員的起薪徵人
: 好不容易徵到人了
: 卻又幾乎沒有相關經驗 要從頭教起
: 這時候 你有原本的業務要做
: 又要帶一個沒經驗的新人
: 然後他的起薪還比你高
: 這種情況 大家認為合理嗎？
: -----
: Sent from JPTT on my iPhone
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 218.173.168.73 (臺灣)
※ 作者: reteporeh 2024-02-04 18:35:01
※ 文章代碼(AID): #1blsXOkh (Salary)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1707042904.A.BAB.html
→ : 真的介意就是換個公司1F 02/04 19:14
推 : 我會問主管同不同意我離職重新進來，不同意我會換公司2F 02/04 19:26
在新人進來之前，就有跟主管反映過薪資問題去年主管承諾藉由考績跟升等的方式調薪，但還是要過人事跟大老闆
推 : 換公司R 只怕你腿麻3F 02/04 19:35
→ : 這是在演什麼內心戲4F 02/04 19:39
沒演內心戲阿，就單純覺得主管因為缺工招募來的新人卻沒考慮過原本員工的薪資待遇是否也需要提升
→ : 連嘴砲要換公司都不敢 不加你薪剛好而已 還挖超舊文5F 02/04 19:45
超舊文???不到一年阿，單純有一樣的問題，想知道大家怎麼調適的→ : 報離職給公司壓力阿 沒有實質回應就走6F 02/04 19:51
新人還沒來之前就有給主管壓力了，所以才會有加薪的承諾只是上禮拜得知新人起薪直接超過我，心情很難適應
※ 編輯: reteporeh (218.173.168.73 臺灣), 02/04/2024 20:23:54
推 : 老人都會留一手不是沒原因的7F 02/04 20:49
→ : 公司的決定 你主管根本沒權幫你調 說破嘴也是一樣8F 02/04 23:52
推 : 先找到新工作再提離職吧，公司夠重視你就會有所表示的9F 02/04 23:58
→ : 可以準備換工作了，他們現在比較怕你離職
你主管應該也沒這個能力改變薪資結構，畢竟公司不是他開的10F 02/05 00:21
你主管應該也沒這個能力改變薪資結構，畢竟公司不是他開的10F 02/05 00:21
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