作者 pikinini ()標題 [問卦] 選罷法和勞基法的法理時間 Fri Jul 25 16:17:08 2025
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有罷免投票權且投票日當天為工作日的勞工，應放假一日；若勞工需出勤，雇主應給加班費
。
假設勞工投票日出勤8小時，實際工時上班6小時、外出2小時投票，其中2小時投票時間工資
應照給，剩餘6小時則為加倍工資。
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昨天公司說上傳投票單跟身份證可申請俗稱的兩倍薪資，
啊我戶籍又沒在罷免案的選區，07.26 明天上班只有平常日薪資，且還做到快累死，
結果，戶籍有在罷免案選區的同事明天上班有兩倍薪且工作內容輕鬆，
也有同事說：「你們戶籍在北部的還有的區有兩倍薪資，我們戶籍在中南部的北漂族，哪裡
有兩倍薪？」
我心想：「這不是叫藍粉不要去投票，去上班有兩倍薪；綠粉、白粉、小黨粉、無黨粉去投
票完再去上班還是有兩倍薪，
根本升級激化、分化、出顯藍黨當選選區的選民的意向資訊。
我戶籍在沒有罷免案的區，看，戶籍在罷免案選區的同事，藍粉不去投票來上班有兩倍薪；
綠、白、小、無粉去投票完來上班還是有兩倍薪，
我也想要有兩倍薪啊！Q_Q！
政黨政治若變成一黨權大，就失去政黨政治良性制衡、良性競爭的意義了。」
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以上為經同意後轉貼。
請問，有沒有 選罷法和勞基法的法理 的掛？
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.137.217.112 (臺灣)
※ 作者: pikinini 2025-07-25 16:17:08
※ 文章代碼(AID): #1eWps6zS (Gossiping)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1753431430.A.F5C.html
→ r85270607: 看得不是很懂，你的意思是
同樣是在工作，但為什麼實踐投票權的要讓你沒投票權的工作更累？
然後你是想問：基於同工同酬
那「我」是不是也該主張要有兩倍
你是這個意思嗎？1F 1.162.215.42 台灣 07/25 16:20
推 karkkunt: 真的看不懂，跟什麼顏色有啥關係7F 111.71.215.249 台灣 07/25 16:28
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