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標題 [新聞] 公務員兼職限制難拿捏 開Uber不行但可當
時間 Thu Mar 6 00:52:03 2025
標題 [新聞] 公務員兼職限制難拿捏 開Uber不行但可當
時間 Thu Mar 6 00:52:03 2025
公務員兼職限制難拿捏 開Uber不行但可當外送員
2023年公務員經商查核報告，違規率只有0.04%，超過半數是約聘僱人員，但是，現階段
更多問題是，隨著工作選擇多元、網路興起，讓公務員兼職的界線更難界定，但斜槓是一
個趨勢，或許只要不影響本職工作，也沒有濫用職權、營私舞弊的問題，限制能視個案放
寬。
更多問題是，隨著工作選擇多元、網路興起，讓公務員兼職的界線更難界定，但斜槓是一
個趨勢，或許只要不影響本職工作，也沒有濫用職權、營私舞弊的問題，限制能視個案放
寬。
離職公務員Brook：「像我剛剛轉職的時候就會意識到說，公部門跟企業真的有很大的落
差，然後就跟大家分享一下。」
用自身經驗經營自媒體IG，現階段除了正職HR工作，還同時是職涯導航諮詢師，但其實Br
ook一畢業，是先選擇苦讀考公務員，前後換了幾個單位，一共累積快七年的公務員職涯
生活。
ook一畢業，是先選擇苦讀考公務員，前後換了幾個單位，一共累積快七年的公務員職涯
生活。
離職公務員Brook：「退休金的提撥或是一些新制的年資的計算，這些都漸漸沒有像以前
那麼有保障了，然後外部因素是這個，那內部因素的話是我自己，我自己有經過一個就是
探索的過程，然後覺得說這個工作沒有那麼符合我的興趣，或是價值觀跟主要想要培養發
展的能力。」
那麼有保障了，然後外部因素是這個，那內部因素的話是我自己，我自己有經過一個就是
探索的過程，然後覺得說這個工作沒有那麼符合我的興趣，或是價值觀跟主要想要培養發
展的能力。」
傳統認為的鐵飯碗，但Brook覺得真的不是，自己想要的工作，考慮很久決定要出去闖闖
，同時也當起斜槓族，HR以外還有接案當諮詢師。
離職公務員Brook：「(公務員兼職)相關的法規，目前還沒有完全這麼透明開放，它是部
分許可然後部分禁止，然後大部分算是模糊地帶，那如果公務員他想要自保，或者是很乖
乖的按照規定來的話，他通常會需要上簽跟內部長官說，他有執行這樣子的一個工作，那
長官跟同事會怎麼看待這件事情，就是一個未定性啦。」
分許可然後部分禁止，然後大部分算是模糊地帶，那如果公務員他想要自保，或者是很乖
乖的按照規定來的話，他通常會需要上簽跟內部長官說，他有執行這樣子的一個工作，那
長官跟同事會怎麼看待這件事情，就是一個未定性啦。」
考試院公布的2023年，公務員經商查核結果報告，查核總人數38萬多人，違規人次比率為
0.04%，大約只有160人違規兼職，違規者超過半數都是約聘僱人員，可能是因為沒有職前
受訓的機制，所以對於法規沒有像，正職公務員這麼清楚，不過現在更大的問題是，隨著
網路興起工作選擇性多元，公務員經商兼職，有更多模糊的樣態，對於那條違規的界線很
難拿捏。
受訓的機制，所以對於法規沒有像，正職公務員這麼清楚，不過現在更大的問題是，隨著
網路興起工作選擇性多元，公務員經商兼職，有更多模糊的樣態，對於那條違規的界線很
難拿捏。
銓敘部法規司長雷諶：「第一個原則商業的平台，商業的不管是直播平台或是網路分享的
平台，只要是商業平台的話，公務員跟商業平台有加入會員的話，這部分我們就認為他涉
及到經營商業去了，那如果不是商業平台，一般平台的話那大概第二個原則就是，在一般
的平台之下你不要去碰到，見證、代言、廣告這樣的一個商業行為，然後再來呢在形式上
你不要跟平台有，約定為一定的勞務對價的，它(平台)要求你可以做什麼，要提供什麼樣
的勞務。」
平台，只要是商業平台的話，公務員跟商業平台有加入會員的話，這部分我們就認為他涉
及到經營商業去了，那如果不是商業平台，一般平台的話那大概第二個原則就是，在一般
的平台之下你不要去碰到，見證、代言、廣告這樣的一個商業行為，然後再來呢在形式上
你不要跟平台有，約定為一定的勞務對價的，它(平台)要求你可以做什麼，要提供什麼樣
的勞務。」
舉例在Youtube上，單純拍影片分享沒問題，透過點閱數平台被動的分潤或捐款，這是沒
問題的，但如果是加入商業會員時，就被認定有經營的味道，另外外送和開UBER也有差別
。
問題的，但如果是加入商業會員時，就被認定有經營的味道，另外外送和開UBER也有差別
。
銓敘部法規司長雷諶：「Uber它現在是已經合法了，它變成一個多元計程車了，它也是要
領取證照的，(公務員)領證職業是一定是不行的，那麼外送員的話因為沒有外送員的執照
，或者是說有專業的法規在規範，那個就會被我們看定成鑑定成，是一般的兼職行為那一
般的兼職行為的話，我們會去看他的時間的頻率，如果只是非經常持續性的，做一樣的做
一些工作的話，那只要不影響本職工作，那是報機關備查就可以。」
領取證照的，(公務員)領證職業是一定是不行的，那麼外送員的話因為沒有外送員的執照
，或者是說有專業的法規在規範，那個就會被我們看定成鑑定成，是一般的兼職行為那一
般的兼職行為的話，我們會去看他的時間的頻率，如果只是非經常持續性的，做一樣的做
一些工作的話，那只要不影響本職工作，那是報機關備查就可以。」
針對公務員兼職，有沒有可能再做法條修改，當然還是要看社會變化與必要性，畢竟公務
員年金改革，通膨物價等壓力，當然部分公務員，也想要有能當斜槓族的權益。
台灣公務革新力量聯盟理事陳建曄：「斜槓有兩個很重要的功能，一個功能是確保我有轉
職的機會，然後第二件事情是，確保我有更安全的財務狀況，公務員目前的兼職的規定，
我個人認為是規定的，仍然比舊法稍微寬一點點，我指的是110年以前仍然稍微寬一點，
但是仍然是過於嚴苛。」
職的機會，然後第二件事情是，確保我有更安全的財務狀況，公務員目前的兼職的規定，
我個人認為是規定的，仍然比舊法稍微寬一點點，我指的是110年以前仍然稍微寬一點，
但是仍然是過於嚴苛。」
公務員兼職限制的目的，是希望兼職不能影響到，公務員的日常工作，但或許只要不影響
本職，也沒有濫用職權營私舞弊的問題，相關限制也該與時俱進。
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公務員兼職限制難拿捏 開Uber不行但可當外送員│TVBS新聞網
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2023年公務員經商查核報告，違規率只有0.04%，超過半數是約聘僱人員，但是，現階段更多問題是，隨著工作選擇多元、網路興起，讓公務員兼職的界線更難界定，但斜槓是一個趨勢，或許只要不影響本職工作，也沒有濫用職權、營私舞弊的問題，限制能視個案放寬。 ...
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※ 作者: godofsex 2025-03-06 00:52:03
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