※ 本文為 terievv 轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2017-12-13 18:04:47
看板 Gossiping
作者 標題 Re: [ＦＢ] 7、8年級，時間到下班，下班不看LINE
時間 Wed Dec 13 17:44:18 2017
下班之後要幹嘛，公司管不著吧？
要不要看信跟Line也是個人自由
講的好像領你薪水，整個人的時間都你的
如果你的公司讓員工沒有向心力跟擬聚力，那是你公司自己的問題呀
如果是on call性質工作，就另當別論
以前剛出來工作
下班吃飯時收到出差同事的信件，說系統有問題向我求救
我睡前收到總經理發出來的信，說這問題很急云云
半夜兩點收到業務跟PM的信，講狠話說叫我快一點解決這個問題
問題是你要我怎麼解決？馬上進公司解BUG?
問題是這個問題只有在客戶那邊才會發生，大半夜是要叫我飛過去？
搞到最後才發現問題根本不是出在我這
公司一堆高層只會講幹話一流
常常聽到啥，你領公司3-4萬就要創造出20萬的價值
幹你媽的產品都不一定能賣到這個價位了
與其有時間講幹話，不如多給員工薪水還比較實際點
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※ 同主題文章:
12-13 15:20 ■ [ＦＢ] 7、8年級，時間到下班，下班不看LINE
12-13 17:09 ■ Re: [ＦＢ] 7、8年級，時間到下班，下班不看LINE
● 12-13 17:44 ■ Re: [ＦＢ] 7、8年級，時間到下班，下班不看LINE
推 : 推你中肯，可是一定有人聽不下去1F 12/13 17:45
→ : 42F 12/13 17:46
推 : 中肯 高層一堆不食人間煙火3F 12/13 17:46
→ : 薪水決定員工的向心力!4F 12/13 17:46
推 : 應該問老闆為什麼我創造出20萬價值你只分給我4萬5F 12/13 17:46
→ : 有賺錢的公司大部分員工產值都馬超出他的薪水
→ : 有賺錢的公司大部分員工產值都馬超出他的薪水
→ : 很多智障老闆總以為給工作很了不起，其實沒有很難找阿 =.=7F 12/13 17:47
→ : 實務上常常是這樣8F 12/13 17:50
推 : 樓下慣老闆9F 12/13 17:51
→ : 樓上現在回公司10F 12/13 17:51
推 : 有些還沒升到高層就有慣老闆的症頭了11F 12/13 18:02
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