※ 本文轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2022-09-10 17:03:05
看板 Tech_Job
作者 標題 [請益] 加薪30%該去嗎?
時間 Fri Sep 9 18:53:38 2022
各位大大好，
小弟前陣子談到一個外商IC的offer，
加上RSU大概整包可以多30% ~ 40%的年薪
不過還在猶豫是否要跳槽
目前現職在本土IC廠，非designer
不過非常穩定，準時上下班，做到退休應該沒問題
因為做的東西已經蠻上手，所以loading不大，也很自由
跟老闆同事相處融洽，做事都能夠互相support
目前考慮的點是，加薪的幅度是蠻香的，但相對壓力也會比較大
現職雖然薪資較少，不過也有200+，又穩定。
現在跳了不確定能待多久，會不會容易被裁?
小弟目前38歲，感覺要跳出舒適圈也是有點抖，
畢竟學新東西的速度也沒年輕人快了
不過想說目前單身，沒有家庭的顧慮，想衝一波這可能是最後機會?
不知道是否該跳槽?
麻煩各位大大給我一些建議，謝謝!!
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.227.154.149 (臺灣)
※ 文章代碼(AID): #1Z6niquk (Tech_Job)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1662720820.A.E2E.html
推 : 不缺錢就原狀就好1F 09/09 18:55
→ : 賭，不賭你會後悔，賭錯了你還可以回鍋2F 09/09 18:58
推 : 留3F 09/09 18:58
推 : 能回鍋就賭4F 09/09 18:59
→ : 摸摸自己跨下，看卵蛋還在不在，敢不敢拚一下5F 09/09 19:01
推 : 問媽媽6F 09/09 19:02
推 : 問媽媽準沒錯7F 09/09 19:03
噓 : 去8F 09/09 19:05
→ : 非rd 那現職啥職位9F 09/09 19:07
→ : DV相關10F 09/09 19:07
推 : 我覺得繼續留原公司，好同事不好遇11F 09/09 19:08
推 : DV算RD職位嗎12F 09/09 19:11
噓 : 加薪30%13F 09/09 19:12
噓 : 去啊
噓 : 去啊
→ : 原職位不錯了,有衝勁的話跳槽但有風險15F 09/09 19:18
推 : 看哪間外商吧 說不定是好外商就更爽16F 09/09 19:21
推 : 確定可以到退休？17F 09/09 19:21
→ : 可以到退休原職比較好
→ : 可以到退休原職比較好
推 : 你的職等升到頂了嗎？19F 09/09 19:26
兩邊都沒到頂，但新公司給的職等高了一到二階，原公司穩定但升得慢※ 編輯: jademorning (36.227.154.149 臺灣), 09/09/2022 19:30:39
推 : 38 又單身 先跳再說 不適應再回鍋20F 09/09 19:31
推 : 如果你現在剛畢業，有這兩個offer 你選哪一個？那就21F 09/09 19:31
→ : 是答案！
→ : 是答案！
推 : 同意樓上說的，只要隨時能回鍋 沒有不賭的理由23F 09/09 19:31
就怕沒那麼好回鍋 >"<或是想回鍋的時候沒位置了?
※ 編輯: jademorning (36.227.154.149 臺灣), 09/09/2022 19:34:12
推 : 當然跳24F 09/09 19:35
推 : 錢不是唯一考量，時間/影響力/未來發展都應該想一想25F 09/09 19:40
推 : 可以想想自己的人生規劃，如果有打算一路衝上去就要26F 09/09 19:42
→ : 換. 要安穩就現職.
→ : 回鍋就不用想了，之後景氣恐不佳
→ : 換. 要安穩就現職.
→ : 回鍋就不用想了，之後景氣恐不佳
推 : 我40時相同問題，穩250+或跳現在公司，跳過來15年29F 09/09 19:43
→ : 來一路從300+做到現在500++，但我上一家原本認為穩
→ : 穩的上市公司雖然還在，但被警示淨值低於票面值了
→ : ，所以短期可以拿到的才是重點，長遠沒人估的準。
→ : 來一路從300+做到現在500++，但我上一家原本認為穩
→ : 穩的上市公司雖然還在，但被警示淨值低於票面值了
→ : ，所以短期可以拿到的才是重點，長遠沒人估的準。
→ : ...就去吧 我不多說 30%已經是某種頂值33F 09/09 19:49
推 : 問就是留34F 09/09 19:50
推 : 問就是去35F 09/09 20:08
推 : 老人還是多學點東西 以免中年失業36F 09/09 20:12
→ : 就看你要不要跳出舒適圈阿 38歲又不是很老37F 09/09 20:13
→ : 你是不是受到景氣討論有點怕 如果是半年前我相信
→ : 多數人都敢衝 因為看別人分紅真的太香了
→ : 你是不是受到景氣討論有點怕 如果是半年前我相信
→ : 多數人都敢衝 因為看別人分紅真的太香了
推 : 沒有家累當然跳啊 離開舒適圈才能學更多40F 09/09 20:17
→ : 有沒有聽過不進則退
→ : 什麼做到退休都是騙人的 實力才是真的
→ : 有沒有聽過不進則退
→ : 什麼做到退休都是騙人的 實力才是真的
推 : 現在不要 景氣不穩定 很難說43F 09/09 20:30
→ : 今年跟你說加40% 明年不知道會不會被fire 除非真的
→ : 穩
→ : 實力在強 也沒fed強
→ : 今年跟你說加40% 明年不知道會不會被fire 除非真的
→ : 穩
→ : 實力在強 也沒fed強
推 : 說可以回鍋的是在害人吧 沒有回鍋記得找那些人算帳47F 09/09 20:34
→ : 扣掉RSU大概剩多少漲幅啊？ 如果底薪+30%可以考慮48F 09/09 20:38
→ : RSU一堆跌到比當初拿得少10-30%都有 這兩年拿我個人
→ : 覺得沒有很保險 何況你現職也蠻穩定的 也不是做得
→ : 不開心想走
→ : RSU一堆跌到比當初拿得少10-30%都有 這兩年拿我個人
→ : 覺得沒有很保險 何況你現職也蠻穩定的 也不是做得
→ : 不開心想走
噓 : 才3052F 09/09 20:58
推 : 我好奇你在找新工作前都沒想過這些問題嗎，如果覺53F 09/09 21:01
→ : 得有風險需要有人推你ㄧ把，那你當初幹嘛想找呢
→ : 還是新工作的錢要多50%、100%、200%才符合你想換的
→ : 挑件？
→ : 得有風險需要有人推你ㄧ把，那你當初幹嘛想找呢
→ : 還是新工作的錢要多50%、100%、200%才符合你想換的
→ : 挑件？
噓 : 傻了才轉 過去不是拼管理層代價太大==57F 09/09 21:03
推 : 之前說過 年薪=年齡x1058F 09/09 21:07
→ : 低於這公式都可以跳
→ : 200變280可以去
→ : 低於這公式都可以跳
→ : 200變280可以去
推 : 有200.一年多60萬，去啊61F 09/09 21:13
推 : gn的公式瞬間讓我覺得自己是廢物XD62F 09/09 21:22
推 : gn01216674的年薪 自己本身有達到這個公式嗎63F 09/09 21:24
推 : 如果下班後沒想著要怎麼賺更多錢，那就不用換64F 09/09 21:27
推 : 一定去65F 09/09 21:34
推 : 公式22歲要220喔66F 09/09 21:43
推 : 你以為繼續待下去還有機會拿到30%嗎？67F 09/09 21:49
→ : 10歲我還在媽媽十塊，gn大就已經年薪百萬了喔==…68F 09/09 21:58
推 : 當然要衝啊，單身就應該去做已婚人士不敢做的事情69F 09/09 22:04
推 : 就一個目標大家努力阿70F 09/09 22:24
→ : 其實是以前某電磁學老師和我說的 當時學生時期覺得
→ : 他唬爛 現在不覺得
→ : 或許也有其他學生聽過他說這句話
→ : 其實是以前某電磁學老師和我說的 當時學生時期覺得
→ : 他唬爛 現在不覺得
→ : 或許也有其他學生聽過他說這句話
→ : 我以為公式是：房價=年薪x1074F 09/09 22:36
推 : 穩定都是假象75F 09/09 22:40
推 : 單身怕啥 30-40%就是給你的尊重 現職+30%有這麼容76F 09/09 22:42
→ : 易？ 十年後的事情不用妄臆
→ : 易？ 十年後的事情不用妄臆
→ : 30%可以跳了，而且資深DV不怕沒地方去，不用怕78F 09/09 22:46
→ : 不如挑戰接婚，再一直亂跑，以後就沒機會結婚了79F 09/09 22:46
→ : 一年多六七十萬還不走那原公司也太爽了80F 09/09 22:46
推 : 原公司穩定200+ 一般人腳就麻了 你會想找 應該是有81F 09/09 22:51
→ : 原因 不如就衝呀
→ : 穩定200+ 我連投履歷都不會想投耶
→ : 原因 不如就衝呀
→ : 穩定200+ 我連投履歷都不會想投耶
推 : 我建議你去，但記得離職後現職開缺私我幫內推84F 09/09 23:23
推 : 是我的話不會跳85F 09/09 23:47
→ : 都談到了 幹嘛不去86F 09/09 23:53
推 : 如果你被動或副業經營的好就別跳了87F 09/09 23:59
推 : 單身可以衝衝衝88F 09/10 00:23
推 : 少子化以後都要晚退休，38還很年輕，不怕挑戰的話89F 09/10 00:23
→ : ，肯定要換！
→ : ，肯定要換！
噓 : 衝91F 09/10 00:27
推 : 跳一次30% 多跳幾次就翻倍了 挑戰一下吧92F 09/10 00:29
噓 : 選加薪的93F 09/10 00:34
推 : 放棄舒適圈要有勇氣，但外面世界很大啊！94F 09/10 00:37
→ : 你沒法知道這間公司可以待多久 有時候莫名奇妙就失
→ : 業了 有機會就跳 然後隨時準備可以面試下一間
→ : 跟你同產業 跳了幾間後 現在600+ 我一堆同事比我高
→ : 除非你下家很明顯的不穩 不然蠻建議接受挑戰的
→ : 你沒法知道這間公司可以待多久 有時候莫名奇妙就失
→ : 業了 有機會就跳 然後隨時準備可以面試下一間
→ : 跟你同產業 跳了幾間後 現在600+ 我一堆同事比我高
→ : 除非你下家很明顯的不穩 不然蠻建議接受挑戰的
→ : 傻了嗎?想做CEO? 就算是你還是只是員工99F 09/10 00:56
推 : 給自己一個機會，轉換工作試試看100F 09/10 01:02
推 : 留 +1101F 09/10 01:15
推 : 大家的背景條件差異大，問自己就好。102F 09/10 01:17
噓 : 要安穩就現職103F 09/10 01:19
噓 : 短期可以拿到的才是重
噓 : 短期可以拿到的才是重
→ : 支持跳，但請把RSU拿掉後再考量差異105F 09/10 01:29
→ : 外商在某層面壓力對這年紀來說不小也是挑戰。RSU請
→ : 當作額外賺到的，變動幅度比台廠分紅還大。
→ : 外商在某層面壓力對這年紀來說不小也是挑戰。RSU請
→ : 當作額外賺到的，變動幅度比台廠分紅還大。
推 : 我感覺留耶108F 09/10 01:52
噓 : 有很老嗎109F 09/10 04:13
推 : 新公司職等高一到兩階薪水才多30%，還要賭不確定風110F 09/10 06:32
→ : 氣是否和現職一樣好，怎麼看風險都很高啊...如果真
→ : 要走，順便談談看原公司能否升職等留你吧。
→ : 氣是否和現職一樣好，怎麼看風險都很高啊...如果真
→ : 要走，順便談談看原公司能否升職等留你吧。
推 : 28就跳，38的話，嗯…113F 09/10 06:36
噓 : 都做到38歲了還要問網友114F 09/10 08:21
→ : 去吧 免得後悔115F 09/10 09:24
→ : 你本薪夠高 新工作加薪幅度不值得拿好主管和好同事116F 09/10 09:28
→ : 去換 不建議換
→ : 去換 不建議換
推 : 奇怪了，難道38歲就不能向網友請益，給點建議嗎？你118F 09/10 09:33
→ : 70歲了就不會向別人請教建議嗎？什麼概念和邏輯，
→ : 跟年紀有什麼關係？有的人心有定見，想聽點支持不
→ : 行啊？
→ : 70歲了就不會向別人請教建議嗎？什麼概念和邏輯，
→ : 跟年紀有什麼關係？有的人心有定見，想聽點支持不
→ : 行啊？
推 : 衝看看啦 不會比較差122F 09/10 10:27
噓 : 一直考慮現職的穩定，當初為什麼要去面試找工作。123F 09/10 10:36
→ : 自己想清楚當初為什麼要換工作吧。
→ : 而且許多人為什麼想像新公司沒有好的主管或同事。你
→ : 人夠好，同事與主管自然好。
→ : 自己想清楚當初為什麼要換工作吧。
→ : 而且許多人為什麼想像新公司沒有好的主管或同事。你
→ : 人夠好，同事與主管自然好。
推 : 你知道薪水多40% 你可以提前40%退休嗎127F 09/10 11:13
噓 : 噓 VortexSheet : 都做到38歲了還要問網友..128F 09/10 11:17
推 : 職等有升就可以去看看129F 09/10 11:50
→ : 各公司職等定義不是都不一樣？某些公司資深工程師 t130F 09/10 12:03
→ : ech tead的薪水與影響力，都比小公司的經理，處長還
→ : 強。 除非你是管理職，從舊公司管理10人，營業額1億
→ : 。跳到新公司管理30人，影響10億。不然職級升，看不
→ : 出什麼意義的。
→ : 影響力變大，比職級頭銜提升還重要。
→ : ech tead的薪水與影響力，都比小公司的經理，處長還
→ : 強。 除非你是管理職，從舊公司管理10人，營業額1億
→ : 。跳到新公司管理30人，影響10億。不然職級升，看不
→ : 出什麼意義的。
→ : 影響力變大，比職級頭銜提升還重要。
→ : 剛好相反 28歲根本問都不用問 跳就對了136F 09/10 12:19
→ : 38歲才是會令人猶豫的時間點 要更上一層樓還是要保
→ : 守下去 不過原po反正也沒家庭
→ : 38歲才是會令人猶豫的時間點 要更上一層樓還是要保
→ : 守下去 不過原po反正也沒家庭
推 : 當然去，30%耶139F 09/10 12:26
推 : 這裡38歲都要年薪500或是資產9位數以上
推 : 這裡38歲都要年薪500或是資產9位數以上
推 : 如果原職當大哥我就不會換了 200+已經夠了141F 09/10 12:34
推 : 38不小了 跳可能就回不去了 若200+可以接受就留吧142F 09/10 12:48
推 : rsu可以讓你提早退休 或是 延後退休 兩面刃143F 09/10 12:54
推 : 38 應該是很資深的DV, 正適合出去闖闖，適應不良144F 09/10 13:12
→ : 要找個年薪200-300 工作也不難
→ : 要找個年薪200-300 工作也不難
推 : 單身有什麼好不跳的 30%欸146F 09/10 13:40
推 : 公式可以貼到joke147F 09/10 14:35
噓 : 賭，不賭你會後悔148F 09/10 14:56
噓 : 賭錯了你還可以回鍋
噓 : 沒有不賭的理由
噓 : 賭錯了你還可以回鍋
噓 : 沒有不賭的理由
噓 : 當然拒絕！跳巢加薪都是50%起跳151F 09/10 15:54
推 : 不建議考慮RSU的部分跳槽，純每個月薪資有20-30%再152F 09/10 16:04
→ : 考慮，不然其實除了薪資之外的，可不可以領到都是
→ : 變數。
→ : 考慮，不然其實除了薪資之外的，可不可以領到都是
→ : 變數。
→ : 去廟裡擲筊問神明啊155F 09/10 16:53
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