※ 本文轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2022-04-23 04:54:05
看板 Tech_Job
作者 標題 Re: [討論] GG調薪開獎
時間 Fri Apr 22 17:58:38 2022
※ 引述《nasus (我是蘇珊不是納瑟斯)》之銘言:
: 打給齁 太嘎後
: 預祝大家開獎愉快
: 我大GG終於開始面對新人跳槽的問題啦
: 小弟我拋磚引玉給大家參考一下
: https://i.imgur.com/lNs1Wi8.jpg
: https://i.imgur.com/SJiFclS.jpg
: https://i.imgur.com/lLHWtYg.png
: https://i.imgur.com/gApz3ZI.jpg
: 調完薪後底薪為
: https://i.imgur.com/wI5GtY4.jpg
: 感恩GG 讚嘆GG
: 去年整體年薪給大家參考一下
: https://i.imgur.com/PwFbbHz.jpg
: 補一下去年整體加班時數
: https://i.imgur.com/HKokKB4.jpg
: PS:非module單位
: 很多support team 單位不會有年限到就升 更多的是萬年31 32
圖片分享創辦人來了
這次直接不演了
歷年
31G : S/S-/S+/O/O/
32G:S/ S
這次看到調5%調完83000
直接破防 蚌不住了
忍不了跟風上CC留言板無能狂怒了兩句
接著17:30準時刷卡回家
年資快7年了 直接被6年31學弟 海放
真是丟人現眼
之後是否能繼續保持準時下班
還是會打回原形繼續汪汪叫
讓我們看下去
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行為\族群 外國男生 本國帥哥 宅 宅
├──────┼──────┼────────┼───────────┤
│ 搭訕 │ 豔遇 │ 害羞的經驗 │不要臉!性騷擾! │
│ 請喝酒 │ 想交朋友 │ 不喝白不喝 │強暴未遂現行犯! │
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.243.30.61 (臺灣)
※ 文章代碼(AID): #1YOdnInQ (Tech_Job)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1650621522.A.C5A.html
※ 同主題文章:
04-22 09:04 ■ [討論] GG調薪開獎
● 04-22 17:58 ■ Re: [討論] GG調薪開獎
04-24 09:42 ■ Re: [討論] GG調薪開獎
04-24 18:18 ■ Re: [討論] GG調薪開獎
※ 編輯: as111531 (111.243.30.61 臺灣), 04/22/2022 17:59:32
※ 編輯: as111531 (111.243.30.61 臺灣), 04/22/2022 18:00:23
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※ 編輯: as111531 (111.243.30.61 臺灣), 04/22/2022 18:00:23
推 : 我幫喊:你涼擊敗1F 04/22 18:02
推 : 口憐 這就是時機 學弟瑟瑟發抖2F 04/22 18:03
推 : 幾家歡樂幾家愁,今天我也是跟你一樣感受,唉3F 04/22 18:04
推 : 備案在地上磨擦4F 04/22 18:05
推 : 真的覺得這種機制很智障 結構調完之後 本來多的變5F 04/22 18:06
→ : 比較少到底是三小
→ : 比較少到底是三小
推 : 不然少的人錢要從哪裡來(?)7F 04/22 18:08
推 : 因為你跳不走啊,嘻嘻8F 04/22 18:10
→ : 不過退萬步言之,83000不錯了啦9F 04/22 18:11
→ : 難道你要去前面板上黑得很兇的系統廠?
→ : 難道你要去前面板上黑得很兇的系統廠?
推 : 調完以後31比32還多...11F 04/22 18:11
推 : 這兩天17:30大塞車啊!!!!12F 04/22 18:14
推 : 為什麼32一定要比31多錢???13F 04/22 18:14
推 : 對啊 為什麼32要比31高?14F 04/22 18:16
推 : 系統廠還是被海放15F 04/22 18:18
推 : 今年加一年等於加兩三年16F 04/22 18:19
推 : S- 3% S 6% S+ 15% O 24% 結構只有月薪少於60k才有17F 04/22 18:21
噓 : 可憐哪 快離職吧 你值得更好的公司18F 04/22 18:22
噓 : 早兩年升薪水少10%以上,天天17:30下班了,低能制19F 04/22 18:22
→ : 度
→ : 度
推 : 什麼鬼邏輯21F 04/22 18:22
→ : 那錢這麼多是不是要跟我們一起分?
→ : 那錢這麼多是不是要跟我們一起分?
推 : 幹 vendor哭暈在廁所23F 04/22 18:23
→ : 以上是不含結構 現在考績好不好調幅差很多24F 04/22 18:24
噓 : GG不需要會出嘴巴的25F 04/22 18:24
推 : 學長無能狂怒26F 04/22 18:25
推 : 博士也有結構調 不是少於6027F 04/22 18:25
推 : 結構剛畢業的33也有好嗎==28F 04/22 18:26
→ : 32真的是被當棒錘欸 哈哈
→ : 32真的是被當棒錘欸 哈哈
噓 : 自己O怪我囉30F 04/22 18:27
推 : 垃圾鞥政策31F 04/22 18:34
→ : 看推文真的會覺得gg這禮拜歷經兩個公關危機 可憐哪32F 04/22 18:35
推 : 那我下禮拜直接開始擺爛33F 04/22 18:43
→ : 碩士結構 <1Y +4k / 1Y~2Y +2K34F 04/22 18:44
→ : 哪有什麼公關危機,最後也是蓋起來當沒看到啦,真35F 04/22 18:44
→ : 以為罵了公司會改變嗎?
→ : 以為罵了公司會改變嗎?
噓 : 所以說有多狗大家知道了吧37F 04/22 18:47
推 : 底薪8萬3很高耶38F 04/22 18:52
推 : 索羅斯大軍39F 04/22 18:56
推 : 人家可能一路O阿40F 04/22 18:57
推 : 以前底薪六萬就很高了 現在八萬多大家都不滿足...41F 04/22 18:57
→ : 不滿足是因為新人莫名其妙追上來吧42F 04/22 18:58
推 : 扯 只見新人笑不見舊人哭43F 04/22 18:58
噓 : 32調那什麼鬼 耖你媽 以後天天六點下班44F 04/22 18:59
→ : 不到1年31調完直接吊打剛過2年31,太爽鳥45F 04/22 19:01
推 : 不要嘴砲46F 04/22 19:02
推 : 看來善化兩房1500萬的日子不遠了47F 04/22 19:03
推 : 現在31新人到底是多少啊48F 04/22 19:03
噓 : 不嘴砲阿 反正現在又沒機台49F 04/22 19:03
→ : 認真說無關薪水,本來就該六點下班好嗎?50F 04/22 19:04
推 : 恕我直言,7年跟6年,在老闆眼中是差多少?一樣都是51F 04/22 19:07
→ : 菜工程師。
→ : 菜工程師。
噓 : 就說七年級是最可憐的53F 04/22 19:08
推 : 可憐阿54F 04/22 19:08
推 : 32辛苦前幾年到底有什麼意義 新人31直接屌打55F 04/22 19:11
→ : 台積人資有要出來澄清嗎?56F 04/22 19:12
→ : 如果老闆覺得7年6年都一樣 那乾脆拿掉職等 超級新人57F 04/22 19:12
→ : 3年也可以拉上去當老闆
→ : 3年也可以拉上去當老闆
噓 : 沒工作經驗的MAE調2千,有工作經驗的MAE調不到100塊59F 04/22 19:15
→ : ,都是未滿三個月的新人,幹你娘
→ : ,都是未滿三個月的新人,幹你娘
推 : 大碩HR 笑而不語61F 04/22 19:16
推 : 七年級真的可憐 QQ62F 04/22 19:19
推 : 因為你們不敢走63F 04/22 19:23
推 : 32輸31 真是沒天理了..64F 04/22 19:24
推 : 現在就是新人值錢的年代,有年資都是垃圾65F 04/22 19:26
推 : 悲劇啊 過去幾年辛苦 今年也沒多分一點66F 04/22 19:27
推 : 就犧牲老人,救新人底薪啊67F 04/22 19:29
→ : 慘。中生代兩頭輸68F 04/22 19:37
推 : 離職重新面試啦69F 04/22 19:40
推 : 7年31底新可以超過83000喔 乾 我的老天爺啊70F 04/22 19:43
→ : 7年級生忍辱負重,撐住71F 04/22 19:46
推 : 新鮮的肝比較值錢72F 04/22 19:50
→ : 七年31..這是有多黑啊 還是這考績要給升32的74F 04/22 19:52
推 : 前面有人分享結構調薪低於60k才有,我分享一下Mae新75F 04/22 19:53
→ : 人只要這次調薪後低於38k就+2500左右幅度約5啪多
→ : 人只要這次調薪後低於38k就+2500左右幅度約5啪多
推 : 爽到那些 很遜 但年資久 給他好考績升等的人77F 04/22 19:56
推 : 這次調薪 跟考績相關,s- 0-3啪 s 5-10啪 s+ 10-1878F 04/22 19:58
→ : 啪 O 20-25啪!你自己調多少就知道黑還紅了啦!
→ : 啪 O 20-25啪!你自己調多少就知道黑還紅了啦!
→ : 所以現在31新人很強阿,32不要再怕loading給太多 懂?80F 04/22 19:59
推 : 準時打卡下班卡實在啦81F 04/22 20:01
推 : 反正你也走不了82F 04/22 20:03
→ : 看到別人16-18% 破防了嗎qq83F 04/22 20:07
推 : 反正你也沒法走 幫QQ84F 04/22 20:10
→ : 老人你們要自強啊,台積德政還不快跪85F 04/22 20:11
→ : 因為老人腳麻跑不動 你當管理層也一樣加新人啦86F 04/22 20:13
推 : 我比你慘SSS+OSSS底薪7w9 only87F 04/22 20:14
→ : 比2018年進來的薪水還低
→ : 我有看沒有懂
→ : 反正我是打算不多做事情了
→ : 誰領的多誰做
→ : ㄍㄋㄌㄕ
→ : 比2018年進來的薪水還低
→ : 我有看沒有懂
→ : 反正我是打算不多做事情了
→ : 誰領的多誰做
→ : ㄍㄋㄌㄕ
→ : 拿著螺絲起子 暗自發脾氣 QQ93F 04/22 20:15
推 : 我講的都是設備單位,其他的不知道…94F 04/22 20:17
推 : 我朋友已經打開104了95F 04/22 20:34
→ : GGのHR是不是在玩96F 04/22 20:44
推 : 聯詠工程師笑而不語97F 04/22 20:59
→ : 因為就被看破手腳, 不敢按Q阿98F 04/22 21:03
推 : 十99F 04/22 21:06
→ : 呵呵罵的人應該絕大多數都是走不了的100F 04/22 21:17
→ : 不同單位32跟31比有意義嗎101F 04/22 21:19
推 : 學長也不用怕推太多東西給學弟 公司政策102F 04/22 21:24
→ : 萬103F 04/22 21:48
推 : 看準32不會走啊 都好不容易升32你捨得走?104F 04/22 22:00
→ : 調了21K,一堆廢物玻璃心碎滿地.105F 04/22 22:06
推 : 樓上調21K真的蠻屌的106F 04/22 22:15
推 : 公司覺得你走不了,但不知道你可以上班不做事呵呵107F 04/22 22:20
推 : 覺得你走不了啊 這不是很顯而易見108F 04/22 22:38
推 : 薪水比新人低的 建議雙NP109F 04/22 23:04
→ : 他就看準你腳麻 才敢這樣搞啊110F 04/22 23:05
推 : 說實在的,反正你也走不了,調有年資的不如調新人111F 04/22 23:16
→ : 系統旁邊玩沙112F 04/22 23:28
噓 : 你多別人一年而已考績也普普通通 憑什麼人家一定要113F 04/22 23:57
→ : 比你低
→ : 比你低
噓 : 難怪裡面學長小主管這麼會幹人 原來是眼紅115F 04/23 00:46
→ : 不缺老人啦~老人要走快走,又不是不可取代,每間公116F 04/23 02:11
→ : 司都一樣
→ : 司都一樣
推 : 其實蠻好奇的,一年不是打兩次考績?年中跟年終~118F 04/23 02:29
→ : 不是都只能看到年終?分紅不知到看哪一次?還是看
→ : 平均
→ : 不是都只能看到年終?分紅不知到看哪一次?還是看
→ : 平均
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