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教授說，因為改名的有貪念和道德瑕疵，所以要預防性開除/死當

應該要順便查一下他的學生跟公司職員有沒有去搶蝦皮標價出錯的蛋塔跟衛生紙

因為貪念看到人家出包就去搶 不搶白不搶 有道德蝦疵

這種人格特質 搞不好還會從公司偷飲用水跟偷原子筆 根本公司的不定時炸彈

鮭魚才300人 蝦皮至少幾千人搶 還比較容易找到人

※ 引述《ff760725 (這肉燥飯有台灣價值)》之銘言：
: 1.媒體來源:
: ETTODAY
: 2.記者署名:
: 許展溢
: 3.完整新聞標題:
: 改名鮭魚就別來上課！教授邱建一嗆「死當」　校方火速回應了
: 4.完整新聞內文:
: 鮭魚之亂愈演愈烈，有網友發現，藝術史學者、同時也是大學教授的邱建一，19日曾在臉
: 書公開發文表示，「在我學校班上的同學，若是你也改名鮭魚，請自動離開我的教室，免
: 得汙了我教室的地板。」，更說「你不走我直接死當你，一輩子別想從我班上拿到學分。
: 不爽可以到教育部告我，我等你～」，對於此番用詞，校方今（21日）向《ETtoday新聞
: 雲》回應，這是老師個人行為，若有學生反映就有可能會透過校教評會處理。
: 身為北市某公司負責人的邱建一在臉書發佈一則公告，內文直點名「為了吃免費而改名鮭
: 魚的」，如果被他發現是公司員工，或是日後的新進員工，他都無法接受，甚至「不配成
: 為營運團體」的一員，「一經發現，本公司一律開除處分，我才不鳥啥勞基法，決不寬貸
: ！！！」
: 另外，他也辯駁，如果有人認為他極端、情緒化，「你們可知，身為公司的營運者，看待
: 員工的概念其實不在工作能力（事實上有哪個員工可以100%符合工作要求的？）而在於這
: 個員工的人格特質」，直言品格與人格有問題的員工是不定時炸彈。邱建一文末不忘交代
: ，「發公告前已經調查過，公司裡的員工們，從正職到兼職，都沒有改名相關的人。」
: 邱建一最後則解釋，他認為改名吃免費鮭魚的行為，「這是貪念，此風不可長。」不過，
: 目前邱建一已經將貼文刪除，詳細原因未交代。對於此番言論，學校強調這是老師「個人
: 行為」，就要對自己言論負責。
: 校方進一步說，假設老師的個人行為讓學生覺得受到傷害、不平等，或認為不合理等不妥
: 狀況，有人提出，就有可能會送到學校校教評會檢討，透過此運作模式看後續對老師會有
: 何作為。學校強調這種個人行為通常是「連繫主任都拿老師沒有皮條」的（拿他沒辦法）
: ，但言論假設對學校產生負面，老師自己應該也會覺得不好意思，對於不是很妥當的事件
: ，站在學校立場也會建議老師要注意言論。
: 記者透過臉書聯繫邱建一，他表示不願意接受訪問，並強調 「只是個人發發牢騷」。
: 5.完整新聞連結 (或短網址):
: https://www.ettoday.net/news/20210321/1943188.htm
: 6.備註:
: 這位邱教授說，因為改名的有貪念和道德瑕疵，所以要預防性開除/死當
: 但至少改名合法，壽司郎也接受了
: 正所謂法律是道德的最低標準
: 而邱教授卻因個人好惡，想基於自己的優勢職權作出這些違法行為
: 那我是不是也能推斷他在道德上有更大的瑕疵，可能倚靠自己權勢做出更多違法行為
: 要求學校預法性解聘？

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