※ 本文為 MindOcean 轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2020-11-27 19:42:58
看板 Gossiping
作者 標題 Re: [新聞] 林穎孟怨助理勞資爭議「身心已到極限」 今開除2名辦公室
時間 Fri Nov 27 17:49:05 2020
※ 引述《youhow0418 (ㄈ87b3)》之銘言：
: 林穎孟怨助理勞資爭議「身心已到極限」 今開除2名辦公室主任
: ETtoday新聞雲
: 記者蘇晏男／台北報導
: 台北市議員林穎孟11月7日遭辦公室助理爆料是「假面甜心」、「慣老闆」等，目前與5名
: 助理之間仍有勞資爭議需解決。對於近來媒體負面報導，林穎孟27日澄清全屬不實，不僅
: 透露至今人身受到威脅，辦公室工作更遭到全面癱瘓，身心已經到了極限，也依法終止2
: 位辦公室主任的契約關係。
請問一下之前不是進入勞資調解了嗎
依據勞資爭議處理法第8條規定
資方不得因該勞資爭議事件而歇業、停工、終止勞動契約或為其他不利於勞工之行為
https://law.moj.gov.tw/LawClass/LawSingle.aspx?Pcode=N0020007&FLNO=8
勞資爭議處理法§ 8-全國法規資料庫
歡迎使用全國法規資料庫網站，本網站提供各界經由網際網路單一窗口簡單、方便、公開查詢法規資料及各機關法規網站，以達有效管理及公開法令資訊，建構法治社會之目標。 ...
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確定現在可以終止契約關係?
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※ 同主題文章:
11-27 16:43 ■ [新聞] 林穎孟怨助理勞資爭議「身心已到極限」 今開除2名辦公室主任
● 11-27 17:49 ■ Re: [新聞] 林穎孟怨助理勞資爭議「身心已到極限」 今開除2名辦公室主任
推 : 越看越可怕 簡直嚇尿1F 11/27 17:49
推 : 哈 又有一波可燒了2F 11/27 17:50
推 : 好玩了...XD3F 11/27 17:50
推 : 合意4F 11/27 17:50
→ : 搞不好是勞方要終止5F 11/27 17:50
推 : 慣老闆6F 11/27 17:51
→ : 看勞方是不是自願離職 否則繼續燒7F 11/27 17:51
→ : 賣什麼可憐8F 11/27 17:52
→ : 他人身受到威脅欸 不適用啦9F 11/27 17:52
→ : 他舔民進黨的 不需要適用
→ : 他舔民進黨的 不需要適用
推 : 還好這慣老闆從時力跑去綠營了，物以類聚11F 11/27 17:55
推 : 沒事兒，快關注偷吃小朋友零食的辣個女人12F 11/27 17:55
推 : 應該是和解了13F 11/27 17:57
推 : 並沒有和解好嗎 勞資協商期間非正當理由本來就不可以14F 11/27 18:00
→ : 終止勞動契約關係
→ : 終止勞動契約關係
噓 : 那些員工現在都變老闆了 最好勞方會主動終止 笑死16F 11/27 18:01
→ Anderson0819 …
推 : 12月7日要調解，在調解前開除的話聽說罰很重，不過不知18F 11/27 18:04
→ : 道是要生理假提證明的勞基法知識還是不怕罰就要開除
→ : 道是要生理假提證明的勞基法知識還是不怕罰就要開除
→ : 有提出法條說可以解雇拉20F 11/27 18:05
推 : 想看看臭成這樣，那個黨還收不收，最好是來個雙殺啦^^21F 11/27 18:13
→ : 人家帶著律師去把助理開除 厲害22F 11/27 18:16
噓 : 菜：勞工是民進黨心中最軟的一塊23F 11/27 18:22
→ : 解僱也要有明確的理由才能解啦，看她聲明也只是自認為人24F 11/27 18:23
→ : 身安全為由解僱，遲早被打臉的
→ : 身安全為由解僱，遲早被打臉的
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