※ 本文為 MindOcean 轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2019-02-09 19:45:39
看板 Gossiping
作者 標題 Re: [爆卦] 從華航機師罷工看資方如何操弄媒體輿論
時間 Sat Feb 9 17:07:08 2019
本來寫這篇文的目的只是點出資方在這些話題上混淆視聽企圖欺瞞大眾
而不是在幫工會宣揚訴求所以並沒有打算再做後續的回覆
但是看到這篇回文內容不正確卻得到大家的支持
我決定出來回應
圖片的確是機師工會的公告
但是其中106年的兩項議題機師工會已經同意撤除議題
其撤除議題分別是內勤同仁滿意度調查與CP任期制意
其撤除議題分別是內勤同仁滿意度調查與CP任期制意
接下來針對有些人提的議題做出說明
解僱否決權詳細的論述是:
人評會中涉及解僱機師工會會員之處分需經由機師工會代表同意。
工會代表若不同意解僱處分,需公告說明緣由受會員公評。
工會並不能阻止公司解僱會員 會員的行為真的不當工會也不會為他背書
但是如果會員被解雇的理由不正當
工會本來就是保護勞工工作權的組織 當然有義務維護勞工的工作權
而機師工會要求的只是對不同意的解僱處分做出說明而已
以免會員被不合理的原因解僱
主管票選跟主管雙向考評一併說明
先名詞解釋
總機師:公司與機師間的橋樑
IP:教學機師 負責訓練機師
CP:考核機師 負責考核機師,通常兼任IP
職場上的各位是否曾經遇到覺得不適任的上司 只想往上爬而忽視基層員工的需求
他們的決定沒有讓公司得到益處只讓你的工作變得繁瑣無力
如果當這些有職位的機師因長期擔任該職而無人敢質疑他的決定
又或他以教學之名行教訓之實卻無制衡的方法
這些對飛安的危害是難以評估 無法量化的
國際民航不斷推動降低駕駛艙內的power gradient以增進飛安
工會希望能藉由這些改變讓公司的文化健全 提升飛安
工會的訴求是每當要遴選總機師時由公司提出候選人條件
開放報名後由該機隊全體機師投票
公司從票數前三高者取其一 但須得票率大於三分之一
考評則是定期由機師對一般機長/IP/CP做最適任與不適任的考評
最適任者升職 不適任者降職 當然以上都牽涉到公司管理權
但就像鄉民常說的華航是政府的 盈虧是全民買單
所以時常發生莫名的決策使公司虧損但卻無人在意的情況
因此工會希望在能力所及下提升公司效率並且有效提升飛安
而有人說吹氣酒測有數值後續用抽血自救是否有案例
的確有會員在東京站發生過
機師工會還因此發過公告告訴組員如果遇到該如何自清
還有鄉民說如果沒喝酒就不用怕酒測了
既然如此華航為何提醒組員在酒測前不要吃某些特定的食物呢
網路上也可找到含糖量高的食物都可能因為糖發酵而產生酒精
所以制定完整SOP確保組員能證明自己的清白才會如此重要
網路上也可找到含糖量高的食物都可能因為糖發酵而產生酒精
所以制定完整SOP確保組員能證明自己的清白才會如此重要
※ 引述《DustToDust (活得痛快 死得年輕)》之銘言:
: 爭取自己的權益OK的
: 但是你們爭取的是只有勞權嗎
: https://imgur.com/khAU6Hj
: 這些也在內
: 我就不貼豬油了
: https://www.chinatimes.com/newspapers/20180808000287-260202
華航:盼不要堅持包裹式談判 - 中時電子報
桃園市機師職業工會罷工投票昨(7)日宣布投票結果過半,取得對長榮及華航的罷工權,華航表示尊重,但仍盼工會以旅客權益與公司發展為念,勿走向實質罷工,並指出對於機師工會28項訴求,部分已有共識,盼工會不要堅持包裹式談判,不要堅持資方照單全收。 華航說明,只要不影響飛安及行政管理,華航將以開放態度務實協商 ...
桃園市機師職業工會罷工投票昨(7)日宣布投票結果過半,取得對長榮及華航的罷工權,華航表示尊重,但仍盼工會以旅客權益與公司發展為念,勿走向實質罷工,並指出對於機師工會28項訴求,部分已有共識,盼工會不要堅持包裹式談判,不要堅持資方照單全收。 華航說明,只要不影響飛安及行政管理,華航將以開放態度務實協商 ...
: 然後看風向帶不起來
: 你看你又發了一篇避重就輕的洗新聞
: 想要飛安 結果包一大包 叫大眾一起吞下去
: 承認你也是在洗風向吧
: 講的好像 不支持的都是資方打手
: 講白一點 你們爭取的是自己的權益 不是勞權好嗎
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※ 同主題文章:
02-09 01:24 ■ [爆卦] 從華航機師罷工看資方如何操弄媒體輿論
02-09 01:47 ■ Re: [爆卦] 從華航機師罷工看資方如何操弄媒體輿論
02-09 01:50 ■ Re: [爆卦] 從華航機師罷工看資方如何操弄媒體輿論
● 02-09 17:07 ■ Re: [爆卦] 從華航機師罷工看資方如何操弄媒體輿論
02-09 17:26 ■ Re: [爆卦] 從華航機師罷工看資方如何操弄媒體輿論
※ 編輯: lineage00 (42.72.238.102), 02/09/2019 17:09:06
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噓 : 然後呢?1F 02/09 17:08
噓 : 狗屎 不爽kpi喔 你媽的 那個科技業沒kpi都來霸工好了 幹2F 02/09 17:08
推 : 吃特定食物發酵產生的酒精 會對人體產生影響嗎?3F 02/09 17:09
→ : 操他媽的 不爽 你換間啦 關廠工人時 你們機師有出來聲援4F 02/09 17:09
→ : 操你媽
→ : 操你媽
推 : 同樣的要求對長榮,不知會如何呢6F 02/09 17:09
→ : 做過的事情原來收回就當沒事?7F 02/09 17:10
→ : 科技業 還有一堆垃圾報要填 可以霸工媽 操8F 02/09 17:10
→ : 只看到貪婪的酒駕仔一直再帶風向 然後怪反對的人資方狗9F 02/09 17:11
→ : 酒測降低的由來就是你們偉大的傅姓理事長發明出來的10F 02/09 17:11
噓 : 神摸叫做工會不會幫他背書啊,條例訂出來啊11F 02/09 17:12
推 : 提出不當要求 被罵就縮回去了12F 02/09 17:14
推 : 感謝說明13F 02/09 17:14
→ : 噓回來14F 02/09 17:14
噓 : 跟喝酒或是吃了食物無關 體內有酒精 就是會影響判斷力15F 02/09 17:16
→ : 不是有沒有喝酒的問題
→ : 不是有沒有喝酒的問題
→ : 好像看懂了 華航工會的訴求 因為其他航空公司根本沒人提17F 02/09 17:17
→ : 到底是華航工會領先全球 還是根本沒有正當性
→ : 到底是華航工會領先全球 還是根本沒有正當性
噓 : 我覺得你在避重就輕,解僱部分如果依你所述,就不會稱為"19F 02/09 17:18
→ : 否決權"; 工會有任免權,那公司經營虧損,責任誰扛?
→ : 否決權"; 工會有任免權,那公司經營虧損,責任誰扛?
→ : 實務上公司要解雇你 沒幾間公司會跟你說真的原因吧21F 02/09 17:18
噓 : 資方解僱不合法不會去打官司嗎?工會覺得資方開除那位酒22F 02/09 17:19
→ : 駕不合理,怎麼那位老兄官司還是打輸?
→ : 駕不合理,怎麼那位老兄官司還是打輸?
噓 : 哦24F 02/09 17:20
噓 : 避重就輕25F 02/09 17:20
推 : 解僱機師會員……需經……工會代表同意,這不就是否決權?26F 02/09 17:28
推 : 說工會不為不當行為背書的,怎麼幫承認喝酒機師申請裁決?
推 : 說工會不為不當行為背書的,怎麼幫承認喝酒機師申請裁決?
→ : 主管票選跟主管雙向考評,只是想把權力掌握在工會。28F 02/09 17:31
噓 : 工會為了酒測4次不過的機師不惜量身打造各種條款29F 02/09 17:31
→ : 要說這工會不會為會員不當行為背書?笑死人
→ : 要說這工會不會為會員不當行為背書?笑死人
→ : 如何相信介入後是為了飛安而不是利益。31F 02/09 17:32
→ : 官官相護沒聽過?32F 02/09 17:32
推 : 連承認喝酒的機師都幫,哪天如機師性侵運毒,會不會也幫?33F 02/09 17:33
噓 : 那如果工會就強烈背書呢?酒駕仔鬥能當理事了34F 02/09 17:36
→ : 然後大家下星期一開工連茶葉蛋都沒有啦35F 02/09 17:39
推 : 這篇倒是完整解釋了。不過被那位喝酒的老鼠屎脫累了,請他36F 02/09 17:43
→ : 下台吧!才不會繼續被模糊焦點
→ : 下台吧!才不會繼續被模糊焦點
噓 : 不行 看這篇快笑死38F 02/09 17:55
→ : 發酵產生酒精 我更想笑xd
→ : 難道說不是喝酒就沒關係 那改注射好噗好
→ : 主管票選 否決權 提出這兩個只會被笑話
→ : 發酵產生酒精 我更想笑xd
→ : 難道說不是喝酒就沒關係 那改注射好噗好
→ : 主管票選 否決權 提出這兩個只會被笑話
→ : 解僱機師須有工會代表同意,這不就是解僱否決權?44F 02/09 19:10
→ : 如果機師酒駕性侵運毒,要解僱也要工會同意喔?有夠離譜。
→ : 如果機師酒駕性侵運毒,要解僱也要工會同意喔?有夠離譜。
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