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看板 Gossiping
作者 標題 [新聞] 拒參展遭解聘 孕婦上網討拍反被網友罵翻
時間 Sat Mar 11 08:51:09 2017
1.媒體來源:
東森新聞
2.完整新聞標題:
拒參展遭解聘 孕婦上網討拍反被網友罵翻
3.完整新聞內文:
http://imgur.com/wxG8pcM
![[圖]](http://i.imgur.com/wxG8pcM.jpg)
討拍反被罵翻！有女網友在臉書抱怨，自己是位孕婦，主管卻臨時告知，周末要派她去參
展，由於無法久站，加上周末早已有安排事，沒想到主管連商量的餘地都沒有，直接和她
說「試用就到今天，不用交接了」，她才會氣得上網貼文怒罵主管「歧視孕婦」，原本想
討拍，結果反而被網友罵翻，甚至網友們還一面倒支持主管。
展，由於無法久站，加上周末早已有安排事，沒想到主管連商量的餘地都沒有，直接和她
說「試用就到今天，不用交接了」，她才會氣得上網貼文怒罵主管「歧視孕婦」，原本想
討拍，結果反而被網友罵翻，甚至網友們還一面倒支持主管。
該名女網友在「爆料公社」po文討拍，表示自己臨時被主管，在開會時指派周末參展，原
po說，她先前就已排定周末行程，加上懷有身孕，不能久站和搬重物，向主管反應，是否
可以和另一名同事分擔幾天工作，沒想到，卻遭主管一口回絕說到「你已經決定你自己得
未來了，試用就到今天，不用交接了。」
po說，她先前就已排定周末行程，加上懷有身孕，不能久站和搬重物，向主管反應，是否
可以和另一名同事分擔幾天工作，沒想到，卻遭主管一口回絕說到「你已經決定你自己得
未來了，試用就到今天，不用交接了。」
而主管也有說出指派原po去的理由，表示「讓妳去是因為有業務工作妳不會處理，才不得
不派妳去，但妳的工作學習態度妳自己知道，祝福妳，BYE」，沒想到，網友看完後幾乎
一面倒酸原po「拿孕婦當擋箭牌才是問題」、「懷孕不是讓妳變成皇太后」、「如果懷孕
怕影響工作，就待在家吧！」，甚至還有網友直接點出「之前工作能力就出現問題，主管
才會這樣回」，據了解，該篇貼文現在已經刪除。
不派妳去，但妳的工作學習態度妳自己知道，祝福妳，BYE」，沒想到，網友看完後幾乎
一面倒酸原po「拿孕婦當擋箭牌才是問題」、「懷孕不是讓妳變成皇太后」、「如果懷孕
怕影響工作，就待在家吧！」，甚至還有網友直接點出「之前工作能力就出現問題，主管
才會這樣回」，據了解，該篇貼文現在已經刪除。
4.完整新聞連結 (或短網址):
http://news.ebc.net.tw/news.php?nid=55094
拒參展遭解聘 孕婦上網討拍反被網友罵翻 - 東森新聞
![[圖]]()
討拍反被罵翻！有女網友在臉書抱怨，自己是位孕婦，主管卻臨時告知，周末要派她去參展，由於無法久站，加上周末早已有安排事，沒想到主管連商量的餘地都沒有，直接和她說「試用就到今天，不用交接了」，她才會氣得上網貼文怒罵主管「歧視孕婦」，原本想討拍，結果反而被網友罵翻，甚至網友們還一面倒支持主管。 ...
![[圖]](https://d17ixjpazu3j94.cloudfront.net/images/2017/03/09/1489065395790371ItUjlbrs.jpg)
5.備註:
倫家4女森內
投訴老闆恰恰好而已
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.150.111.108
※ 文章代碼(AID): #1Omqe1V3 (Gossiping)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1489193473.A.7C3.html
推 : 囧1F 03/11 08:52
推 : 去勞工局投訴沒問題的2F 03/11 08:53
推 : 周末排工作 本來就能拒絕加班3F 03/11 08:54
→ : 遭解聘是違法的,違反憲法保障的工作權4F 03/11 08:54
推 : 這樣試用的錢要怎麼拿？5F 03/11 08:54
→ : 難道要等下個月看公司會不會佛心的匯款嗎
→ : 難道要等下個月看公司會不會佛心的匯款嗎
→ : 可以記過或減薪,但不能把勞工解雇7F 03/11 08:55
→ : 從內容來看 她應該不是正式員工8F 03/11 08:55
推 : 雖然自助餐很雞巴，但這次是資方的鍋9F 03/11 08:55
推 : 資訊還是有限，老闆該給的有給是還好10F 03/11 08:56
推 : 試用期沒有什麼解聘 還憲法呢ㄎㄎ11F 03/11 08:56
推 : 這裡風向跟爆尿相反...12F 03/11 08:56
推 : 怎麼看都是老闆的問題13F 03/11 08:56
→ : 雖然是"試用期" 薪水還是不能少給啦14F 03/11 08:56
推 : 沒有試用期這種鬼東西好嗎 薪水照樣要給啊15F 03/11 08:57
→ : 勞基法沒有試用期16F 03/11 08:57
→ : 一例一休,休息日勞工同意即可出勤,但勞工不同意加班17F 03/11 08:57
→ : 勞基法沒有"試用期" 但勞資雙方仍可自行約定 不違法18F 03/11 08:57
→ : 只是薪水仍得照給 不能減少
→ : 只是薪水仍得照給 不能減少
推 : 老闆有問題吧20F 03/11 08:58
推 : 正常阿, 指派的工作辦不到21F 03/11 08:58
推 : 試用期應該是剛進公司吧 懷孕期間公司願意收你 是佛心22F 03/11 08:58
→ : 公司吧
→ : 公司吧
推 : 試用期間不敷使用本來就不續用啊。薪水照給直接解僱。24F 03/11 08:58
→ : 類似短期契約工那樣吧25F 03/11 08:58
推 : 試用期也是適用勞基法 可以跟勞工局檢舉26F 03/11 08:59
推 : 把孕婦拿掉，這種臨時的參展你如果有事情，ㄧ反應就叫27F 03/11 08:59
→ : 你不用來了。
→ : 你不用來了。
推 : 就笨啊 不要說有事 只說懷孕 這樣還被解僱就是歧視懷29F 03/11 08:59
→ : 試用期www30F 03/11 08:59
→ : 孕31F 03/11 08:59
噓 : 週末本來就可拒絕加班 慣老闆邱三小32F 03/11 08:59
→ : 連台灣辦的機械展都不去，那國外展不就更想推掉了，早點換33F 03/11 08:59
→ : 工作也是對雙方都好
→ : 工作也是對雙方都好
→ : 還在試用期廠商不續聘完全合法 只能說這三寶孕連試用期間裝35F 03/11 09:00
→ : 一下積極都不會
→ : 一下積極都不會
→ : 爆料公社的水準就這樣???37F 03/11 09:00
→ : 想到孕婦要請產假孕嬰假，主管整個就不爽起來才是。38F 03/11 09:00
推 : 台灣勞工都是慣老闆思維,難怪22k就可以了39F 03/11 09:01
→ : 沒聽過試用期的，講難聽的，公務員就有試用期，試用期滿不40F 03/11 09:01
→ : 合使用直接掰掰，期間薪水照領。公家都這樣了民間當然可以
→ : 合使用直接掰掰，期間薪水照領。公家都這樣了民間當然可以
→ : 如果真要迴避產假孕嬰假，當初根本也不會錄取吧42F 03/11 09:01
推 : 奴43F 03/11 09:01
推 : 不確定參展的性質，跟懷孕狀況44F 03/11 09:02
→ : 因為是孕婦po文，反而站在公司那邊。有的留言真的是歧45F 03/11 09:02
→ : 視孕婦。
→ : 視孕婦。
→ : 看看網路文章就可以判斷誰說得對也真是...47F 03/11 09:02
推 : 勞基法沒試用啊 某樓的腦?48F 03/11 09:02
→ : 懷孕前幾個月看不太出來啊，沒幾個人會自動說。49F 03/11 09:05
→ allyourshit …
推 : 還是可以申訴，這不是孕婦問題51F 03/11 09:05
→ allyourshit …
推 : 哈爽，53F 03/11 09:06
推 : 懷孕還叫人去久站沒問題嗎54F 03/11 09:06
→ allyourshit …
推 : 如果他寫的是事實,那很明顯公司問題啊56F 03/11 09:07
→ : 公司真的有問題，她就不會把文章拿掉了，反而鬧更大更好57F 03/11 09:08
→ : 可以申訴..這資方問題58F 03/11 09:09
推 : 現在要告雇主很容易,只是現在的勞工中下階層不敢告59F 03/11 09:09
推 : 就工作不適任啊，連站都不能站在家休息吧60F 03/11 09:10
→ : 只能說台灣勞工是無法對抗資方的,乖乖聽話才是真的61F 03/11 09:10
推 : 可能被爆尿誤導方向吧62F 03/11 09:10
推 : 痾...為什麼看起來是老闆問題= =63F 03/11 09:10
→ : 勞工是有安胎假的,只要取得醫院證明需要臥床就可以休息64F 03/11 09:10
推 : 偷偷告訴大家。有人懷孕另個同事就倒眉了。如你是主管怎辦65F 03/11 09:11
推 : 爆料水準？66F 03/11 09:11
推 : 每個人心中，都有一個慣老闆67F 03/11 09:11
推 : >>>>>>>>>>>>>>加上周末早已有安排事<<<<<<<<<<<<<<<68F 03/11 09:12
→ : 就各取所需阿 是還要說什麼
→ : 就各取所需阿 是還要說什麼
噓 : 偉大鄉民又想展現優越感啦 都被噓到刪文了還挺 孕婦70F 03/11 09:14
推 : 這跟是不是女生沒關係 純粹是公司心態很落後罷了71F 03/11 09:14
推 : 是孕婦歧視沒懷孕的同事吧，臨時叫XXX去當XXX是奴ni?72F 03/11 09:15
→ : 有公司敢試用已經要鼓勵了 是請你來做事不是請來當大爺73F 03/11 09:15
→ : 業務工作不會 參展不想去 你到底是來上班還是來當老闆?
→ : 業務工作不會 參展不想去 你到底是來上班還是來當老闆?
推 : 周末排工作 本來就能拒絕加班75F 03/11 09:18
→ : 而且勞基法根本沒有試用期
→ : 結果一堆腦袋有問題的奴工護航
→ : 而且勞基法根本沒有試用期
→ : 結果一堆腦袋有問題的奴工護航
→ : 這成立懷孕歧視可以被罰到六位數，老闆保重...78F 03/11 09:19
推 : 明明就違法 一堆人還在幫護航 斯德哥爾摩症上身79F 03/11 09:20
→ : 不用交接，能說什麼80F 03/11 09:20
→ : 資進黨政府保障的是願意多付出換取多所得的勞工81F 03/11 09:21
→ : 像這種case就算資方違法,地方資工局最多重罰兩萬
→ : 另外大家看八卦板都幾年了,這「不只是」單方面的問題
→ : 像這種case就算資方違法,地方資工局最多重罰兩萬
→ : 另外大家看八卦板都幾年了,這「不只是」單方面的問題
噓 : 勞基法是沒規定試用期 不代表不能有試用期好嗎 書請讀84F 03/11 09:22
推 : 某幾樓是慣老闆上身囉85F 03/11 09:22
推 : 解聘給錢 應該可以86F 03/11 09:22
→ : 透再來討論好嗎 基本知識還要解釋很累 鬧上法院也不會87F 03/11 09:23
→ : 勞基法沒試用期，但面試時有明確告知公司有試用期規定，你88F 03/11 09:23
→ : 勞基法根本沒有試用這個東西89F 03/11 09:23
→ : 也同意，這試用期就成立90F 03/11 09:23
推 : 因為請人家走要資遣費阿 所以才自創試用期規避91F 03/11 09:24
噓 : 本來就老闆的錯 不然捏???92F 03/11 09:24
噓 : 看起來就是慣老闆，批評成這樣是貼到沙豬板了？93F 03/11 09:24
推 : 這公司心臟也很大顆，如果孕婦因工作使寶寶怎麼了的話，就94F 03/11 09:24
→ : 賠死吧
→ : 賠死吧
→ : 贏 法院見解是試用期解雇不用給資遣費 別以訛傳訛96F 03/11 09:24
推 : 員工從上班第一天就受勞基法保障 最初上班的一段時間97F 03/11 09:26
→ : 喔 這麼玻璃心喔 念一下就是沙豬了 業務不行不能念喔XD98F 03/11 09:26
噓 : 所以網友有病嗎？99F 03/11 09:26
→ : 資方高興叫"試用期"、"經期"都可以 但是福利和保障都不100F 03/11 09:26
→ : 可以低於勞基法 我認為那個女森有病 但解雇還是有一定
→ : 可以低於勞基法 我認為那個女森有病 但解雇還是有一定
噓 : 看推文就知道為什麼台灣一堆慣老闆了102F 03/11 09:27
→ deltarobot …
→ : 規範的 一句話就解雇 資方式站不住腳的104F 03/11 09:27
推 : 老闆就是要個奴才，隨時任我擺布，不配合就再見105F 03/11 09:28
→ : 試用期本來勞基法有規定期限啦 可是後來刪除 反而是勞106F 03/11 09:28
推 : 資訊給太少，不過看起來是資方問題107F 03/11 09:29
噓 : 不過感覺還有其他事情沒報，不然哪有一次無法配合就直接開108F 03/11 09:29
→ : 除的
→ : 除的
→ : 資雙方約定即可 也就是你上班跟老板約定多久試用期就行110F 03/11 09:29
→ : 說個笑話～勞資雙方約定111F 03/11 09:29
→ : 不過約定太長上法院會被打槍啦 通常是3個月112F 03/11 09:30
推 : 無限上綱，好好工作好嗎113F 03/11 09:30
推 : 可以用短期的勞動合約理解"試用期"114F 03/11 09:30
推 : 直接吉了115F 03/11 09:30
噓 : 說他活該的以後假日臨時被叫去加班都不要唉116F 03/11 09:31
→ : 不爽這試用期限 就要入法規範啊 不入法就是隨人顧性命117F 03/11 09:31
推 : 試用期其實還好吧 不爽試用期可以不用去上班啊 但藉故118F 03/11 09:32
推 : 明明就是資方歧視孕婦 挺老闆的也是夠腦補119F 03/11 09:32
→ : 試用期凹勞工才是問題所在120F 03/11 09:32
→ : 不過左膠就認為試用期不該存在 所以根本不想入法規範121F 03/11 09:32
噓 : 本來就可以拒絕加班 一群慣老闆丘三小122F 03/11 09:33
→ : 問題實務上就有這東西 你不管又不會消失 掩耳盜鈴罷了123F 03/11 09:33
→ : 如果應徵十人資明確跟你說要訂定兩個合約 一個是3個月的124F 03/11 09:33
→ : 短期僱用合約 薪資福利勞基法以上 另一個長期合約要等
→ : 短期僱用合約 薪資福利勞基法以上 另一個長期合約要等
臺北市政府勞動局 ─ 如果公司和勞工約定試用期，之後認為勞工不適任想終止契約，勞工該怎麼辦呢？可以要求公司付資遣費嗎？萬一真的終止勞動契約，能申請失業給付嗎？ 答案：
1、
終止契約的事由：除非公司認為勞工對工作確實無法勝任或公司有勞動基準 法第11條規定歇業、轉讓、虧損、業務緊縮等情況或勞工有勞動基準法第12條所述無正當理由曠工達一定天數、嚴重違反勞動契約等重大事由（可點選下列法規網址完整觀看），不然公司是不可以隨意終止契約的喔。 2、
資遣費給予：如果 ...
→ : 三個月和依工作表現在決定要不要簽 這樣有違法?127F 03/11 09:34
→ : 總之是台灣的資方亂搞試用期 才會有試用期被汙名化的現
→ : 像 如果你不能接受短期雇用工資方考核 當初不要做這份
→ : 工作就好
→ : 總之是台灣的資方亂搞試用期 才會有試用期被汙名化的現
→ : 像 如果你不能接受短期雇用工資方考核 當初不要做這份
→ : 工作就好
推 : 有人一直在洗推文，可以自己回文嗎？131F 03/11 09:37
推 : 看推文就知道台灣人多奴 週末拒絕加班很合理132F 03/11 09:38
→ : 短期勞動合約XD 跟用一年一聘合約閃年資規定有九成像133F 03/11 09:39
→ : 問題是機械展又不是只有6日天，只拿週末出來說嘴134F 03/11 09:40
推 : 你可以不要做啊 直接應徵長期的工作啊135F 03/11 09:41
推 : 這跟奴有啥關係阿, 業務不會, 參展不去, 主管怎會留人136F 03/11 09:41
噓 : 付你薪水還要讓你當大爺137F 03/11 09:42
推 : 加班本來就要勞資協商，勞方拒絕被開除 可以去資委會告138F 03/11 09:42
噓 : 透露的資訊太少 鄉民別又自己腦補139F 03/11 09:42
推 : 這公司有問題啊！勞工局牠媽的又在裝睡吃屎了嗎？140F 03/11 09:43
→ : 雞巴的資方是開高薪吸引你來 又用適用期名義給低薪141F 03/11 09:43
→ : 然後隨意解雇或延長所謂的低薪適用期
→ : 然後隨意解雇或延長所謂的低薪適用期
→ : 實質連續性工作本來就不能用短期約閃勞基法規定啦, 只143F 03/11 09:43
→ : 是勞檢沒抓到而已
→ : 是勞檢沒抓到而已
推 : 勞基法不存在什麼試用期145F 03/11 09:44
推 : 這案子 公司有給工資就好了吧 不懂一堆人這麼激動幹146F 03/11 09:44
→ : 嘛
→ : 嘛
→ : 勞基法裡面定期契約及不定期契約早就有定義了, 還凹XD148F 03/11 09:44
推 : 就慣老闆啊幹你娘149F 03/11 09:45
推 : 所以辦公室或業務性質人員不能用定期契約??150F 03/11 09:45
噓 : 醫護人員很多都有試用期，對去工作的人也算是對職場的評151F 03/11 09:47
→ : 估，不然綁約之後要走會賠違約金
→ : 估，不然綁約之後要走會賠違約金
→ : 似乎是不行 那是我的理解錯誤了153F 03/11 09:48
推 : 大家都拒絕參展加班。那東西賣不出。公司沒錢賺。這樣教爽154F 03/11 09:48
→ : 喔
→ : 喔
推 : 懷孕本來就不能久站，只單看這樣的對話，老闆問題大156F 03/11 09:49
推 : 不是不能加班 但臨時這點很雞巴 展覽通常一兩月前就敲157F 03/11 09:49
→ : 定 當週才指定休假員工去加班
→ : 定 當週才指定休假員工去加班
推 : 台灣奴工：假日讓你有機會學習不好嗎159F 03/11 09:50
→ : 法律上是沒有試用期這東西的160F 03/11 09:51
推 : 我滑下來還以為八卦版的風向都是 倫家4女森ㄟ161F 03/11 09:52
推 : 那個女森應該用周末已排定重要的事推辭加班162F 03/11 09:52
→ : 懷孕不能久站可以要求座位 而非不能參展
→ : 懷孕不能久站可以要求座位 而非不能參展
噓 : 沒有試用期無預警解聘啦 一堆學生在那裡秀下限164F 03/11 09:53
推 : 臨時安排週末加班，一般人也有權拒絕不是嗎…165F 03/11 09:54
推 : 網友查一查 應該有八卦166F 03/11 09:54
推 : 勞基法沒試用期 但3個月內 要你走 薪水照給 不違法 也不167F 03/11 09:57
推 : 用預告
推 : 用預告
噓 : 假日本來就可以拒絕加班，而且政府不是說要大家增產報國169F 03/11 09:57
→ : ，孕婦要休息結果被噱成這樣，以後大家都不要生了！讓台
→ : 灣變成老人國最好
→ : ，孕婦要休息結果被噱成這樣，以後大家都不要生了！讓台
→ : 灣變成老人國最好
→ : 生育率不是沒原因到172F 03/11 09:58
→ : 孕婦這個不行那個也不行，那幹嘛不在家睡覺就好173F 03/11 09:58
推 : 雖然是要你走就走 但跟應徵一樣 不錄取可以 找錯理由174F 03/11 09:58
→ : 就是GG 不過鬼島有自己的玩法
→ : 就是GG 不過鬼島有自己的玩法
推 : 看推文我以為老闆不付薪水 原來只是被開除啊 鄉民真會176F 03/11 09:59
→ : 腦補
→ : 腦補
推 : 請到這種人老闆真可憐 顧展也可以坐著啊178F 03/11 10:01
推 : 看來是做人失敗 主管故意弄他的吧XDDDDDDDDD179F 03/11 10:02
→ : 週末加班不能拒絕嗎？180F 03/11 10:02
噓 : 這幾個月前的181F 03/11 10:03
推 : 我不懂事情原貌，不過新聞看起來應該女方沒錯吧？182F 03/11 10:04
推 : 看來女生還是少生點好了XD183F 03/11 10:04
推 : 上次爆尿看過 好像上班不到1星期184F 03/11 10:04
推 : 勞基法沒有試用期這種東西 不要信爆尿的8+9……185F 03/11 10:05
推 : 三寶有問題，但解雇沒提前告知，就違法。186F 03/11 10:05
推 : 懷孕還是別冒風險 除非必要不然就待產187F 03/11 10:05
→ : 所謂試用期，算是公司跟員工的約定，但與勞基法抵觸無效188F 03/11 10:06
→ : 。
→ : 。
噓 : 紅明顯，爆X的平均素質本就比較差，這些資訊就能把風向190F 03/11 10:06
→ : 帶到偏孕婦錯也不簡單。
→ : 帶到偏孕婦錯也不簡單。
→ : 老闆問題最大好嗎192F 03/11 10:07
→ : 爆x素質真低
→ : 爆x素質真低
推 : 爆料公社瘋了嗎？ 孕婦拒絕週末加班不行嗎194F 03/11 10:09
推 : 臨時有事請假就被開除不對吧！又不是上班日195F 03/11 10:09
推 : 爆尿意外嗎196F 03/11 10:09
推 : 只要給不適用離職書，該孕婦可申請失業給付，反而在家197F 03/11 10:12
→ : 休息，很好啊！
→ : 休息，很好啊！
推 : 3個月內 雙方都不用提前告知199F 03/11 10:13
噓 : 講老實話，妳不做，其他人負擔會變大，辭的好200F 03/11 10:13
推 : 是沒有試用期 但不是免死金牌 就連中船都有實習制度 沒201F 03/11 10:14
→ : 過一樣無條件離開 試用期? 哈
→ : 過一樣無條件離開 試用期? 哈
噓 : 業務不會，參加也不要，公司請你幹嘛？不懂也，可解釋一203F 03/11 10:15
→ : 下嗎？孕婦是有多偉大，無限上綱
→ : 下嗎？孕婦是有多偉大，無限上綱
→ : 而且還實習一年 慣老板?205F 03/11 10:15
推 : 假日本來勞工就可以拒絕加班了，推文一堆慣老闆206F 03/11 10:15
推 : 哇靠這島的人真的奴爆了，明顯帶風向的新聞也在支持207F 03/11 10:16
推 : 真難得prt看到不一面倒仇女@@208F 03/11 10:17
噓 : 這新聞是想帶什麼風向阿209F 03/11 10:17
推 : 試用期解雇 法院幾乎都判雇主贏210F 03/11 10:18
→ : 拒絕加班合理 解聘違法 勞基法沒試用期211F 03/11 10:18
→ : 理由就是民法的契約精神 而且沒有與勞基法牴觸212F 03/11 10:19
→ : 勞基法沒有明定試用期 但明定三個月內解僱勞工不負任何責213F 03/11 10:19
→ : 任 跟試用期有8.7成像
→ : 任 跟試用期有8.7成像
→ : 法院和勞工局對於試用期一直不同調215F 03/11 10:19
推 : 嗯？這是違法的吧？216F 03/11 10:20
推 : 蛤 我怎麼以為是老闆被嗆爆 發生什麼事了217F 03/11 10:20
推 : 啊哈哈哈一堆根本不懂勞基法的218F 03/11 10:21
→ protect6090 …
噓 : 奴性帶風向?220F 03/11 10:21
→ : 大家都不要生 支持女人拒生小孩221F 03/11 10:22
推 : 現在還有試用期這種東西?222F 03/11 10:22
推 : 老闆有問題啊223F 03/11 10:23
推 : 之前看過，知道員工懷孕後，硬要員工休息(不支薪)，但員工224F 03/11 10:24
→ : 想再撐幾個月，公司就將員工調職外地，(聽說還要自己想辨法
→ : 住宿)而且超累的職位，員工就離職，告了勞工局，聽說告成了
→ : ，所以...
→ : 想再撐幾個月，公司就將員工調職外地，(聽說還要自己想辨法
→ : 住宿)而且超累的職位，員工就離職，告了勞工局，聽說告成了
→ : ，所以...
噓 : 三寶孕婦丟入現眼228F 03/11 10:26
推 : 感覺還有一些事沒提出來，資訊太少229F 03/11 10:27
噓 : 爆料公社水準230F 03/11 10:27
推 : 一堆沒出過社會的 試用期就連國營事業都有好嗎231F 03/11 10:30
推 : 感覺是老闆問題啊232F 03/11 10:30
推 : 因為妳懷孕不讓你去參展才是歧視孕婦吧233F 03/11 10:31
→ : 試用期間 跟正職員工一樣 試用沒過就資遣234F 03/11 10:31
噓 : 看文章是老闆問題阿235F 03/11 10:32
→ : 順便一提，我當時倒水，直接聽到那員工的主管和她組長聊，236F 03/11 10:34
→ : 叫她走不走懷孕想還工作○○× × ，我就把她調職.看她怎樣..
→ : .沒多久調職的人事命令就下來了。
→ : 叫她走不走懷孕想還工作○○× × ，我就把她調職.看她怎樣..
→ : .沒多久調職的人事命令就下來了。
推 : 可以拿是否噓到刪文來決定是非的話就不需要法律了239F 03/11 10:34
推 : 一言堂 我覺得不要太認真240F 03/11 10:35
噓 : 蔡陰蚊:自己要跟老闆講啊。 咦？241F 03/11 10:35
→ : 不過看那張對話內容 孕婦有提供替代方案 感覺並非不去242F 03/11 10:36
→ : 看推文下來似乎是鼓吹女性不要生小孩243F 03/11 10:36
推 : 兩邊都沒錯，你周末可拒絕。老闆可解聘。薪水照給就好244F 03/11 10:36
→ : ，乖乖回家待產
→ : ，乖乖回家待產
噓 : 那邊一群沒讀書的垃圾網友啊幹 去勞工局了啦246F 03/11 10:36
推 : 丞相 風向好亂阿247F 03/11 10:37
推 : 想到無理的加班就生氣248F 03/11 10:37
推 : 原來爆尿公射水準已經見底了，難怪台灣只剩8+9努力增249F 03/11 10:38
推 : 產，保障差就算了，一部分人民素質低弱
推 : 產，保障差就算了，一部分人民素質低弱
噓 : 喔251F 03/11 10:38
→ : 是不是有人沒參展過 參展都忙得要死 最好可以一直坐
→ : 是不是有人沒參展過 參展都忙得要死 最好可以一直坐
推 : 慣老闆還有人在護航253F 03/11 10:39
推 : 主管處理有問題，不過孕婦就在家待產吧254F 03/11 10:40
→ : 看起來是新人，剛進公司要學的很多，不如等產後
→ : 看起來是新人，剛進公司要學的很多，不如等產後
推 : 難怪沒人想生小孩 幫QQ256F 03/11 10:41
噓 : 試用期，呵呵257F 03/11 10:42
噓 : 基本上臨時交代的工作不管是不是孕婦本來就可以拒絕258F 03/11 10:42
噓 : 一堆白痴慣老闆259F 03/11 10:42
→ : 你工作一堆忙不過來還照接 到時候辦不好不是找死?260F 03/11 10:42
噓 : 難怪沒人想生小孩 懷孕生理上本來就很多不便利卻要為261F 03/11 10:43
→ : 此丟工作 這樣誰要懷孕生小孩==
→ : 此丟工作 這樣誰要懷孕生小孩==
推 : 試用期解雇也是得付資遣費，台灣奴奴很多263F 03/11 10:43
→ : 試用期?廠廠264F 03/11 10:45
推 : 光看文章覺得孕婦理由還滿合理的呀265F 03/11 10:46
推 : 週末臨時被叫去加班還要挺老闆？
推 : 週末臨時被叫去加班還要挺老闆？
推 : 抱歉，我是打工仔，但是提醒你勞基法有保障孕期不可解僱267F 03/11 10:49
→ : ，違法的話無效，立刻恢復原職薪資照算，謝謝。
→ : ，違法的話無效，立刻恢復原職薪資照算，謝謝。
推 : 我不爽資方作法啦269F 03/11 10:50
推 : 難怪台灣一堆慣老闆…270F 03/11 10:51
推 : 風向好亂，我先給推，假日加三小班271F 03/11 10:53
噓 : 週末加班可以拒絕吧？ 而且單方面解僱沒違法？272F 03/11 10:54
推 : 一群勞奴嘴臉還在試用期273F 03/11 10:54
推 : 逛ptt觀台灣奴風氣274F 03/11 10:54
推 : 爆尿公社就那樣啊 看管理員水準就知道zzzz275F 03/11 10:55
推 : 只從內文資訊判斷 看不出孕婦有什麼錯啊276F 03/11 10:55
噓 : 這裏有些台灣人講話奴氣十足277F 03/11 10:56
推 : 這是資方的錯吧？278F 03/11 10:56
推 : 模糊空間這麼多 雙方經過和說辭根本都不清楚279F 03/11 10:57
噓 : 又是個懷孕了才找工作 再請產假讓公司養 不做事乾領薪280F 03/11 10:57
→ : 爛草莓281F 03/11 10:59
推 : 一群奴奴282F 03/11 10:59
推 : 孕婦這點要求還可以接受吧？難怪台灣人不生小孩283F 03/11 11:00
推 : 撇開懷孕，加班有權利拒絕，且感覺是臨時指派284F 03/11 11:00
推 : 違反性別工作平權，加強迫加班違反勞基法，這種還有人推，285F 03/11 11:01
→ : 奴性真重。
→ : 奴性真重。
推 : 再來怪年輕人不生 孕婦不搬重物不久站是基本權利吧287F 03/11 11:01
推 : 也不過就那一年
推 : 也不過就那一年
推 : 爆料是一堆慣老闆嗎？就算不是孕婦，臨時告知週末需289F 03/11 11:03
→ : 參展，無法配合就叫人滾，這算什麼？
→ : 參展，無法配合就叫人滾，這算什麼？
推 : 孕婦有一些優待是應該的，特別是前期和後期。小孩應視為全291F 03/11 11:03
→ : 民財產啊 都少子化了
→ : 民財產啊 都少子化了
噓 : 奴工一堆293F 03/11 11:04
→ : 而且是週末無償加班參展，還是有符合一例一休？294F 03/11 11:04
噓 : 不管違法與否，臨時週末call 加班就給噓295F 03/11 11:05
→ : 奇怪怎麼這麼多人挺資方？奴性太重？296F 03/11 11:05
噓 : 難怪沒人想生 少子化活該 頗ㄏ297F 03/11 11:08
推 : 白癡主管跟人資才會要孕婦走，這隨便一告就成，有的孕298F 03/11 11:09
→ : 婦早期會出血，要人假日久站搬重物，真沒良心，講實話
→ : ，懷孕才一年不便，又不是整個職涯不便，連這容忍的大
→ : 器都沒有，沒競爭力的公司倒一倒也好。
→ : 婦早期會出血，要人假日久站搬重物，真沒良心，講實話
→ : ，懷孕才一年不便，又不是整個職涯不便，連這容忍的大
→ : 器都沒有，沒競爭力的公司倒一倒也好。
推 : 勞基法沒有試用期 但到職三個月內解僱的話 不用預告期302F 03/11 11:10
→ : 推文太歧視孕婦了 週末加班本來就要徵求勞工同意啊
→ : 推文太歧視孕婦了 週末加班本來就要徵求勞工同意啊
噓 : 勞動條件差不能全怪慣老闆，看看推文裡面有多少挺慣老闆304F 03/11 11:11
噓 : 的奴工
噓 : 的奴工
推 : 職安法也違反306F 03/11 11:11
噓 : 懷孕就不能找工作嗎?八卦板還真是什麼人都有，孕婦給點307F 03/11 11:12
→ : 權力本來就是基本的，要不然誰要生
→ : 權力本來就是基本的，要不然誰要生
噓 : 難怪沒人要生 還怪生育率低 都是女生的問題309F 03/11 11:14
推 : 看同事前期吐到翻，後期肚子超大，頻尿又睡不好。可是產假310F 03/11 11:15
→ : 就56天只能排最後請...這種對孕婦惡意滿滿的環境，誰敢輕
→ : 易生小孩？懷了孕就是中斷職涯，還要挨罵，可悲。
→ : 就56天只能排最後請...這種對孕婦惡意滿滿的環境，誰敢輕
→ : 易生小孩？懷了孕就是中斷職涯，還要挨罵，可悲。
推 : 老闆早想開除你了 記得去要資遣費313F 03/11 11:15
噓 : 試用期間314F 03/11 11:16
推 : 難怪很多公司不用孕婦315F 03/11 11:18
噓 : 這違法了吧..316F 03/11 11:19
推 : 一堆勞方生了資方頭腦 台灣的教育.....星期六不加班不行?317F 03/11 11:19
推 : 肯用孕婦就叫佛心？肯用你們這些肥宅不就佛心到爆！歧視318F 03/11 11:20
→ : 孕婦還敢講這麼大聲，我看根本就是你們這種水準的在爆尿
→ : 噓她
→ : 孕婦還敢講這麼大聲，我看根本就是你們這種水準的在爆尿
→ : 噓她
推 : 哪間公司的，徹底檢查，有沒有犯法321F 03/11 11:20
推 : 母( ﾟдﾟ)不意外啦！322F 03/11 11:20
→ : 平時最愛說平等了 這時候又不平等了323F 03/11 11:20
→ : □ [問卦] 剛錄取的女員工上班兩個月就說自己懷孕?
→ : □ [問卦] 剛錄取的女員工上班兩個月就說自己懷孕?
→ : 這招很多的 就是要逼你自己離職 省資遣費325F 03/11 11:21
→ : 公司又不是缺孕婦才必需僱用一名孕婦326F 03/11 11:22
推 : 懷孕不在家休息 跑去工作又想當少奶奶327F 03/11 11:23
噓 : 後面不是有說學習態度也有問題，還有其他業務這位小姐也328F 03/11 11:24
→ : 不會，那她到底能幹嘛？一堆只看標題？
→ : 不會，那她到底能幹嘛？一堆只看標題？
噓 : 鄉民就是未來的慣老闆330F 03/11 11:25
推 : 這學習態度本來就該砍~國際工業展也一堆孕婦在攤位介紹331F 03/11 11:27
→ : 基本上你懷孕到現場裝不舒服人家也不會怎樣 表演都不會
→ : 基本上你懷孕到現場裝不舒服人家也不會怎樣 表演都不會
噓 : 低能公社333F 03/11 11:28
推 : 星期六不配合加班就砍 在台灣還蠻正常334F 03/11 11:29
→ : 台灣就慣老闆的天堂 基本上除了公務員 沒聽過能用有薪病假
→ : 有薪跟半薪病假放在那沒人敢請 只能請事假(或假日)去看病
→ : 台灣就慣老闆的天堂 基本上除了公務員 沒聽過能用有薪病假
→ : 有薪跟半薪病假放在那沒人敢請 只能請事假(或假日)去看病
推 : 其實這邊水準就很參差不齊了 不用笑爆尿啦337F 03/11 11:33
推 : 爆料公社一堆自以為思想凌駕於法律的族群，是能期待他338F 03/11 11:34
推 : 們提出什麼客觀的見解
推 : 們提出什麼客觀的見解
推 : 勞基法沒有試用期，但是雇主得因員工工作能力不足勝340F 03/11 11:34
→ : 任解僱員工
→ : 任解僱員工
→ : 話說兩個月資遣費也沒多少~342F 03/11 11:35
噓 : 試用個屁期啊，週末排個屁，死慣老闆343F 03/11 11:35
推 : 我常常請半薪病假欸@@344F 03/11 11:36
噓 : 星期六拒絕加班還被檢討，鬼島天氣真好345F 03/11 11:37
→ : 嚼嚼 資訊量這麼少也吵得起來...346F 03/11 11:38
推 : 鬼島有鬼民挺347F 03/11 11:39
推 : 爆料公社是奴隸聚集地嗎？348F 03/11 11:40
推 : 之前的態度和懷孕是兩回事，無論如何，身體狀況難以搬349F 03/11 11:41
→ : 重物是事實。從大家的態度看來，台灣女生的婚孕意願低
→ : 落，是自然結果吧。
→ : 重物是事實。從大家的態度看來，台灣女生的婚孕意願低
→ : 落，是自然結果吧。
推 : 森77352F 03/11 11:41
噓 : 顯然很多人沒有在小模案學到教訓353F 03/11 11:41
→ : 懷孕不能班重物~但是我一個懷孕朋友天天去健身房重訓跑步354F 03/11 11:41
推 : 我看這邊水準也快被拉到差不多了355F 03/11 11:41
推 : ［點進去］看對話內容也不是直接說不去啊，還有告知356F 03/11 11:42
→ : 沒辦法的時間跟提供替代方案，而且只是商量階段而已
→ : ，真的很好奇有幾個真的有看對話內容的，單看這個對
→ : 話內容主管問題很大啊，不過就像上面說的一樣，資訊
→ : 太少了
→ : 沒辦法的時間跟提供替代方案，而且只是商量階段而已
→ : ，真的很好奇有幾個真的有看對話內容的，單看這個對
→ : 話內容主管問題很大啊，不過就像上面說的一樣，資訊
→ : 太少了
噓 : 喔上面好會酸，懷孕期間剛進來，都知道懷孕還去應徵有361F 03/11 11:42
→ : 這種性質工作不是白目是什麼，又不是本來就待很久，這
→ : 裡只看得到那樣，爆尿會酸可能有其他內幕沒貼出來，酸
→ : 民只會跟風高潮ㄏㄏ
→ : 這種性質工作不是白目是什麼，又不是本來就待很久，這
→ : 裡只看得到那樣，爆尿會酸可能有其他內幕沒貼出來，酸
→ : 民只會跟風高潮ㄏㄏ
推 : 爆料公社是標準的風向公社，如果風向不對就等著被砲死365F 03/11 11:43
推 : 違反性別工作平權，加強迫加班違反勞基法，對孕婦不友善366F 03/11 11:45
→ : ，然後再怪台灣生育低是女性的錯
→ : ，然後再怪台灣生育低是女性的錯
噓 : 低能網友 活該台灣生育率低 這種公司不待也罷368F 03/11 11:51
推 : 爆料公社本來就是一堆爛貨啊369F 03/11 11:51
推 : 老闆有問題370F 03/11 11:52
推 : 台灣女森現在懷孕貴體要保重呀371F 03/11 11:58
推 : 牽拖一堆 藉口一堆 還說生育率低
推 : 以前老一輩的 懷孕還不是照樣下田工作
推 : 牽拖一堆 藉口一堆 還說生育率低
推 : 以前老一輩的 懷孕還不是照樣下田工作
推 : 從某些推文水準可看出為何臺灣人生育率低374F 03/11 11:59
推 : 那時生育率一樣超高 這麼愛該 就不要生375F 03/11 11:59
推 : 不要愛生又愛罵 找一堆藉口
推 : 不要愛生又愛罵 找一堆藉口
噓 : 這是台灣啊 傻瓜377F 03/11 12:00
推 : 要看懷孕多久 3個月根本沒差 肚子很大了還久站就不好378F 03/11 12:01
推 : 試用期通常三個月吧 薪資照給 一堆平行世界的379F 03/11 12:02
噓 : 這篇還在仇女的酸宅，肯定不是媽媽懷胎生出來的380F 03/11 12:04
推 : 週末連叫我看line都別想，還去上班勒381F 03/11 12:06
→ : 這個案子是雇主吃虧吧382F 03/11 12:07
推 : 下田工作看負責什麼啊？不懂亂噴喔 以為下田是去當牛？383F 03/11 12:07
推 : 懷孕工作就找一堆藉口 她同事就倒楣唷?384F 03/11 12:10
推 : 誰知道她是不是藉故推託 把自己該做的都丟給別人
推 : 誰知道她是不是藉故推託 把自己該做的都丟給別人
推 : 支持孕婦，懷孕前3個月是較危險的386F 03/11 12:12
噓 : 難怪生育率低387F 03/11 12:15
推 : 三個月未滿本來就可以直接解雇，遣散費照給就好388F 03/11 12:17
推 : 這串看完才發現ptt一堆沒還沒出社會的理想主義小朋友XD389F 03/11 12:17
噓 : 職場環境對孕婦不友善吧！390F 03/11 12:17
→ : 懷孕還來應徵業務工作391F 03/11 12:18
推 : 不談孕婦問題 ，拒絕週末加班被解聘違法了 ，檢舉吧392F 03/11 12:18
噓 : 本來就可以拒絕 一堆無知代啥風向 奴喔393F 03/11 12:20
→ : 這種FB社團在 台灣一堆人腦子都變低能了 比八卦板嚴重
→ : 這種FB社團在 台灣一堆人腦子都變低能了 比八卦板嚴重
推 : 請一個無法做事的員工 是你你要？395F 03/11 12:22
→ : 孕婦就要自己吃虧嗎？新聞標題太過份了396F 03/11 12:22
推 : 台灣不適合生小孩的環境，ok？397F 03/11 12:23
推 : 什麼叫試用期？試用期就是把你解僱 要賠也不痛的意思398F 03/11 12:24
推 : 加班不是義務，勞工有拒絕的權利，貫老闆過太爽399F 03/11 12:24
噓 : 噓個爆尿公社400F 03/11 12:24
噓 : 爆尿就是台灣智商最低的聚集地401F 03/11 12:26
推 : 如果這孕婦工作態度真的很差，申訴也佔不到便宜喇402F 03/11 12:27
推 : 一堆奴隸被老闆虐到無法思考 笑死403F 03/11 12:27
→ : 這樣也一篇新聞!?404F 03/11 12:29
噓 : 爆料公社是台灣智缺的集散地405F 03/11 12:29
推 : 看完這串難怪勞權不彰，一些已經出社會變成社會人的大人406F 03/11 12:31
噓 : 試用期到底是三小 雞頭試車的意思嗎407F 03/11 12:33
推 : 是說這種公司不待也好408F 03/11 12:34
推 : 懷孕久站不行吧…腿水腫加靜脈曲張409F 03/11 12:34
推 : 員工不滿可以直接離職 老闆不滿可以直接解雇 3個月內 當然410F 03/11 12:35
推 : 要付薪水 這就俗稱試用期
推 : 要付薪水 這就俗稱試用期
推 : 老闆問題+1412F 03/11 12:36
推 : 老闆GG 孕婦無敵413F 03/11 12:37
推 : 喝茶吃魚有試車，假日加班算試用414F 03/11 12:37
推 : 老闆問題比較多阿415F 03/11 12:37
推 : 只要老闆有給資遣費我覺得老闆沒啥問題416F 03/11 12:42
推 : 臨時加班有事情應該可以拒絕吧！覺得是公司的問題！417F 03/11 12:42
推 : 是我閱讀能力有問題嗎 我怎麼看不懂主管的解釋418F 03/11 12:44
噓 : 爆尿素質419F 03/11 12:44
推 : 想看原文，這怎麼看都是老闆問題吧？420F 03/11 12:45
→ : 為什麼反而被罵
→ : 為什麼反而被罵
推 : 爆尿大蓋都是無性生殖出來的，如過是你老木生你被辭 合422F 03/11 12:46
推 : 理嗎
推 : 理嗎
→ : 那以後懷孕就到處找工作 然後說我是孕婦唉 怎不能休息424F 03/11 12:48
推 : 爆尿公社果然一堆奴工425F 03/11 12:48
→ : 孕婦怎麼可以工作呢 然後領完錢後再去下一間公司就好426F 03/11 12:48
推 : 一碼歸一碼，他之前如何不知道、但假日不配合加班不懂有什427F 03/11 12:49
→ : 麼問題喔
→ : 麼問題喔
噓 : 慣老闆啊！為什麼要罵孕婦429F 03/11 12:49
推 : 假日不願意配合加班是員工的自由吧430F 03/11 12:52
噓 : 原文有提到不給薪水嗎 一堆人在幫她討薪水是怎樣431F 03/11 12:53
推 : 奴欸，不過也好了，少一點生在這種奴隸制度的人432F 03/11 12:54
→ : 試用期。433F 03/11 12:54
推 : 一堆嘴孕婦的 難怪台灣少子化成這樣434F 03/11 12:55
推 : 明顯老闆的問題啊435F 03/11 12:55
噓 : 台灣日常436F 03/11 12:58
推 : 資訊太少不好評斷437F 03/11 12:59
推 : 爆尿都慣老闆的奴才吧438F 03/11 12:59
→ : 這應該是積怨已久439F 03/11 13:01
噓 : 份內工作 毫無責任感 死剛好440F 03/11 13:01
推 : 爆料公社就充斥著9.2白癡啊441F 03/11 13:03
噓 : 真的一堆奴跟無性生殖的，嘖嘖442F 03/11 13:04
推 : 一堆扯試用期的根本沒有試用期好嗎443F 03/11 13:05
噓 : 臨時被叫派耶，那人家如果訂好車票飯店，損失公司要負嗎444F 03/11 13:05
→ : ?
→ : ?
→ : 憲法是規定國家與人民之間的權利關係，民法規定人民之446F 03/11 13:06
→ : 間的契約關係
→ : 間的契約關係
噓 : 被噓到刪文那是因為爆X公社就那種低能水準啊 那麼多448F 03/11 13:10
→ : 人嗆一個小小孕婦誰受得了？
→ : 人嗆一個小小孕婦誰受得了？
噓 : 啊就沒試用期這種東西，某些人是被壓榨到沒腦子哦？450F 03/11 13:11
推 : 算違法解雇吧 希望他有收集好證據451F 03/11 13:11
→ : 而且都孕婦了還要人去久站本來就不對吧？452F 03/11 13:13
噓 : 原來公社水準那麼低喔453F 03/11 13:13
噓 : 那主管也太廢，找不到其他員公替，找一個孕婦?454F 03/11 13:14
噓 : 爆料公社的人都腦殘嗎？他們難道不是媽媽生下來的?懷孕就455F 03/11 13:15
→ : 不用工作是家庭狀況比較好的吧
→ : 不用工作是家庭狀況比較好的吧
推 : 仇女的應該覺得女人生小孩就是不對吧，女人都該被你罵因457F 03/11 13:16
→ : 為女人不完美做不好就該罵，同時男人適用男人不完美不用
→ : 罵的標準，仇女真是這社會亂源之一
→ : 為女人不完美做不好就該罵，同時男人適用男人不完美不用
→ : 罵的標準，仇女真是這社會亂源之一
推 : 一堆傻子自以為很懂 勞基法只是規定不能用試用期使待遇福利460F 03/11 13:17
→ : 縮水 並不是不能有試用期 現在一例一休改成這樣更好啦 週
→ : 末不代表是例假日或休息日 法條鬆到每個禮拜例休都可以不一
→ : 樣
→ : 縮水 並不是不能有試用期 現在一例一休改成這樣更好啦 週
→ : 末不代表是例假日或休息日 法條鬆到每個禮拜例休都可以不一
→ : 樣
推 : 假日臨時派工 沒有義務要去啊464F 03/11 13:17
推 : 沒有試用期，依法要用解僱不過遣散非常少465F 03/11 13:17
推 : 去勞工局投訴這老闆就死定了466F 03/11 13:18
推 : 自助餐467F 03/11 13:18
推 : 測風向468F 03/11 13:19
→ : 換成男生不會業務 又拒絕參展一樣會被炒吧469F 03/11 13:19
推 : 為什麼看起來是老闆的問題470F 03/11 13:23
→ : 參展又不是一兩天的事，事先就能排好人力了吧471F 03/11 13:23
推 : 她也沒有說她完全不去，要跟同事分擔，而且假日加班公472F 03/11 13:23
→ : 司有給1.66-2.66嗎？
→ : 司有給1.66-2.66嗎？
推 : 不加班就滾蛋474F 03/11 13:24
→ : 這篇好多奴工 難怪慣老闆過爽爽475F 03/11 13:24
→ : 根本是公司本來就想叫她離職吧！476F 03/11 13:24
噓 : 到底是多少人在那歧視孕婦啊 還是老婆都R20或是初音 不會懷477F 03/11 13:26
→ : 孕才酸的下去？
→ : 孕才酸的下去？
推 : 自知之明479F 03/11 13:28
→ : 真的歧視孕婦一開始就不會錄取吧 看起來主要是不配合加班480F 03/11 13:28
→ : 反正試用期不如專心在家待產吧~ 這樣鬧只是表現妳很難搞而481F 03/11 13:28
推 : 太笨了 是我連line都不留 假日失聯482F 03/11 13:28
→ : 已483F 03/11 13:28
噓 : 爆料公廁484F 03/11 13:28
→ : 為啥休息時間還要被工作纏身485F 03/11 13:29
→ : 公司是請你來工作不是請你來生小孩的486F 03/11 13:29
推 : 三小，這是資方的問題不是?487F 03/11 13:31
→ : 怎麼有人講「試用期」，法律有這東西?488F 03/11 13:33
推 : 哭哭☺489F 03/11 13:36
噓 : 這篇好多嘴臭的智障。490F 03/11 13:39
推 : 魯蛇公社不意外491F 03/11 13:39
推 : 爆料公社真的水準很低...492F 03/11 13:43
→ : 先前就已排定周末行程<-光這點就？493F 03/11 13:48
推 : 資訊來源不足 不予評論494F 03/11 13:50
推 : 台女水準495F 03/11 13:56
推 : 老闆有問題+1496F 03/11 14:03
噓 : 強迫加班？497F 03/11 14:06
推 : 就明面上資訊 是老闆問題大吧498F 03/11 14:06
推 : 爆料公社一堆智障499F 03/11 14:07
推 : (舉手)試用期到底是法律賦予資方的權限，還是根本只是自500F 03/11 14:10
→ : 創的
→ : 創的
噓 : 奴性是天生的 不要再怪慣老闆了502F 03/11 14:11
推 : 試用期還好 怕的是資方利用試用期無限上綱！503F 03/11 14:12
推 : 懷孕不好好待在家裡休養 硬要工作凹孕婦特權 要是我是老闆504F 03/11 14:14
→ : 我也解僱你
→ : 我也解僱你
推 : 老闆問題吧，機械展我公司也有參展，12月就安排好了506F 03/11 14:16
→ :
→ :
推 : 有雇用關係薪水就要給，也不能隨意解聘，態度不佳公司要508F 03/11 14:20
→ : 提出證明。試用期就是唬爛的，法律上沒有這種東西。
→ : 提出證明。試用期就是唬爛的，法律上沒有這種東西。
→ : 基層勞工缺有慣老闆思維活該被血汗510F 03/11 14:20
推 : 老闆的問題ㄅ511F 03/11 14:24
→ : 懷孕，還去面試，然後在試用期已經不能久站，接下來512F 03/11 14:24
推 : 單看這篇覺得是資方跟爆尿有問題513F 03/11 14:24
→ : 請產假育嬰假拿薪水?514F 03/11 14:24
→ : 在台灣生產就是衰小515F 03/11 14:26
推 : 勞基法沒有試用期這種東西516F 03/11 14:33
推 : 鄉民跟網友一定是不同族群517F 03/11 14:33
→ : 很多公司行號的內規跟勞基法根本平行 各走各的路518F 03/11 14:34
推 : 霸凌公社不意外519F 03/11 14:35
噓 : 台灣最美的風景：一群患有斯德哥爾摩症的奴工 XDDD520F 03/11 14:36
推 : 從這篇提供的資訊看起來根本是老闆的問題吧！週末要521F 03/11 14:38
→ : 求人家加班，被拒絕就要資遣人家？勞工本來就有拒絕
→ : 的權利阿！而且，要人家走，有給資遣費嗎？只能說她
→ : 找錯地方PO了，怎麼會去找無腦社團發需要智商的文？
→ : 求人家加班，被拒絕就要資遣人家？勞工本來就有拒絕
→ : 的權利阿！而且，要人家走，有給資遣費嗎？只能說她
→ : 找錯地方PO了，怎麼會去找無腦社團發需要智商的文？
推 : 我都去那邊看笑話集...525F 03/11 14:44
噓 : 廢物22k們可以再廢一點526F 03/11 14:45
推 : 某樓智障 勞基法已經沒有所胃試用其了527F 03/11 14:46
→ : 爆尿公射
→ : 爆尿公射
噓 : 老闆都說是工作學習態度問題，一堆推文扯孕婦是智障529F 03/11 14:47
→ : 嗎？
→ : 嗎？
推 : 工作態度誰知道是不是老闆瞎扯?531F 03/11 14:48
噓 : 我倒是覺得員工提孕婦是想誤導風向。532F 03/11 14:49
推 : 可能爆料公社的人都是老闆吧。各老闆們歡迎去文中的公司，533F 03/11 14:50
→ : 我相信你們應該會理念相同相處愉快增產報國。
→ : 工作態度很主觀的，態度好幾乎是很奴的意思。只是公司要資
→ : 遣啥理由都可以(比如拒絕臨時假日加班)資遣費要給喔
→ : 我相信你們應該會理念相同相處愉快增產報國。
→ : 工作態度很主觀的，態度好幾乎是很奴的意思。只是公司要資
→ : 遣啥理由都可以(比如拒絕臨時假日加班)資遣費要給喔
推 : 工作態度好就是奴，哈我笑了，本魯在公司裡就是瞧不537F 03/11 14:53
→ : 起工作態度差的人。
→ : 起工作態度差的人。
推 : 看的出來八卦不少人很仇孕婦539F 03/11 14:54
推 : 一群人說懷孕就要好好在家休養，不要出來上班的，都學540F 03/11 14:54
→ : 生還沒畢業嗎？
→ : 生還沒畢業嗎？
推 : 自貶魯蛇的在瞧不起別人 會不會太可笑XD542F 03/11 14:58
→ : 所以說工作態度好很主觀啊。就當我很奴好了，今天假日還被543F 03/11 14:59
→ : 長官叫去公司洗臉(問題是他辦不到為何非得要我辦到)
→ : 另外有些人說懷孕還不是照常下田種田的？乾脆去統計一下古
→ : 早人因懷孕無法工作不能拿剪刀難產而死孕吐的有多少比例再
→ : 跟現代人比較
→ : 長官叫去公司洗臉(問題是他辦不到為何非得要我辦到)
→ : 另外有些人說懷孕還不是照常下田種田的？乾脆去統計一下古
→ : 早人因懷孕無法工作不能拿剪刀難產而死孕吐的有多少比例再
→ : 跟現代人比較
→ : 自貶魯是因為我只有左右手548F 03/11 15:03
→ : 我讀女校時一堆人都有月經為何還有3%的人會痛得要死趴在桌549F 03/11 15:03
→ : 上不能動？要不要檢討那些人一下？
→ : 檢討一下為何其他女生可以不痛你就要痛？你基因是不是有問
→ : 題？不要來這上學浪費國家資源浪費好師資，你不讀這裡還有
→ : 別人搶著進來唸。你的學習態度也沒好到哪裏台大應該是上不
→ : 了。好好待在家裡休息，找個普通的學校，明天你不用來這了
→ : 。這樣？
→ : 上不能動？要不要檢討那些人一下？
→ : 檢討一下為何其他女生可以不痛你就要痛？你基因是不是有問
→ : 題？不要來這上學浪費國家資源浪費好師資，你不讀這裡還有
→ : 別人搶著進來唸。你的學習態度也沒好到哪裏台大應該是上不
→ : 了。好好待在家裡休息，找個普通的學校，明天你不用來這了
→ : 。這樣？
→ : 就算她請假育嬰拿薪水好了 ，礙到酸宅了 ？違法勞基法了556F 03/11 15:10
→ : ？ 懷孕工作女人的錯 ，懷孕不工作也女人的錯 ，台男真
→ : 是棒
→ : ？ 懷孕工作女人的錯 ，懷孕不工作也女人的錯 ，台男真
→ : 是棒
推 : 她又不是擺爛 真要擺爛還會跟主管協調換工作喔...559F 03/11 15:10
推 : y大我沒有要戰妳的意思，我想說的是哪些真的明顯工作560F 03/11 15:10
→ : 態度不好的人，一直拖延事情又常常人不見，跟這樣的
→ : 人合作相信大家都很痛苦
→ : 態度不好的人，一直拖延事情又常常人不見，跟這樣的
→ : 人合作相信大家都很痛苦
推 : 朋友北上做影片後製，試用期20K 責任制，鬼島呵呵563F 03/11 15:11
推 : 本來就是老闆問題好嗎……564F 03/11 15:12
→ stock0907 …
推 : 沒關係啦，我懂我懂，一堆長官全在逃避，最大的要我負責解566F 03/11 15:13
→ : 決還提不出辦法...全天下的男人都解決不了了還要我自立自
→ : 強擺平一切，我要這態度好的勳章何用(離題了抱歉)
→ : 決還提不出辦法...全天下的男人都解決不了了還要我自立自
→ : 強擺平一切，我要這態度好的勳章何用(離題了抱歉)
→ : 他在台北租7000元的雅房，慣老闆只能騙有電影夢的笨蛋569F 03/11 15:14
→ : 了。
→ : 了。
→ : 現在有公司該拿孕婦直接開刀 該說很有種嗎 被告到勞工局穩571F 03/11 15:16
→ : 輸的
→ : 輸的
推 : 主管叫她不需交接，也就是她做的不是什麼重要工作吧573F 03/11 15:18
→ : 但該給的薪水還是得給
→ : 但該給的薪水還是得給
噓 : 以這貼圖來看這員工有啥小問題? 戒嚴不准說話?575F 03/11 15:21
推 : 老闆問題 唉 還是不要懷孕好了 可怕的社會576F 03/11 15:27
推 : 自己對號入座 笑死XDDD577F 03/11 15:29
推 : 一堆人看不懂勞基法沒有試用期的意思耶…578F 03/11 15:31
推 : 懷孕→找工作→請孕假→領稅人的錢→週末出去玩=台女579F 03/11 15:33
推 : 不過齁，我有個同事工作上也會挑case，現在也常用懷孕當580F 03/11 15:40
→ : 擋箭牌，剛開始同事間還會挺，久了也覺得妳挑工作和妳懷
→ : 孕有何關聯，妳還沒懷孕就很會閃了啊，主管會突然改變妳
→ : 的工作內容或另外指派，很有可能是其他同事反彈有告狀到
→ : 主管那裡去，他要解雇妳也得承受其他員工的側目，我是覺
→ : 得被解雇的人在工作態度上是也許有些問題，但應該照現行
→ : 規範走。
→ : 擋箭牌，剛開始同事間還會挺，久了也覺得妳挑工作和妳懷
→ : 孕有何關聯，妳還沒懷孕就很會閃了啊，主管會突然改變妳
→ : 的工作內容或另外指派，很有可能是其他同事反彈有告狀到
→ : 主管那裡去，他要解雇妳也得承受其他員工的側目，我是覺
→ : 得被解雇的人在工作態度上是也許有些問題，但應該照現行
→ : 規範走。
→ : 本來就可以拒絕加班 奴欸587F 03/11 15:54
→ : 懷孕三個月本來就不穩 就先分配內勤工作有什麼好在那邊，
→ : 傻眼 ，都不要懷孕比較好免得生出一堆老闆的狗奴～汪～
→ : 懷孕三個月本來就不穩 就先分配內勤工作有什麼好在那邊，
→ : 傻眼 ，都不要懷孕比較好免得生出一堆老闆的狗奴～汪～
推 : 糞老闆590F 03/11 15:58
推 :591F 03/11 15:59
推 : 懷孕不能炒592F 03/11 15:59
推 : 真的很奴593F 03/11 16:06
推 : 老闆幫老闆考量就好了 你一個22k賤民是有拿股票嗎 幹
推 : 嘛幫老闆
推 : 老闆幫老闆考量就好了 你一個22k賤民是有拿股票嗎 幹
推 : 嘛幫老闆
推 : 看一堆帶資方腦的奴幫資方說話，難怪台灣慣老闆能囂張596F 03/11 16:14
推 : 這麼久
推 : 這麼久
推 : 應該是老闆問題吧？598F 03/11 16:17
噓 : 週末加班本來就可以拒絕 真的奴性有夠重599F 03/11 16:28
噓 : 某公社素質。600F 03/11 16:29
推 : 倫家4母豬耶！給點尊重601F 03/11 16:34
推 : 哪裡的網友啊？我怎覺得老闆問題大勒602F 03/11 16:36
噓 : 哪裡的網友????????????603F 03/11 16:48
噓 : 哪來這麼沒水準的網友? 奴到最高潮604F 03/11 17:02
推 : 推 morning9605F 03/11 17:30
推 : 臨時欸 為何要去606F 03/11 17:48
推 : 八卦某些推文的水準也跟爆料公社差不多耶，好險只是少數607F 03/11 17:55
→ : 她都說排定週末行程了, 說不定是出去玩, 幹嘛要人家去參展608F 03/11 18:07
→ : 害人家, 孕婦不能久站捏 不體貼的主管
→ : 害人家, 孕婦不能久站捏 不體貼的主管
推 : 自己的正當權益都當垃圾看，還怪老闆把員工當奴隸? 奴性重610F 03/11 18:37
噓 : 臨時早上就可以拒絕了 等到晚上的原因？611F 03/11 18:49
推 : 看不懂孕婦為何挨罵. 拒絕加班有何不可?612F 03/11 19:08
噓 : 這明明就是老闆的問題啊613F 03/11 19:11
推 : 難怪生育率低 這種環境誰敢生614F 03/11 19:19
噓 : 試用期615F 03/11 19:28
推 : 哪裡來的網友?噢爆尿不EY 領22K的命 操管理階層的心616F 03/11 20:08
推 : 週末假日上班又不是欠你的，告他啦！617F 03/11 20:41
噓 : 一堆學生沒工作過，展場工作本來就會排在假日工作，不然假618F 03/11 21:01
噓 : 日展場的工作誰做
→ : 你當服務業假日也放假嗎
噓 : 日展場的工作誰做
→ : 你當服務業假日也放假嗎
--
4樓 時間: 2017-03-11 13:22:54 (台灣)
→
03-11 13:22 TW
老闆臨時要求加班，員工就一定要答應？態度問題？如果是自己的工作還沒做完，且已經答應明天要交，我會自動留下來加班，且不會要求加班費什麼的。但如果是老闆臨時的要求，甚至是無理的要求，員工為什麼不能拒絕？真的要員工配合，那老闆就要拿出足夠的報酬或努力說服員工幫忙不是？大家都是人，員工不是老闆的物品，會要求員工臨時加班，一定是有利可圖，不能賺錢都老闆在賺，員工累死無所謂吧。
5樓 時間: 2017-03-11 13:36:36 (台灣)
→
03-11 13:36 TW
這案例就可以看出臺灣人奴到爆，不合理的事情還可以一面倒挺資方壓搾勞工？不過也不能怪臺灣人奴啦，因為會思考、會反抗的聰明臺灣人已經被KMT殺光了.......只留下不敢反抗的奴才
8樓 時間: 2017-03-11 16:10:53 (台灣)
→
03-11 16:10 TW
這裡好多大好人耶！換作各位公司來了個新進同事，一進來就突然說已懷孕這不能做那不能做的，你不會不爽？然後還跟她說奴性不要這麼重，妳有權假日拒絕加班，快去勞工局申訴？
9樓 時間: 2017-03-11 18:16:39 (台灣)
→
03-11 18:16 TW
那位有孕在身的苦主 應徵前有告知雇主 自己已經懷孕 很多事不能做嗎?孕婦也有孕婦能夠勝任的工作 至少可以挺大肚子工作的職務 也不是沒有...勞資兩方的關係 如果要進行哲學與法學哲學的討論 是會沒完沒了
10樓 時間: 2017-03-11 19:38:42 (台灣)
→
(編輯過) TW
即使他沒懷孕,臨時性的加班,員工本來就可以拒絕加班啊,啊之前吵著要二例時,不是一堆鄉民怒醮假日被雇主叫去加班無法拒絕,怎麼換成別人就說她是態度問題(只因為他開口拒絕了?)...另外,跟各位說,就算勞工局再廢,女職員懷孕=吃了無敵星星,只要懷孕期間被解雇,告雇主幾乎都會贏.去告吧
12樓 時間: 2017-03-11 19:42:59 (台灣)
→
+1
03-11 19:42 TW
所以,如果你是遵守勞基法的雇主,找人要很小心,千萬不要想說找不到人,就隨便讓一個人進來試試,請神容易送神難.
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