作者:
Psytoolkid (基德)
27.53.186.18 (台灣)
2024-12-25 18:55:26 推 jackyzhes: gn的我們 裡面有誰 可以跟大家說說 109F 1.162.152.59 12-25 23:44
作者:
cuteQQQ (藉口)
42.73.99.141 (台灣)
2024-10-02 16:44:18 推 jackyzhes: 薪水真的優渥就會直接丟出來了 阿 薪水優渥 為什麼
想去 這題不就是因為薪水嗎? 還用問XD 8F 10-02 18:05
作者:
yorkhung (CouponMaster)
125.229.174.40 (台灣)
2024-09-28 13:47:22 推 jackyzhes: 不知道直接用頂級逆滲透 再煮沸能不能救印度的水 8F 09-28 14:36
作者:
a12345x (到不了終點)
36.231.95.246 (台灣)
2024-06-26 22:23:07 推 jackyzhes: 婦幼團體應該出動了吧 這樣董事長才是真難看XD 177F 06-27 12:54
作者:
Reewalker (報告饅頭班長不夠)
117.56.71.43 (台灣)
2024-05-27 13:01:45 推 jackyzhes: 90在科技真的低 就算用客觀全台灣pr80 還是單身pr
不是家庭年收 看起來也沒有要用家族後援 就買舊一點
遠一點啊,蛋黃新大樓一年才多少間 pr90+都不夠買 6F 05-27 13:15
作者:
april75 (april75)
101.12.25.83 (台灣)
2024-05-15 15:34:30 推 jackyzhes: 你如果不自願離職 PIP不過公司也是要給資遣費的 1F 05-15 15:57
推 jackyzhes: 所以我說從小才需要教導勞基法,如果你知道PIP不過也
是資遣費拿滿,調地方需要勞資協商,調離原本聘請職務
內容的崗位你都可以拒絕,進小房間就擺出一副你能拿
我怎樣, 搞你那種的pip Daily review就隨便寫個一行 15F 05-15 21:29
… 共有 18 則推文,點此顯示
作者:
attacksoil (第三方程式)
111.250.238.79 (台灣)
2024-05-01 07:16:15 推 jackyzhes: 員工跳槽似乎也不會跟公司討論要不要match薪水吧
錢有給足 一刀痛苦還比較乾脆
痛快* 89F 05-01 11:49
作者:
jackliao1990 (j)
219.87.176.211 (台灣)
2024-04-30 18:14:52 推 jackyzhes: 科技版真的有人買不起房喔 高薪的這麼多家 自己努力
點進去啊 164F 04-30 20:11
推 jackyzhes: 扯一般人 一般人就買一般的房子呀 PR50的薪水買PR50
的房子 舉例都舉新房房價 地點又不錯的 那些本來就
給前10%買的 屋齡20-30年地點稍偏的 是看不上不是買 167F 04-30 20:17
… 共有 9 則推文,點此顯示
作者:
jackliao1990 (j)
219.87.176.211 (台灣)
2024-04-25 17:36:44 推 jackyzhes: 現在也不少印度同事了
不過台灣同事還是最多 15F 04-25 18:25
作者:
a9202507 (先認真的就輸了。)
42.79.161.71 (台灣)
2024-03-27 17:23:47 推 jackyzhes: 原來是聯想喔(誤 前面一些人前一個月洗了這麼多推文
我大概看了兩三篇才看懂再說什麼 連公司名都不敢留 50F 03-27 23:29
作者:
godofsex (性愛戰神)
49.218.94.126 (台灣)
2024-03-27 09:44:07 推 jackyzhes: 一開始覺得還好 後面覺得該釋懷了吧 每一篇跟南港沒
關係的都要推一樣的東西 是多氣XD 83F 03-27 11:50
推 jackyzhes: 看來是資遣費給的不夠 氣到現在幾個月有了吧 93F 03-27 11:54
推 jackyzhes: 不管啦 反對我們洗的都人資 好喔:) 過猶不及望周知
希望各位早日放下 真的很不開心 也可以發文寫八卦 99F 03-27 12:03
作者:
nnusic (Sue)
150.116.138.247 (台灣)
2024-03-24 12:38:08 推 jackyzhes: 以後學會有考慮要去的就先答應...這跟誠信無關,之
後找到更好的跳槽也是合理的,公司一樣握有資遣你
的權利 101F 03-24 14:39
作者:
qazxc1156892 (QQ)
223.141.199.176 (台灣)
2024-02-10 18:49:34 推 jackyzhes: 哪一年 不對 哪一天打洋過? 17F 02-10 21:05
作者:
k300plus (正真正銘修心修妹邊緣人)
59.115.187.119 (台灣)
2024-02-01 18:42:38 推 jackyzhes: 研替這種能進外商的 不會找不到公司轉拉 62F 02-01 20:52
→ jackyzhes: 當事人要不要去而已 65F 02-01 20:52
作者:
FUNYUN (雲雲)
223.138.191.166 (台灣)
2024-01-09 01:48:24 推 jackyzhes: 工作第一年也有特休了 你的年資 就把之前的特休加總
看一下有沒有3+7+10+14 有大於再來詳細計算多給的怎
麼算 但只要年資滿三年那一刻之後休14天內 公司要扣
比例回去 要用歷年制的算法 看他預給了多少 而不是 7F 01-09 03:27
作者:
sxy67230 (charlesgg)
101.10.92.189 (台灣)
2024-01-07 17:37:16 推 jackyzhes: 谷歌資深= L4 2字頭您肯定誤會了什麼
然後300來300去就那些晶片廠跟台積(年資有)人多呀 3F 01-07 17:57