作者: a2468000 2017年在 PTT 的推文記錄

• +45 [心得] 要怎樣努力才會被看見 - Salary 板

  作者: funself (猶享) 101.14.194.192 (台灣) 2017-11-18 12:32:44
  推 a2468000: 推樓上 這才是被資遣主因吧 回文屁話一堆 84F 11-19 00:36
• +43 [心得] 上市上櫃X鼎生技人資真羞辱人！(代Po) - Salary 板

  作者: De66y (De66y) 113.28.26.110 (香港) 2017-05-12 19:47:18
  推 a2468000: 蠻沒水準的 好丟臉 26F 05-12 21:35
• +14 [問題] 在小公司上班4個月 發現沒保勞健保 求解 - Salary 板

  作者: jodawa (jodaway) 180.176.55.59 (台灣) 2017-03-24 13:48:05
  推 a2468000: 5人以下勞保非強制 但健保跟就業保險都要保
  沒投健保跟就保的部分 都有罰則 不開心的話就檢舉囉 8F 03-24 21:10

  → a2468000: 若你因未加就業保險而申請不到相關補助才可請求賠償
  健保的話 公司該負擔的保費應該還是要補的 建議健保局問清楚 畢竟負擔比例有差 13F 03-25 01:23
• +98 [問題] 趁年輕該出國去看看嗎? - Salary 板

  作者: kerrabbit (kerrabbit) 220.136.167.70 (台灣) 2017-02-27 15:32:32
  推 a2468000: 去啊 就當作渡假 用錢換一輩子的美好回憶值得啦 現在不去以後或許就真的沒機會了 188F 02-28 02:22
• +20 [心得] 勞資調解分享(2016年底) - Salary 板

  作者: st1110 (毛怪) 180.42.214.6 (日本) 2017-01-18 01:02:52
  推 a2468000: 太不專業了吧...勞退是看投保級距 不是看薪水!! 45F 01-18 22:12

  推 a2468000: 對於資遣的認定 我問過北市勞動局 採第一種說法
  但不同的承辦應會有不同看法 而我跟我律師朋友認為第二種才是較合理的 50F 01-20 12:23