看板 basketballTW作者 usnavyseal (usmarine2008)標題 [討論] P+員工: 不希望努力被簡化成「效率不好」時間 Sat Apr 27 23:57:13 2024
https://www.threads.net/@chienchikuo/post/C6RSPtmxNCf
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今天算是解鎖批踢踢了,不過會公開說,其實就不擔心讓大家知道我是誰或是我的工作內
容是什麼。
過去其實我很少在個人社群針對工作內容發言,因為中間有很多討論、決策或是內容其實
是最終怎麼解釋也說不清楚的,做得不好的地方,調整、學習,一直都是我們團隊的態度
。
做錯要認被打要站好
也不像大家揣測的,內部氣氛不和諧或是內鬥,單純希望我們這幾年的努力與堅持,不會
被簡化成一句「效率不好」。
從元年的第一個發文一直到現在我都認真的參與了每一分每一秒,所以我也沒有太多的遺
憾,
我們都有對於台灣籃球往更好方向前進的藍圖,希望大家都是。
備註
幫你更新啦
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.160.61.17 (臺灣)
※ 作者: usnavyseal 2024-04-27 23:57:13
※ 文章代碼(AID): #1cBI1RIT (basketballTW)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/basketballTW/M.1714233435.A.49D.html
推 JediYoda: 所以 你們蠻厲害的=我們效率不好 是這樣解讀嗎4F 04/27 23:58
推 r44621: 這些人怎麼連職場內鬥都喜歡當謎語人啊 文都發了就5F 04/27 23:58
→ r44621: 直接講清楚開幹啊 敢發文還這麼怕事喔8F 04/27 23:59
推 ven7516: Bro麟已經大腿抱三年了,講這段話真的還好吧11F 04/28 00:00
→ kill780215: 不就想要得到認同 甚至把否定自己工作的人弄走12F 04/28 00:01
推 dkl1027: 如果經營P聯盟有像鬥博麟一樣那麼努力就好15F 04/28 00:01
推 access4096: 完全不覺得自己有問題耶,果然跟bro物以類聚19F 04/28 00:02
推 ts1993: 努力跟效率有啥關係21F 04/28 00:03
推 rockwave: 以後有誰敢跟他共事 哪天會不會一言不合就在網路上被捅23F 04/28 00:03
→ dgq75148: 蛤? 所以真的是因為那句話 所以整個炎上?29F 04/28 00:04
推 chejps: 我可以說自己做得不好但不等於我接受你在公開場合說我們效率不好,謝謝指教~~~30F 04/28 00:04
推 bny: 被講兩句也不行?真的很堅持喔☺34F 04/28 00:05
→ chejps: bro 0從頭到尾真的有直接說出“效率不好”這四個字嗎?35F 04/28 00:05
推 Lueursh: 玄了,9John 那Bro0是多討人厭啊37F 04/28 00:05
推 rockwave: 奉勸想加入聯盟工作的人要想清楚 說錯話你的同事有可能會在網路上噴你39F 04/28 00:05
→ bny: 膨脹起來!41F 04/28 00:05
→ joejoe14758: 然後這季真的做得蠻爛的 嚴格說起來brolin沒說錯43F 04/28 00:06
→ kill780215: 所以不接受的方式是ig發文說我不接受這樣?44F 04/28 00:06
推 dkl1027: 稱讚對手而已就覺得他說你爛?P這群人也太自卑到誇張47F 04/28 00:07
推 donot5566: 好好笑 就真的因為那一句話喔 P球迷要不要來這篇說一下你們這季看P的感覺 跟之前比差多少 講出來給這位內部員工看看啦嘻嘻49F 04/28 00:07
推 Johseagull: 啊就bro麟沒料沒給團隊什麼加分 本來就該乖乖的還得意忘形54F 04/28 00:08
噓 ROBIN60216: Bro麟只有說你們蠻厲害而已啊,別人厲害等於自己不好嗎?不能是我好你更好?56F 04/28 00:09
推 r44621: 我個人感受啦 球團工作人員很用心 聯盟方就點點點58F 04/28 00:09
→ r44621: 不會帶心的主管碰到玻璃心下屬 要嘴就嘴清楚公審啊60F 04/28 00:09
推 chejps: 上節目誇別人厲害可能只是表面話,更何況這又不代表自己差,真的是文字獄,真的是場外比場內有趣XD64F 04/28 00:11
推 crawford438: 說對面的好不代表自己不好沒錯,但被說比不上別人的感覺總是蠻差的。可以看看博麟會不會出來安撫基層,把責任再拉回管理階層。68F 04/28 00:12
→ s5167267: 都要季後賽了 還在吵這種沒營養的事74F 04/28 00:13
推 JediYoda: bro0到底哪裡說比不上別人 過度解讀==75F 04/28 00:14
推 ikohuge: 這種員工內心有夠脆弱,Bro0根本只是很客套的稱讚別人,內部員工整個氣到要掀桌76F 04/28 00:14
推 bingripplw: 嘻嘻 難怪不要合併 合併這些員工就滾了 這發言看出能力79F 04/28 00:15
推 access4096: bro0上節目都沒有批評P,這些人的解讀能力真的頗呵82F 04/28 00:16
→ ROBIN60216: 這女的有看PTT?這麼愛發文,要不要講一下,Bro麟哪裡有說p差83F 04/28 00:16
→ access4096: 而且bro0說T1第一季亂來,T1都沒有說什麼了,反而是你們drama一堆85F 04/28 00:18
推 daniel1344: 稱讚別人一句話 就腦補一堆 黑人帶出來的貨色果然水準一樣 黑人當初也是想中信 國揚進來我就完蛋惹87F 04/28 00:18
推 ikohuge: 如果員工自己知道自己很努力也覺得工作很有效率,有自信的話,聽到主管在外面這樣說根本只會覺得他在說客套話。 反應這麼大八成就是內部以經不是很穩固了,自己多少也覺得自己沒那麼好了,才會反應這麼大。89F 04/28 00:19
→ access4096: 會不會大家再說下去,這女的看到又要崩潰了 嘻嘻94F 04/28 00:19
→ daniel1344: 鬥人的效率很好
這群毒瘤就該清掉 這種就是會整天散播t進來是搞破壞的 根本沒有想要互相競爭成長 只想鬥垮別人96F 04/28 00:19
推 bny: 講的好像自己是很重要的咖一樣 不容許被批判☺99F 04/28 00:21
推 Johseagull: 說真的啦這邊有哪位是真心幫柏林講話啊 不就希望火再燒大一點100F 04/28 00:22
→ daniel1344: 不是在鬥就是心虛啊 不然怎麼會聽到稱讚別人自己腦補成我們效率不好呢 可憐啊102F 04/28 00:22
推 crawford438: 現在就是要把”十幾個人做到20個人做的事”解讀成責備基層員工啊。造成這個結果的可能太多了,搞不好是T1那邊每個人一天工作12個小時累的跟狗一樣啊,但沒人想搞清楚造成這個結果的原因是什麼。104F 04/28 00:23
→ bbufoul: 十幾個人跟將近二十人 人數也沒差多少啊==108F 04/28 00:25
→ a30019123: Bro0都被砍發言人了 還一堆員工出來發文出來燒 那就不要怕別人想要燒這議題吧110F 04/28 00:31
→ DDDDing: 這串真是越看越噁心112F 04/28 00:32
推 ikohuge: 也可能是,二十幾個人可能都是in-house,十幾個人是外包很多工作出去,這樣有什麼好自卑到超譯成 自己工作效率不好的,除非就是自己已經認知到把自己顧做效率真的低落要被拿出來電了,只好先大聲對外強調自己的苦勞,先drama先贏113F 04/28 00:32
推 benjason: 別人蠻厲害=自己人效率不好,這邏輯好讚121F 04/28 00:45
→ beastkobe: 現在是P+大小事社團嗎? 隨便被戳到一個點立馬上網討拍公審122F 04/28 00:46
→ johnbill: 怕什麼 講出來 大家幫你評評理啊124F 04/28 00:48
推 NiaosongLBJ: 工作而已還要跟黑bro一樣把自己做那麼高 有夠好笑125F 04/28 00:49
推 a30019123: 上面那回應 所以bro0被砍發言人沒有經過內部會議嗎 還是能不能講是看人啊129F 04/28 01:05
推 omracnata: 整天酸 哪裡沒資格 人家是希望不要扣她帽子131F 04/28 01:05
推 weitai1993: 宮鬥講究的是派系 派系站對走路都有風
現在發言就超級有底氣的132F 04/28 01:06
推 Cohlint: 這聯盟會爛真的不意外,球員小圈圈不允許外人批評,工作人員更屌,連自己人也不允許批評,批評就是要你走人,當真世界奇觀啊134F 04/28 01:21
→ aultra: 我記得那個專欄當時慘不忍睹欸 噓到不行137F 04/28 01:26
推 beoneg: 好的,效率94不好139F 04/28 01:45
推 Davidlomanyu: 我拿出我最認真的態度參與每一分每一秒 我的效率怎麼可能會不好
超哥4ni141F 04/28 02:11
→ NXT0614: 砸車 執行長醜聞 背信 通通不敢講話 然後追殺別人一句話 呵呵
博麟那句話頂多沒sense 結果P這邊群起圍攻追殺145F 04/28 02:57
推 Luka7714: 說真的bro0也不是批評自己人,他就只是說對方做的不錯而已,他講話的內容根本沒否定同事的努力
而且事實上就是一樣的工作每個人作法不同即便付出相同的努力也可能得到不同的回報,如果對方真的在這方面方法比你們高效bro0去捧一下人家順便偷學一招半式回來不好嗎?148F 04/28 03:38
推 jijuan: 他那句某種程度上也是客套話...結果這些人的反應怎麼就像事實被發現後開始見笑轉受氣154F 04/28 06:31
→ acerttt: 王博麟那句話,也許沒講出來的就是,P20幾人做出來的也不過就是跟T10幾人差不多,那P這堆米蟲,先裁員1/5好了,反正PTT一堆風向說P這季行銷做很差,裁員就可以降人事成本了156F 04/28 07:45
推 bkj123: 3樓的圖中文不好?將近20和十幾不是差不多嗎?還是那是反串?160F 04/28 07:49
→ acerttt: 而且3樓圖提的事件,砸車的是球團,性騷的是前老闆,鳥事更是球員幹的,每一個都算是他們的衣食父母,這些行銷領聯盟薪水的職員,是能發表什麼意見??162F 04/28 07:58
推 BigHurt: 熟悉的id繼續護航護起來166F 04/28 08:13
→ acerttt: 想必是講的還算有點道理,才用對人不對事的老招吧,不然直接找出我講的哪裡不合理打我的臉就好啊167F 04/28 08:38
推 ji3g4zo6: 整個聯盟都在發ig 笑死169F 04/28 08:40
→ DrHarris: 沒事啦小員工很辛苦,前執行長跟他的小弟胡搞瞎搞也是很讚的170F 04/28 09:05
推 nash1001: 打開台籃版都沒在討論比賽內容 真的超好笑172F 04/28 09:55
推 seimo: 因為昨天比賽真的沒有什麼內容orzzzz 就拜託垃圾時間替補的刷分時間好好表現。但依舊刷不出來好看數字。那真的無法聊..173F 04/28 10:03
推 delhuang: 還是不太清楚誇獎別人就是否定自己的想法 到底P是發生什麼事 呵176F 04/28 10:19
推 EdisonChenI: 為什麼P的人內鬥都要寫讓人難閱讀的小論文啊...
這是新世代的憤青吵架法嗎?我看了頭好痛178F 04/28 11:27
推 BigHurt: 自己腦部的部分就不用拿出來給人笑了180F 04/28 11:40
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