（記者王吟芳／綜合報導）調查局上月底宣布成立「打詐督導中心」，專責打詐與偵辦水房
案件，領軍的是台北市調查處前中山站主任謝在富，謝半年前剛因健康因素自請辭職，卻在
半年後回任，引發調查局內部熱議，因為局本部以非現職人員「外補」方式讓謝回鍋十職等
專門委員，是極為罕見的方式，有調查官感嘆，被視為打詐國家隊最前鋒的打詐督導中心主
任人選，寧願外補也不內升，「難道調查局現職人員無可用將才？」

為因應層出不窮且手法日新月異的各類詐騙案件，行政院今年5月底成立打詐辦公室，位居
第一線執法機關的法務部調查局早在今年4月就率先開始運作「打詐督導中心」，率北、中
、南3個地區機動工作站與六都調查處的專案組，落實執行打詐政策，中心最高指揮官則由
台北市調查處中山站主任謝在富回鍋擔任，但謝甫於今年1月以健康因素辭職獲准，因而招
致議論。

年約50歲的謝在富是調查班35期，歷任桃園縣調查站組長、桃園市調查處副主任、台北市調
查處經濟犯罪防制科長等職務，經手過的案件包括國內首宗大型人口販運案、史上最大宗大
麻植栽案、晶碩光學營業秘密案等矚目案件，曾獲法務部模範公務員殊榮，在台北處經防科
長任內績效連續3年跑第一，能力深獲上級肯定。

沒想到不到半年，調查局就發布謝將回鍋佔缺新北市調查處並接掌打詐督導中心的消息。

但熟悉公務員人事任用法規的資深調查官指出，謝在富的狀況應非「復職」而是「再任」，
且歷來調查局罕有十職等簡任官辭職後回頭「再任」的前例；另名近年退休的調查局簡任官
員指出，在他近40年公職生涯中，從未見過十職等以上的調查官辭職後再任的例子，「想回
來(調查局)但回不來的人，倒是不少」。

據了解，調查局為讓謝回鍋一事，能符合人事任用及外補標準作業程序，月前曾在行政院底
下的公務人員「事求人」徵才系統刊登徵才公告，徵求的職務是曾任調查官的「十職等專門
委員」；有資深調查官揶揄，「明眼人一看就知道此徵才公告是因人設事，已有內定人選，
是為特定人士開的外補缺。」

據了解，調查局人事單位也曾表示反對意見，因為過去有許多外調或請辭的調查官，想要回
鍋調查局都苦無門路，人事單位擔心此例一開，其他回不去的「流浪調查官」都想要比照辦
理。

每個公務員都可以辭職再任，但是不是長官心目中的那個人就很難說，事求人要給特定人占
缺就是用特定的條件。公開、公平、公正的方式徵才已淪為口號。「揭弊者保護法」何時才
會過？草案持續躺平中。