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看板 Tech_Job
作者 標題 [徵才] 全遠端_200萬_Tresl_軟體工程師_含資深缺
時間 Fri Dec 3 16:21:40 2021
[公司名稱]
Tresl, Inc.
[公司網址]
https://tresl.co/
[公司地址]
1. 855 El Camino Real, Palo Alto, CA 94301
2. No. 2, Section 4, Nanjing East Road, Songshan District, Taipei, Taiwan
[公司簡介]
Segments by Tresl 是美國矽谷新創 ，在台建立了 R&D 團隊，目前正積極招募軟體工程
師 （以下職缺#各招一個 ），且薪資上看 2 百多萬年薪，千萬不要錯過這個良好機會！
師 （以下職缺#各招一個 ），且薪資上看 2 百多萬年薪，千萬不要錯過這個良好機會！
Sr. Software Engineer
140 - 210 萬台幣 / 年薪
https://bit.ly/3lpXVxN
Sr. Software Engineer - Tresl, Inc.｜Meet.jobs
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Tresl, a certified Shopify Plus partner and remote-first company, has helped D2C brands to turn their data into actionable insights for marketing. We ...
![[圖]](https://i4.disp.cc/t/s2/assets.meet.jobs/64ff50074c4f02218e729affbaf8c61f.jpg)
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Software Engineer
100 - 150 萬台幣 / 年薪
https://bit.ly/3Ik1j7s
Software Engineer - Tresl, Inc.｜Meet.jobs
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Tresl, a certified Shopify Plus partner and remote-first company, has helped D2C brands to turn their data into actionable insights for marketing. We ...
[工作內容/ 應徵條件]
請點擊連結查看職缺細節，也請參考「其他資訊」欄位
[工作時間]
符合台灣的勞動法規，工時彈性
[應徵方式]
直接於網站投遞履歷，企業將於第一時間回覆
[其他資訊]
創辦人為前任 LinkedIn 資料科學家，於資料科學、大數據領域有豐富經驗。
特別說明：
1. 這個職缺會需要英語 ，因此還請投遞英文履歷 ，並且準備好英文面試。換言之，
英文必備，中文次之 ！
2. 遠端第一的公司，工時極為彈性 ，也開放外籍人才 （可核發簽證 ），且您可在
全台任一地點遠距（海外也可談），在家上班或星巴克辦公皆 OK！
3. 薪資方面，這個會依您的經驗而異，因此才會分開釋出兩個等級職缺。
4. 如果您可使用英文工作或者嚮往使用英文與跨文化團隊工作，那麼您會非常適合投遞
這份工作機會。
5. 若對以上工作機會有興趣，直接投遞履歷即可。
6. 無限年假 & 聖誕節放假一週！連假不需另外補班 ；企業相信員工，不會記錄有薪假或
病假的使用狀況。
7. 若有需要，可與其他新創一同在炙手可熱的小巨蛋 TTA 工作（有免費的咖啡及點心在
等你）！
8. 企業積極拓展中 ，近期可能會迅速擴大規模！
9. 待滿一年後，公司配的 Macbook 直接送你！
Segments X — Meet Taipei Neostar Pitch 2021:
https://youtu.be/UHVvs5WDO44
最後，也歡迎您把這些工作機會分享給別人，賺取我們的#推薦獎金 。我們的推薦金很高
，以這兩個工作機會來說，如果被推薦人順利就職，您將可得到 4萬台幣或以上的推薦
獎金 （我們的推薦獎金為年薪下限的 4%），您的朋友也會得到我們的錄取獎金 （100
美元或當地等值貨幣），敬請參考。
如果您有什麼問題，歡迎隨時聯絡我。
Mobile/WhatsApp/Telegram: +(886) 909523245
E. alvis.yu@meet.jobs
LINE ID: alvis_yu
LinkedIn: https://lnkd.in/gVmXdyGx
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我是樂觀的人，對凡事凡物只有順其自然的態度，和逆來順受的心情，
因為我不必去追求那麼多東西，我只要自己的一切得到滿足和欣喜，生活就會怡然自得。
但研究上的事，也有自己的那股子狂熱，也能為其廢寢忘食。 - 張雨生。
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 2.58.241.134 (臺灣)
※ 編輯: AYtranslator (2.58.241.134 臺灣), 12/03/2021 16:22:32
※ AYtranslator:轉錄至看板 Oversea_Job 12/03 16:25
※ AYtranslator:轉錄至看板 Soft_Job 12/03 16:25
推 : 什麼時候才能看到台商給無限年假1F 12/03 16:28
→ : 為啥一堆矽谷新創來台灣ㄚ==2F 12/03 16:30
推 : 樓上不是明知故問XD3F 12/03 16:35
推 : 二樓明知故問XD4F 12/03 16:40
推 : 便宜好用？5F 12/03 16:46
推 : 兩百台票在矽谷連新人都請不起啊...還能為什麼6F 12/03 16:53
推 : 其實這隱含了這些新創的商業模型部分需要廉價高品7F 12/03 17:01
→ : 質的勞力輸出才有機會成功。或者暗示台灣承包相對
→ : 沒價值的工作內容。
→ : 質的勞力輸出才有機會成功。或者暗示台灣承包相對
→ : 沒價值的工作內容。
推 : 錢多就好 為什麼來無所謂10F 12/03 17:06
→ : 總比台廠開五六萬這種搞笑價
→ : 總比台廠開五六萬這種搞笑價
→ : 台廠找不到人就會開始調薪了 樂見其成啊12F 12/03 17:09
→ : 調不了錢的會繼續請大家共體時艱13F 12/03 17:09
→ : 這樣算多？比台廠還少14F 12/03 17:16
→ : 這是好事不是?外商來搶人，台商才會加薪15F 12/03 17:24
推 : 台廠純軟肯給高的不多 多半要外商之類的才有機會16F 12/03 17:28
推 : 好事阿 一堆企業給猴子薪水17F 12/03 17:41
推 : 除非談到上限，不然我覺得給太少了，下限比台廠少18F 12/03 18:07
推 : 因為薪水只有矽谷三分之一啊19F 12/03 18:10
推 : 回2樓，真的一堆新創來台灣找人，台灣低薪世界有名20F 12/03 18:15
→ : ，想想很悲哀但有來比沒來好，趁這波想辦法從系統廠
→ : 跳外商
→ : ，想想很悲哀但有來比沒來好，趁這波想辦法從系統廠
→ : 跳外商
推 : 我也是覺得有比沒有好23F 12/03 18:26
→ : 有能力的投了自己再談整包就好
→ : 有能力的投了自己再談整包就好
→ : 真的很便宜啊。對比中國，這種薪資根本找不到什麼有25F 12/03 18:30
→ : 經驗的人。
推 : 而且還省下辦公室費，多好。
→ : 無限年假責任制，不就是 remote 標配嗎。
→ : 經驗的人。
推 : 而且還省下辦公室費，多好。
→ : 無限年假責任制，不就是 remote 標配嗎。
推 : 補充一下，無限年假其實不算福利，因為wfh就是自己29F 12/03 18:35
→ : 掌控進度，做的完隨你，做不完自己找時間做，你請
→ : 假也是要用其他時間補回進度，別的部門才不管你請
→ : 假，所以無限年假其實沒差
推 : 如果去辦公室上班，請假找不到你就算了，但wfh別人
→ : 不知道你請假，訊息照傳，很難無視
→ : 掌控進度，做的完隨你，做不完自己找時間做，你請
→ : 假也是要用其他時間補回進度，別的部門才不管你請
→ : 假，所以無限年假其實沒差
推 : 如果去辦公室上班，請假找不到你就算了，但wfh別人
→ : 不知道你請假，訊息照傳，很難無視
推 : 傳就傳啊，你可以不要讀...35F 12/03 18:46
推 : 休假時 我都讓他傳 mail就讓他飛XD 無視36F 12/03 18:53
推 : 這不錯啊 做得好說不定幫忙辦H1就過去了37F 12/03 18:55
推 : 無限年假就是用說的請假吧 沒事還好忙的時候可能就38F 12/03 19:19
推 : 休假時狀態改一下，訊息就別管他了吧xd39F 12/03 19:22
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