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※ 本文轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2022-02-01 15:04:06
看板 Tech_Job
作者 qtm0981 (KuHu)
標題 [討論] 傳產新人調薪?
時間 Tue Feb  1 02:06:46 2022

各位版友新春愉快~

剛好看到低卡工作版討論串 ( https://www.dcard.tw/f/job/p/237695419)

某AI傳產龍頭今年到職的理工碩底薪自32800調為36800(+4K)

學士自31300調為33300(+2K)

2022以前到職的則可追溯兩年，大致調幅如下所示：

碩士(機電化)
2018 7月後報到+1.6K
2019 7月後報到+2.4K
2020 7月後報到+3.2K

碩士（非機電化)
2018 7月後報到+1K
2019 7月後報到+1.8K
2020 7月後報到+2.6K

學士
2018 7月後報到+0.6K
2019 7月後報到+1.05K
2020 7月後報到+1.6K

這波調完揪竟能不能跟某博物館跟某石化業愛迪生一較高下呢> <



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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 218.164.3.26 (臺灣)
※ 文章代碼(AID): #1X-2Ku_Y (Tech_Job)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1643652408.A.FE2.html
→ avgirl      : 年終6個月 多2萬4 +上薪水 4萬8 挖!!!7萬2欸!!!1F 02/01 02:26
推 uxy82       : 有興趣的趕快報名加入幸福企業，最近又多了很多缺2F 02/01 07:11
推 kyle5241    : 不過新人薪水比老人高～ 老人還不敢離3F 02/01 07:18
推 jokc7839    : 這間真的笑死 發年終還說這樣已經很好了4F 02/01 07:48
推 ShiuGod     : 傳產普遍待的比科技業久一點5F 02/01 08:06
→ ShiuGod     : 這點很重要
推 loadingN    : 蓄奴時代，黑人世代為奴，可以待超久7F 02/01 08:19
推 aceradsl    : 壓力不比科技業 錢少是正常發揮吧8F 02/01 08:20
→ luche       : 跟22k年代比好不少啊 雖然某些物價都漲一倍以上了9F 02/01 08:26
→ luche       :  那個年代的2008-2016貴司有幫調多少？
推 Madridtop   : 國營新人起薪都沒變還是贏？真的慘11F 02/01 08:46
→ king123     : 領這種警衛薪水 中年失業當警衛也比較無障礙12F 02/01 08:58
推 ming5566    : 樓上也太中肯XD13F 02/01 09:06
推 kuwanosan   : 笑死人哈哈哈哈這哪間公司啊怎麼會這麼丟臉14F 02/01 09:10
推 feel159357  : 現在通膨這麼嚴重, 領3x k, 是有什麼未來？15F 02/01 09:21
推 a1379       : 碩士領這個錢...唉16F 02/01 09:28
推 CorkiN      : 台朔不只底薪還會有額外加給 但我也不清楚是不是要17F 02/01 09:29
→ CorkiN      : 看單位 老爸有朋友在裡面
推 WilliamOUO  : 底薪加績效才是全薪，績效就是各個廠不一樣19F 02/01 09:41
推 kyle5241    : 台塑只加新人不加老人啊20F 02/01 09:45
→ leotompp    : 台塑能內推嗎~~@@21F 02/01 09:50
→ qtm0981     : 底薪加津貼加效獎後沒比南神轎差啦，不過年終也用22F 02/01 09:51
→ qtm0981     : 底薪計算真的ㄏㄏ，不愧是勤勞樸實
推 rubberking  : 對學士不友善了24F 02/01 09:52
→ rubberking  : 以前是學士畢業第一選擇
推 leotompp    : 碩士滿街跑~~今年進來都破六萬...老人死透26F 02/01 09:54
→ leotompp    : 更扯的是~~8~9年級一堆直接買房...
→ leotompp    : 反觀7年級  一出社會無薪假...22K
→ august628   : 我們社區保全一個月都30k了29F 02/01 10:00
→ fiddle14    : 理工宅，笑而不語…呵呵呵30F 02/01 10:13
→ luche       : 聽說塑膠公司別看新聞每次都報好幾個月 是因為底薪31F 02/01 10:20
→ luche       : 低的關係
噓 gaowei16    : 怎有人拿7_8年級買房跟出社會無薪假的比啊 進水了33F 02/01 10:29
→ gaowei16    : ？
推 AISC        : 非機電化 others好慘35F 02/01 10:33
噓 sunnyhung   : 底薪x7個月，算起來還比國營全薪x4.4個月少，廢到36F 02/01 10:38
→ sunnyhung   : 笑!
推 wekaytw     : 七年級真的可憐啦 身旁一堆單身不婚就知道 現在回頭38F 02/01 10:38
→ wekaytw     : 看看也回不去了 覺得自己養活自己過得快樂就好
推 jokc7839    : 數據顯示八年級不婚不生更多欸 第一胎的生育年齡也40F 02/01 10:39
→ jokc7839    : 在增加
→ CorkiN      : 聽我爸講起來加年終其實沒有很差 但他朋友是待蠻久42F 02/01 10:43
→ CorkiN      : 的 年資低的不知道領的差距會不會很大
推 Ball0427    : 其實真的不差啦 耳聞今年新進仁武非純血碩（無地區44F 02/01 10:47
→ Ball0427    : 加給 碩新人total 月薪50K左右 麥寮有多地區津貼2K
→ Ball0427    :  台北5K  for四大純血碩在好一點的廠新人月薪是可
→ Ball0427    : 以追平X春及TXXC的 除了年終是底薪發給之外 前期與
→ Ball0427    : X春的差距有縮小 後期升專員之後差距就會拉大拉大
→ Ball0427    : 懂得就會懂啦
推 gm3252      : 七年級買房更多好嗎？哪來買不起50F 02/01 10:57
→ uxy82       : 買房就看願不願意背房貸而已啊，能代表什麼嗎？51F 02/01 10:59
推 wwwee1230   : 其實某塑升專員沒贏同年資的某春工程師，高專以後才52F 02/01 11:13
→ wwwee1230   : 有贏，真的內行才懂
→ qtm0981     : Ball大巷子內的喔，經過這次調薪在生產廠的新人碩54F 02/01 11:14
→ qtm0981     : 應該不會跟X春差太多，但以當前益加頻繁的稽核、更
→ qtm0981     : 縮限的企業規範、更高額的罰扣，這次調薪能不能留
→ qtm0981     : 才還是個未知數啊
推 a2322896    : AI傳產龍頭XD58F 02/01 11:22
→ dotober2005 : 底薪還是輸x春啊 加班費+年終就有差距了59F 02/01 11:25
→ dotober2005 : 而且台塑積效獎金 每廠都有差異
推 kuwanosan   : 不過w大說錯，升專員絕對比同期春春工程師好啦，我61F 02/01 11:26
→ kuwanosan   : 就專員離職的我有薪資明細單可以給你看
→ dotober2005 : 聽過3500到10000都有63F 02/01 11:27
推 wwwee1230   : 說真的希望某塑跟某春的待遇能更進一步提升，獲利64F 02/01 11:28
→ wwwee1230   : 能力不輸頂尖科技業，但待遇真的輸慘頂尖的科技業
推 kuwanosan   : 某素難啦，看春春今年發250天真的很不錯，技術員年66F 02/01 11:29
→ kuwanosan   : 終都屌打素素
→ faniour     : 這真的廢到笑68F 02/01 11:36
推 uxy82       : 可以搖旗吶喊，但不要入戲太深。現在某塑的專業經69F 02/01 11:40
→ uxy82       : 理人，呵呵
推 sunnyhung   : ku大為何專員了要離職? 不過來國營也是專員，哈哈!71F 02/01 11:43
推 ayabrea74012: 台塑只有升高專才能看。但升高專還要看命，命不好吃72F 02/01 11:44
→ ayabrea74012: 屎吧
推 kuwanosan   : s大，就有給更多的公司，當然要去74F 02/01 11:51
推 kuwanosan   : 而且不能只看錢，在抬素制度多如牛毛，像那篇在低
→ kuwanosan   : 卡也是離職同仁分享的，太多有權無責的單位，辦起
→ kuwanosan   : 事來只感到力不從心
→ qtm0981     : 現在準時升高專的難度大幅提升，多的是專員當高專78F 02/01 11:59
→ qtm0981     : 用，沒有高層關愛的話還是好好在專員同溫層取暖吧
→ lolpklol0975: 傳產不意外  現在轉行 還來得及80F 02/01 12:02
→ qtm0981     : 這不是lol大嗎 台積電>IC>>>傳產>系統,人生一次,不81F 02/01 12:05
→ qtm0981     : 要不信
噓 FK6819      : 可憐啊83F 02/01 12:15
推 gn01216674  : 朋友在金融業，月薪今年加薪15%84F 02/01 12:20
→ gn01216674  : 今年科技業不調的真的笑死人
推 pujos       : 台塑經營最大的問題是大鍋飯文化，盈利廠要扛龜殼，86F 02/01 12:55
→ pujos       : 自然很多人覺得分配不均啊
推 celia121345 : 公司沒調薪謝謝88F 02/01 13:01
推 pujos       : 無解啦，永遠一樣的問題，每年這個時候固定會出來89F 02/01 13:05
→ qtm0981     : 認同P大說的，另外有權無責官大學問大的幕僚單位每90F 02/01 13:06
→ qtm0981     : 月效獎還要靠生產廠凱瑞，真正落實瘦鵝理論
→ pujos       : 產品規格賠本會被檢討=>切產品用料、供料分攤，通通92F 02/01 13:12
→ pujos       : 都+的，日子大家都好過，生產廠賠錢會被檢討，調調
→ pujos       : 撥價，大家都正一點點，日子大家都好過，實際上，大
→ pujos       : 概有七成廠關門對大家比較好，但做不到，所以累的覺
→ pujos       : 得自己很累操到爆炸，沒事的天天公務員 ，悲哀
→ pujos       : 沒經營成效的老廠，人多年資高，正常上下班，輕鬆好
→ pujos       : 過錢還分的比你多勒，幕僚單位則又是另外的問題，台
→ pujos       : 塑真的值得經營下去的事業部，我看沒三成
→ pujos       : 但是這三成大概扛超過十五成的業績，媽的，能不操嗎
噓 b777787     : 整天罵 結果自己不換101F 02/01 13:17
推 pujos       : 另外再多嘴一句，會找人的9成以上都是有效益發展中102F 02/01 13:18
→ pujos       : 單位，進來操爆+要揹龜殼是正常的，極少數是老廠爽
→ pujos       : 缺+幕僚單位補人，不用問，問就是操
推 csgod1325   : 人生只有一次 活該進台塑105F 02/01 13:23
噓 csgod1325   : 如果天生喜歡被幹 當我沒說 呵呵
推 physicsdk   : 廢到笑，什麼糞薪水，一個月連紅包都不夠發107F 02/01 13:28
推 lopiuytio   : 工程師長春每年調薪1000以上 台塑調薪2000以上 年108F 02/01 13:51
→ lopiuytio   : 薪工程師差不多 長春很多被凹
→ qtm0981     : Lop大 主辦沒有每年都2000以上啦110F 02/01 13:55
噓 uxy82       : 2020年調薪主辦只有800元唷111F 02/01 13:58
→ kuwanosan   : 抬素樂社集團，不可能主辦年度調薪幅度一次有2000112F 02/01 14:50
→ kuwanosan   : 的吧，像U大講的還差不多，王家現在非常的摳

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