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作者 標題 [新聞] Comebuy遭爆把加班轉承攬 勞團轟血汗工
時間 Sat Mar 4 00:43:27 2017
蘋果日報 │ Comebuy遭爆把加班轉承攬 勞團轟血汗工廠
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Comebuy遭爆把加班轉承攬 勞團轟血汗工廠 | 即時新聞 | 20170303 | 蘋果日報
![[圖]]()
知名連鎖飲料店Comebuy傳勞資爭議，台灣工人先鋒協會今與2名Comebuy前員工召開記者會，指控Comebuy強迫員工簽署合約，將超過法定正常工時以外的加班，轉移到另一家公司「威顧集團」改為承攬制 ...
![[圖]](http://twimg.edgesuite.net/images/ReNews/20170303/640_31eca3cd84e863456f1c5a2093efd075.jpg)
知名連鎖飲料店Comebuy傳勞資爭議，台灣工人先鋒協會今與2名Comebuy前員工召開記者
會，指控Comebuy強迫員工簽署合約，將超過法定正常工時以外的加班，轉移到另一家公
司「威顧集團」改為承攬制，甚至加班費也未照《勞基法》規定發放，要求北市勞動局與
勞動部介入調查。
會，指控Comebuy強迫員工簽署合約，將超過法定正常工時以外的加班，轉移到另一家公
司「威顧集團」改為承攬制，甚至加班費也未照《勞基法》規定發放，要求北市勞動局與
勞動部介入調查。
先前在Comebuy政大店打工的阮同學說，她在該店工作經常超過8小時，但從未領過加班費
；今年年初時，店長還逐一約談員工，要求簽下同意書，將加班時數轉移給威顧集團做為
承攬制，同意書上還寫是因為一例一休上路，「為兼顧各位同仁之勞動權益及飲品服務業
的產業競爭力」。
；今年年初時，店長還逐一約談員工，要求簽下同意書，將加班時數轉移給威顧集團做為
承攬制，同意書上還寫是因為一例一休上路，「為兼顧各位同仁之勞動權益及飲品服務業
的產業競爭力」。
另一位在Comebuy信義區旗艦店「Comebuy Tea」工作的王先生也說，他除了面臨要求將加
班時數轉給威顧集團外，公司還要求將過年期間上班的加班費轉為抽成方式計薪，業績不
好的天數就有可能低於基本工資。
班時數轉給威顧集團外，公司還要求將過年期間上班的加班費轉為抽成方式計薪，業績不
好的天數就有可能低於基本工資。
王先生還指控，Comebuy Tea要求正職員工每月需排班滿198小時（每天9小時、每月22天
），若未達198小時就會扣薪；但若超時加班，只會依平常時薪計算，不會發給加班費。
出席記者會的交通大學科技法律學院助理教授邱羽凡說，加班費規定是一例一休前實施就
已經有的規定，根本和一例一休無關；Comebuy將加班時數轉給第三方公司是明顯的脫法
行為。
），若未達198小時就會扣薪；但若超時加班，只會依平常時薪計算，不會發給加班費。
出席記者會的交通大學科技法律學院助理教授邱羽凡說，加班費規定是一例一休前實施就
已經有的規定，根本和一例一休無關；Comebuy將加班時數轉給第三方公司是明顯的脫法
行為。
目前台灣工人先鋒協會共輔導4名Comebuy員工進行勞資爭議調解，但Comebuy日前以「業
緊緊縮」、「誹謗公司」為由，將王先生解僱。台灣工人先鋒協會理事吳昭儒說，
Comebuy應廢止違法的第三方勞務轉讓契約，積欠返還員工的加班費，北市勞動局與勞動
部應介入調查。
北市勞動局勞動基準科科長黃毓銘說，目前雙方正在進行勞資爭議調解，預計下周一進行
；目前掌握到的資料只有勞方方面，將加班時數轉讓給第三方公司也要看契約以及實際勞
動狀況而定，若下周一調解破裂，就會對Comebuy進行勞檢。
；目前掌握到的資料只有勞方方面，將加班時數轉讓給第三方公司也要看契約以及實際勞
動狀況而定，若下周一調解破裂，就會對Comebuy進行勞檢。
《蘋果》尚未取得Comebuy（長沂國際實業）回應 │ 唐鎮宇／台北報導
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噓 : 自己去跟老闆講啦1F 03/04 00:44
→ : 拒買了啦幹2F 03/04 00:44
推 : 台灣老闆真的很棒3F 03/04 00:44
推 : 蓋4F 03/04 00:45
噓 : 就你幹的還敢來貼文5F 03/04 00:45
推 : ID正確6F 03/04 00:45
→ : 有檢舉為什麼不勞檢,而是要勞資先調解,兩個並不牴觸啊7F 03/04 00:45
→ radiodept …
推 : 拒買了啦…幹9F 03/04 00:45
推 : 是擅長剝削勞工的公司呢10F 03/04 00:45
推 : 台北市還敢亂搞你以為是在幸福城市？11F 03/04 00:45
噓 : 自己的新聞自己po12F 03/04 00:46
推 : 要個搖飲料的小夥子去顧大集團的競爭力13F 03/04 00:46
推 : ID正確14F 03/04 00:46
噓 : 就是你辣15F 03/04 00:46
噓 : COMEBUY表示,去找你們總統來跟我談16F 03/04 00:47
推 : 好像也有飲料店工作18小時 把8小時過給威顧 這公司是不是該17F 03/04 00:47
→ : 原來是你啊18F 03/04 00:49
→ : 黑了19F 03/04 00:49
推 : 吱吱最愛這味 自己去跟老闆講阿20F 03/04 00:49
噓 : 幹，空心菜就說跟老闆講，有用嗎？21F 03/04 00:49
→ : 全部辭職22F 03/04 00:50
噓 : 公雞變飼主23F 03/04 00:50
噓 : 勞動部長表示:你卡單前8小時做這間,後8小時換這間,中間有24F 03/04 00:51
→ : 沒有做做操,拉拉屎什麼的??有吧,那就不違法啦
→ : 沒有做做操,拉拉屎什麼的??有吧,那就不違法啦
→ : 一例一休上路到現在，貫老闆也差不多摸索出對策了~26F 03/04 00:52
噓 : #就是你27F 03/04 00:52
→ testutw …
推 : 養帳號就是為了這一刻29F 03/04 00:53
→ : 如果生意做不到那個只數 起來就好 這種東西也在用承攬30F 03/04 00:54
→ : 收起來
→ : 收起來
噓 : 這種惡意規避法令的 不直接勞檢是哪招？32F 03/04 01:01
推 : 94ni!!!!!!33F 03/04 01:02
推 : 血汗茶飲34F 03/04 01:07
→ : 帳號養很久喔！35F 03/04 01:11
推 : 台北市長柯文哲不處理？還是要等勞動部長小英表姐處理？36F 03/04 01:16
推 : ID XDDD37F 03/04 01:16
推 : 這種店該抵制。。。欠薪又不當資遣38F 03/04 01:25
推 : 只有蘋果敢把店名寫出來39F 03/04 01:29
推 : 專業ID40F 03/04 01:53
推 : ID正確41F 03/04 03:30
推 : 背後發明這種剝削方法的人也挖出來42F 03/04 03:46
噓 : 三月開始 多數飲料價格漲10元 直逼50藍 幹你娘還血汗喔43F 03/04 03:54
推 : 抓到加班魔了44F 03/04 04:29
推 :45F 03/04 05:10
推 : Cumbang 讚!46F 03/04 06:04
推 : 康拜幫我打電話47F 03/04 07:23
噓 : 爛公司 從此拒買48F 03/04 07:48
→ : 不給加班費 然後還漲價49F 03/04 08:50
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