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看板 Tech_Job
作者 標題 [新聞] 友達下月推工時縮減 2萬員工受惠
時間 Wed Oct 22 14:36:53 2014
製造業首家！友達下月推工時縮減 2萬員工受惠
2014-10-22 14:16
〔記者陳梅英／台北報導〕製造業首家，友達將於2014年11月1日起，
優先於台灣法律全面推動工時縮減政策，從法定工時雙週84小時，主動
縮減為雙週80小時，預計全台2萬多名員工將可受惠。
友達響應政策率先實施縮減工時，從１１月１日起，法定工時從雙週
８４小時降為８０小時，員工可以有更多時間從事有興趣的休閒活動
，圖為友達熱舞社（照片由友達提供）
８４小時降為８０小時，員工可以有更多時間從事有興趣的休閒活動
，圖為友達熱舞社（照片由友達提供）
友達表示，為了創造安心工作、盡情生活的職場環境，友達將於2014年
11月1日起，優先於台灣法律全面推動工時縮減政策，為台灣率先實施工
時縮減的製造業者，主動推行保障勞工權益制度，提供友善且健全的職場
環境。友達期望透過工時縮減新制，搭配豐富的社團活動與進修課程等
11月1日起，優先於台灣法律全面推動工時縮減政策，為台灣率先實施工
時縮減的製造業者，主動推行保障勞工權益制度，提供友善且健全的職場
環境。友達期望透過工時縮減新制，搭配豐富的社團活動與進修課程等
福利資源，讓每位員工成為兼顧工作、生活與健康的快樂工作者。
http://news.ltn.com.tw/news/business/breakingnews/1137752
製造業首家！友達下月推工時縮減 2萬員工受惠 - 財經 - 自由時報電子報
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製造業首家，友達將於2014年11月1日起，優先於台灣法律全面推動工時縮減政策，從法定工時雙週84小時，主動縮減為雙週80小時，預計全台2萬多名員工將可受惠。友達表示，為了創造安心工作、盡情生活的職場環境，友達將於2014年11月1日起，優先於台灣法律全面推動工時縮減政策，為台灣率先實施工時縮減的製造業者，主動推行保障勞工權益制度，提供友善且健全的職場環境。友達期望透過工時縮減新制，搭配豐富的社團活動與進修課程等福利資源，讓每位員工成為兼顧工作、生活與健康的快樂工作者。 ...
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雙週80小時，而且一樣照放傳統教師節等假，有佛心。
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※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1413959815.A.123.html
推 : 包子書惹1F 10/22 14:41
推 : 會不會裡面還是有主管要求新人21點後才能走= =2F 10/22 14:44
推 : 有事沒事一樣要留下來加班3F 10/22 14:44
→ : @@看錯公司了4F 10/22 14:44
推 : 責任制哪有差 還省加班費5F 10/22 14:48
推 : 股價要跌了6F 10/22 14:49
→ : 友達是製造業的話，製造業沒有人在理責任制的吧
→ : 產線都馬是排班的，你不走想留也不行，下一班要進廠了
→ : 不過兩週80的話，做二休二的就很難排了
→ : 友達是製造業的話，製造業沒有人在理責任制的吧
→ : 產線都馬是排班的，你不走想留也不行，下一班要進廠了
→ : 不過兩週80的話，做二休二的就很難排了
推 : RD可以五點下班嘍!!10F 10/22 14:54
推 : 我都準時下班11F 10/22 15:10
推 : 還不快跟主管講,我下個月不要輪班?!12F 10/22 15:11
→ : 因為明年大陸G8產能100%全開~所以..13F 10/22 15:11
推 : 做二休二沒差，理論上2週80就4週160，4週有14天上班14F 10/22 15:13
→ : 14*12=168，看起來會超時，但實際上1天12小時會有吃飯休
→ : 息時間，扣除1小時~2小時，一天其實會被算上10~11小時
→ : 所以是4週工時140~154，沒差
→ : 14*12=168，看起來會超時，但實際上1天12小時會有吃飯休
→ : 息時間，扣除1小時~2小時，一天其實會被算上10~11小時
→ : 所以是4週工時140~154，沒差
推 : 當對岸100%開出…18F 10/22 15:18
→ : 聽說全集團適用，明基、佳世達、三豐…都一樣19F 10/22 15:31
推 : 包子讚讚讚20F 10/22 16:01
推 : 產線無感..21F 10/22 16:03
推 : 爽啦！ 台灣需要反應薪資所得與工時22F 10/22 16:03
推 : 訂單縮減 冷風要來了23F 10/22 16:38
→ : 戀人讚讚讚24F 10/22 17:14
→ : 請問是每天上班時間晚半小時? 還是下班提早半小時? 如果是25F 10/22 17:26
→ : 下班那根本沒差吧！說五點下班還是會忙到晚晚晚...
→ : 下班那根本沒差吧！說五點下班還是會忙到晚晚晚...
推 : 沒錯全集團一樣，今天發公告囉27F 10/22 17:34
推 : 忙的繼續忙,但是不忙或是助理五點就閃人,你就叫不到人幫忙28F 10/22 17:55
推 : 晚下班半小時....之前有塞到一周就.....29F 10/22 17:59
推 : 雖然是表面 但至少有做 給推30F 10/22 18:13
推 : 戀人讚讚讚31F 10/22 18:20
推 : 多半是slogan喊喊而已32F 10/22 18:54
推 : 是真的33F 10/22 19:08
→ : 越來越適合養老了 有家庭的人
→ : 越來越適合養老了 有家庭的人
→ : 責任制哪有差，工作壓時程，還不是要作完才敢走。。。35F 10/22 19:44
推 : 戀人platform CP值爆表36F 10/22 19:47
推 : 但是加班要提早申請37F 10/22 19:52
推 : 我都時間一到起身走人，如果在早半小時就可以借小孩下課了38F 10/22 20:22
→ : 接...
→ : 接...
→ : 我只有看過人資才敢準時走= =40F 10/22 20:23
推 : 包子贊贊贊41F 10/22 21:24
→ : 所以明基材料 佳世達這些關係企業也會跟進嗎?42F 10/22 22:19
推 : 上面有人講了吧 全集團都一起調整43F 10/22 22:37
推 : 準時走的應該不多吧!總之就是省了加班費的責任制44F 10/22 22:44
→ : 簡單的說~ 對於第一線的單位來說，都是豪洨啦~45F 10/22 23:25
推 : 包子快跟進啊 不然怎麼讚讚讚得下去46F 10/22 23:57
推 : 我認識的有幾位不同部門的都能準時走阿 但部分缺就加到爽47F 10/22 23:57
推 : 戀人讚讚讚，包子讚讚讚，台灣讚讚讚。48F 10/23 03:21
→ : 頂新讚讚讚，味全讚讚讚，大幸福讚讚讚。
→ : 頂新讚讚讚，味全讚讚讚，大幸福讚讚讚。
推 : 提早下班不如延遲上班，因為很多部門是加班沒有錢，不加50F 10/23 08:12
→ : 馬上黑的，主管才不鳥這個，績效是主管在打得!!
→ : 馬上黑的，主管才不鳥這個，績效是主管在打得!!
推 : 覺得自我感覺良好。52F 10/23 17:48
推 : 看看就好別當真 好險我離職了～53F 10/23 18:33
→ : 就真的啊！54F 10/23 20:56
推 : 現在敢準時下班的很多!55F 10/23 21:12
推 : 現在很多人敢準時下班 反正分紅差不多 XD56F 10/23 21:38
推 : rd都準時阿57F 10/23 23:02
推 : 那種鳥分紅還要留下來加班?58F 10/24 08:44
推 : 應該是發不出加班費只好減工時當補償！！59F 10/24 10:42
推 : 法定工時縮減 又沒說加班工時不增 頗ㄏ60F 10/24 12:51
推 : 責任制是沒管你工時有沒有減的......61F 10/24 17:39
推 : 友達有情有義了！不像其他只是拼命的榨你62F 10/24 21:52
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