〔記者李雅雯／台北報導〕勞動部長許銘春今（21）日上午8點接受廣播電台「周玉蔻嗆
新聞」專訪，他在訪問中提到，疫情衝擊讓事業單位只能先以實施減班休息（俗稱：無薪
假）因應，至少勞雇間的僱傭關係仍存在，景氣恢復時可再一起向前衝，減班休息人數現
已逐漸減少中，資遣人數也沒有暴增。

許銘春提到，由於疫情衝擊經濟，國內實施減班休息人數一度攀到3萬多人，尤其是海嘯
第一排的觀光、旅宿等業別，減班休息人數現漸漸下滑，資遣人數也沒有暴增，可正向地
看減班休息這件事，在大疫情衝擊下，先穩住了勞雇關係；許多旅遊業從做國外的轉到做
國內旅遊，餐飲方面也有所謂的「報復性消費」，期望年底可以恢復較正常狀態。

許銘春指出，製造業仍是減班休息實施狀況較嚴重的業別，主因為台灣是貿易島國，製造
業深受海外訂單多寡影響；勞動部推出「充電再出發」計畫，提供實施減班休息的事業單
位可以趁這段期間做員工訓練，員工提升職能，也不會掉到失業線，老闆也能把人才留住
，在這段時間利用補助好好地「蹲馬步」，待景氣再起，就可立刻整隊再向前衝。