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1.媒體來源:臺灣蘋果日報
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2.記者署名:洪子恩
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3.完整新聞標題:
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暪公司開網紅店1個月關門　慣老闆噴百萬竟要員工「做功德」

4.完整新聞內文:
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瞞公司開店　一圓創業夢





經營不善陷危機　合夥人、員工走人







慣老闆沒錢發薪　離職員工寄存證信函

「老闆瞄到加班費就說『你這加班費？只有我這個老闆說了才算！』我就問他那我打卡要
幹嘛？他才理虧坦承說『公司的資產只剩1萬多元，我10號再用私人帳戶轉給你』。」


肯乖乖把薪資如數匯給兩個員工。」



公司出面仲裁　員工堅持調解







加班費有爭議　老闆仍得先付一般薪資

台中市勞工局勞動基準科長曾傳銘指出，雙方當初以口頭契約確認勞雇關係，就表示雙方
合意要遵照勞基法，周男逾期不給薪資，並單方面提出「加班費他說了才算」的說法，已
有違反《勞基法》之虞，即使加班費有爭議，也應先將一般出勤薪資先匯款，而非整筆扣
著。至於中龍鋼鐵介入該勞雇糾紛，曾傳銘表示那是中龍公司內部事務，勞工局不介入。


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