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看板 Gossiping
作者 標題 [問卦] 公司要怎麼讓員工有忠誠度
時間 Thu Nov 21 17:46:31 2019
員工忠誠度
一個員工上班會不會混
會不會摸魚
甚至會不會人在這心在外
會不會哪邊高薪就跑了
那
一個公司如果要讓員工的忠誠度高
心服口服待在公司
而且不會當薪水小偷
要怎麼做
有沒有卦
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推 : 分股票啊7F 115.43.36.79 台灣 11/21 17:47
→ : 錢給得夠多就沒這問題囉8F 42.73.89.20 台灣 11/21 17:47
推 : $$$9F 39.12.44.56 台灣 11/21 17:47
推 : 錢啊 沒錢談個雞巴10F 39.10.43.75 台灣 11/21 17:48
→ : $11F 36.231.87.121 台灣 11/21 17:48
→ : $$$12F 111.184.72.88 台灣 11/21 17:48
推 : 帶人帶心 給您參考13F 42.72.209.222 台灣 11/21 17:48
推 : 錢多事少離家近14F 220.133.9.148 台灣 11/21 17:48
噓 : 你以為秘書室是在做什麼用的？15F 111.251.140.243 台灣 11/21 17:49
推 : 看人16F 111.71.13.50 台灣 11/21 17:49
→ : 物以類聚人以群分
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推 : 肛18F 61.224.54.15 台灣 11/21 17:49
推 : 推一樓19F 1.171.57.99 台灣 11/21 17:50
推 : 進餐廳要喊永遠忠誠20F 1.174.88.200 台灣 11/21 17:50
推 : 錢啊21F 27.247.103.243 台灣 11/21 17:50
推 : 一人配一位專屬秘書22F 111.83.134.145 台灣 11/21 17:50
推 : $$$$$$$$$$$23F 1.175.0.43 台灣 11/21 17:51
推 : 低底薪高獎金 達kpi才發獎金24F 42.75.145.135 台灣 11/21 17:51
→ : 錢到位25F 114.40.127.154 台灣 11/21 17:51
推 : 給錢啊，給我錢26F 39.10.225.50 台灣 11/21 17:52
推 : 底薪+業績分紅27F 114.34.215.182 台灣 11/21 17:52
推 : 錢28F 180.176.4.40 台灣 11/21 17:53
推 : 使命感向心力29F 36.228.251.215 台灣 11/21 17:53
→ : 薪水比同業高就好，而且會很忠誠，打30F 180.217.213.162 台灣 11/21 17:54
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推 : 員工每年匿名投票年度最廢員工 然34F 42.75.145.135 台灣 11/21 17:54
推 : 心心相印35F 58.114.24.121 台灣 11/21 17:54
推 : 成就感36F 115.82.196.68 台灣 11/21 17:54
推 : 用金手指調高到就好了唷37F 118.170.32.135 台灣 11/21 17:55
推 : $$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$38F 27.105.243.137 台灣 11/21 17:55
→ : 錢39F 49.217.49.125 台灣 11/21 17:55
推 : 研發柯學 就會有不用錢的忠誠義勇軍40F 114.42.131.20 台灣 11/21 17:57
推 : 錢的話有極限喔41F 114.136.136.251 台灣 11/21 18:01
→ : Google自駕車最早難產的原因之一 就是給
→ : 太多 幾個大頭出走自己出去玩
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推 : 辦公室要配肉便器44F 114.136.197.100 台灣 11/21 18:04
推 : 腦額前葉切除術 不過成本高老闆不會花這個45F 223.139.71.91 台灣 11/21 18:04
→ : 錢在員工身上
→ : 錢在員工身上
→ : 要嘛錢要嘛其他福利47F 180.217.183.50 台灣 11/21 18:04
推 : 學旁邊的垃圾國家就好了啊，不然看看19848F 182.239.115.113 香港 11/21 18:06
→ : 4
→ : 4
推 : 制裁偷懶打混的,獎勵認真辛苦的（錢50F 111.83.211.10 台灣 11/21 18:06
→ : 不用說了 給錢51F 111.252.88.104 台灣 11/21 18:07
→ : 先定義啥叫忠誠吧…他是背叛了什麼？52F 1.162.165.122 台灣 11/21 18:10
→ : 違規？盜賣機密？破壞生意？
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推 : 錢給夠就好啊 月薪9萬屎都能吃54F 114.24.77.182 台灣 11/21 18:11
→ : 離職若叫不忠，那股東賣股是否該槍斃？55F 1.162.165.122 台灣 11/21 18:11
推 : 獎金啊56F 36.227.120.44 台灣 11/21 18:13
→ : 摸魚是違反工作約定，跟忠誠無關啊57F 1.162.165.122 台灣 11/21 18:14
→ : 人可以既為公司著想但有時又無力摸魚
→ : 人可以既為公司著想但有時又無力摸魚
推 : https://i.imgur.com/rMYHkHP.jpg59F 180.217.133.214 台灣 11/21 18:15
→ : 摸魚通常有原因，一一診斷就是了60F 1.162.165.122 台灣 11/21 18:15
→ : 畫大餅啊 你看韓粉支持度超強61F 219.91.9.86 台灣 11/21 18:15
→ : https://i.imgur.com/py1Dnr0.jpg62F 180.217.133.214 台灣 11/21 18:16
→ : 直接歸因於錢和忠誠似乎看得太簡單63F 1.162.165.122 台灣 11/21 18:16
推 : $$$$$$$64F 180.217.122.165 台灣 11/21 18:19
推 : 錢啦沒錢講個屁，公司裡不少媽媽都是同65F 223.136.161.8 台灣 11/21 18:21
→ : 個職位一直幹，加薪都沒加，難怪新人都
→ : 來個兩三年就跑
→ : 個職位一直幹，加薪都沒加，難怪新人都
→ : 來個兩三年就跑
推 : 額外獎勵制。鼓勵認真有效率員工68F 110.26.62.116 台灣 11/21 18:23
推 : 有錢才有忠誠，給不起的就別要求這些69F 101.15.166.148 台灣 11/21 18:30
推 : 參考一下公務員就好，離職率應該很低70F 223.137.130.237 台灣 11/21 18:31
推 : 把他的家人軟禁71F 1.200.201.125 台灣 11/21 18:33
推 : 配房配車72F 114.136.138.197 台灣 11/21 18:33
→ : 不能給錢，錢給太多，員工就會思考拿夠73F 1.200.201.125 台灣 11/21 18:34
→ : 用的錢就好，其他時間想追求自我。比方
→ : 說老闆突然發神經說給你月薪四百萬，有
→ : 用的錢就好，其他時間想追求自我。比方
→ : 說老闆突然發神經說給你月薪四百萬，有
推 : 月薪九萬保底76F 114.136.84.15 台灣 11/21 18:34
→ : 的人可能就會說，那我每個月工作五天拿77F 1.200.201.125 台灣 11/21 18:34
→ : 一百萬就好，剩下25天我要去旅行
→ : 一百萬就好，剩下25天我要去旅行
推 : 扣年終阿 明年上班才發 慣老闆最會79F 49.216.10.3 台灣 11/21 18:38
→ : 還不忠誠嗎 乖乖上班領年終
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→ : $$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$81F 118.170.55.53 台灣 11/21 18:39
推 : 錢絕對不是最關鍵，而是壓力跟安全感82F 101.12.133.238 台灣 11/21 18:41
推 : 認真回 氣氛比較重要83F 220.142.44.155 台灣 11/21 18:48
→ : 忠誠 = $/(壓力+不安)84F 27.52.6.237 台灣 11/21 18:51
推 : 錢怎麼不是關鍵 笑死人85F 27.52.38.235 台灣 11/21 18:54
→ : 公司給得跟Google一樣多再來說錢太多
→ : 公司給得跟Google一樣多再來說錢太多
推 : 氣氛87F 223.140.145.244 台灣 11/21 19:05
推 : 更多的錢88F 223.139.93.150 台灣 11/21 19:05
推 : 錢89F 119.14.132.162 台灣 11/21 19:06
推 : 錢跟福利啊！還有好不好請假90F 101.9.132.105 台灣 11/21 19:08
推 : 錢 五點下班 加班給錢或休假91F 27.242.165.196 台灣 11/21 19:28
推 : 公司就是拿錢買員工的時間專業，要求什麼92F 180.177.58.11 台灣 11/21 19:31
→ : 忠誠度笑死，你配股再來談
→ : 忠誠度笑死，你配股再來談
推 : 錢跟好請假94F 118.233.17.82 台灣 11/21 19:34
→ : only $$95F 180.217.164.194 台灣 11/21 20:23
→ : 國營事業的都很忠誠96F 114.27.32.93 台灣 11/21 20:51
推 : 自由97F 220.142.55.213 台灣 11/21 21:02
推 : 看公司大小，大公司小公司做法不同98F 114.32.16.5 台灣 11/21 21:15
→ : 小公司更像家庭，靠的是人情
→ : 大公司則靠制度與文化
→ : 以小公司來說,找到適合的人,給予成長成就
→ : 讓員工為了自我充實而積極工作並獲得快樂
→ : 適才適所，讓不同屬性的人才得以發揮
推 : 另要找到適合的人,不適合再花心力也沒用
→ : 小公司更像家庭，靠的是人情
→ : 大公司則靠制度與文化
→ : 以小公司來說,找到適合的人,給予成長成就
→ : 讓員工為了自我充實而積極工作並獲得快樂
→ : 適才適所，讓不同屬性的人才得以發揮
推 : 另要找到適合的人,不適合再花心力也沒用
→ : 一堆老屁股整天只想凹新人只會變爛105F 118.165.123.57 台灣 11/21 23:27
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