顯示廣告
隱藏 ✕
Disp BBS guest 註冊 登入(i) 線上人數: 78
※ 本文為 MindOcean 轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2015-07-26 20:38:15
看板 Gossiping
作者 q5212 (q5212)
標題 [新聞] 分紅費用化 科技新貴感嘆是廉價勞工
時間 Sun Jul 26 17:26:33 2015


1.媒體來源:
※ 例如蘋果日報、奇摩新聞
聯合新聞網

2.完整新聞標題:
※ 標題沒有寫出來 ---> 依照板規刪除文章
分紅費用化 科技新貴感嘆是廉價勞工

3.完整新聞內文:
又到了科技業分紅發放的高峰期,不少科技人已少了興奮感,感嘆員工分紅費用化後,公
司不再發股票,分紅跟早年已不可同日而語,若以工作時間看,算是廉價勞工。

「成功的工作是必須犧牲個人生活的,當你個人生活全毀的時候,代表你要升遷了」,這
是電影「穿著Prada的惡魔」的經典台詞。相信不少人對這句話有相當深的感觸,工作與
生活間如何取捨,對多數人是一大難題。


上周五,華碩財務長張偉明驚傳病逝,年僅50歲;茂迪榮譽董事長左元淮也在當天病逝,
享壽68歲,台灣科技業一天內接連痛失二位英才,令人惋惜。

想起世界先進前董事長章青駒才剛在7月初病逝,享壽67歲;還有國碩暨碩禾前董事長陳
繼仁去年底因積勞成疾病逝,享年54歲。

陳繼仁離世前曾留下一封給員工的公開信,信中提及過去創業拚鬥的歷程,當公司不好的
時候,曾嘗過銀行的人間冷暖,不過,現在已經挺過來了,每月營收超過新台幣10億元。

只是過去17年來過度超用了身體,陳繼仁說,未來要慢慢償還過去不當對待身體的債務。
陳繼仁最終還是不敵病魔,壯年早逝,令人不勝唏噓。

早出晚歸、壓力大,幾乎是科技業的常態,一直以來不時傳出有工程師過勞死;有不少科
技人自嘲是「賣肝」一族。

曾在科技業待了十餘年的Vivian,去年為了能有多點時間陪陪小孩,決定自行創業從事貿
易。

Vivian說,過去在科技業雖然是負責行政業務,不過,每天都要到晚上7、8點才下班,有
時假日還要到公司弄報告。

還有在IC設計大廠工作的工程師朋友,Vivian說,晚上10點下班對他們是常態,還常常要
加班到晚上11、12點。

Vivian感嘆道,科技業是採責任制,沒加班費,尤其,自從員工分紅費用化後,多數公司
都不再發股票,收入大幅縮水,若以工時來看,科技人可說是廉價勞工。

曾在新竹科學工業園區工作7、8年的Tim,今年也剛轉換跑道,回台北擔任金融業高階主
管特助。

對於外界將科技人視為是坐領高薪的新貴,Tim不平的說,這是對科技業分紅的污名化;
過去分紅配股,其實有助科技公司留任人才,將員工與公司緊密連結,有利提升競爭力。

現在企業分紅多以現金形式發放,要想早早退休可說是不可能,況且分紅多寡取決於公司
獲利狀況,Tim說,當前產業競爭激烈,公司營運波動起伏劇烈,科技人分紅也隨之變化
不定,科技業其實也算是高風險行業





4.完整新聞連結 (或短網址):
http://udn.com/news/story/6/1080069
分紅費用化 科技新貴感嘆是廉價勞工 | 財經 | 即時 | 聯合新聞網
[圖]
又到了科技業分紅發放的高峰期,不少科技人已少了興奮感,感嘆員工分紅費用化後,公司不再發股票,分紅跟早年已不可同日而語,若... ...

 

5.備註:

陳水扁德政,讓大家變廉價勞工

--
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 61.228.254.172
※ 文章代碼(AID): #1LjAVCk1 (Gossiping)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1437902796.A.B81.html
※ 編輯: q5212 (61.228.254.172), 07/26/2015 17:26:52
smalltwo: 分紅費用化跟連價勞工半點關係都沒有1F 07/26 17:27
xtwkurenai: 15元: 不爽不要拿2F 07/26 17:27
mecca: 費用化才是公平正義  該罵的是薪水太低3F 07/26 17:27
smalltwo: 重點其實是在分紅不費用化的那個年代..每天工作12小時4F 07/26 17:28
smalltwo: 變成常態.結果費用化之後.反而受不了12h起跳的工時
DontGoCMI: 沒錢豬頭才要賣命去拚6F 07/26 17:29
dderfken: 拿股東的獲利去發分紅被抓包怪誰...7F 07/26 17:31
JeanSijhih: 不是工時而已 連帶影響到家庭、健康 巴望著賺到本就早8F 07/26 17:31
avgirl: 傻蛋才去拼工時,老鳥的酸言酸語是以前領得多9F 07/26 17:31
LICENSE: 沒費用化只是康股東之慨  老闆一樣摳門10F 07/26 17:31
JeanSijhih: 點退休...結果...11F 07/26 17:32
JeanSijhih: L大講到重點 就是捨不得多給員工 只想騙股東掏腰包
smalltwo: 重點只有一個為啥原po認為員工福利不該列費用..13F 07/26 17:34
adort: 沒分紅了主管還是會講加班是理所當然 乾你以前加班領爽爽14F 07/26 17:39
llzzyy01: 以前是A股東的錢發給員工 而且很多還是官股銀行…15F 07/26 17:47
fit: KMT都沒抱怨不能國庫通黨庫了,草莓科技小偷是在叫啥??!!16F 07/26 17:53
kingrichman:  幹 還廉價哩,薪水比一類好超多了17F 07/26 17:53
kingrichman:  以前叫慷股東之慨,現在用分紅才是合理
kingrichman:  更扯是以前還用面額報稅
ert0700: 不抱怨公司小氣反而抱怨錯誤制度 科科20F 07/26 18:13
MacOSX10: 以前的方式才是對的21F 07/26 18:23
Q12345Q: 去跟外資說啊 明明賠錢 弄個跟各國制度不同的會計說賺錢22F 07/26 18:42
doongmiyu: 分紅分水餃股這有意義嗎?23F 07/26 18:49
Steinadler: 分紅費用化本來就是正確的 看低薪無關 是老闆太摳24F 07/26 18:51
didi0909: 分紅費用化的推手是最夯的台gg老董張忠謀喔 有人知道嗎25F 07/26 19:05
hihjktw: 包子讚讚讚。國民黨讚讚讚26F 07/26 19:07

--
※ 看板: Gossiping 文章推薦值: 0 目前人氣: 0 累積人氣: 4358 
※ 本文也出現在看板: K_hot
分享網址: 複製 已複製
1樓 時間: 2015-07-26 20:58:02 (台灣)
  07-26 20:58 TW
kingrichman:  以前叫慷股東之慨,現在用分紅才是合理
kingrichman:  更扯是以前還用面額報稅
2樓 時間: 2015-07-26 21:19:07 (台灣)
  07-26 21:19 TW
這年頭~有兩個小孩的家庭,其中一個大部分是肥宅工程師
這個肥宅工程師角色有個很重要的責任,就是要保意外險和癌症險
然後歡迎公司死命的操,操死了~家族就興旺了
07-26 21:20 TW
aluba088:[自己刪除]
4樓 時間: 2015-07-26 21:29:26 (台灣)
  07-26 21:29 TW
真是怪了,分紅費用化就等於納入到薪資裡面,領了現金分紅之後再去買股票不就是一樣了嗎?問題在於老闆不願意發那麼多現金而已,而且真正錯誤的是以前用面額10元認列,這才是寵壞科技業老闆,再加上以前長期的投資抵減,科技業繳的稅金是很少的.
5樓 時間: 2015-07-26 21:33:30 (台灣)
  07-26 21:33 TW
現在的制度是豬頭設計的,
一家草創的公司風險很大,股票多半無法流通,賣也沒人要,
卻同樣用面額課稅,老闆只是印幾張紙給員工, 
員工拿不到錢卻要多繳很多稅, 到底是鼓勵還是懲罰 ?
真的是要賭很大, 除了爆肝~還要預繳可能一輩子都不能實現的分紅
6樓 時間: 2015-07-26 21:40:19 (台灣)
  07-26 21:40 TW
草創的公司,分紅更困難, 營運的資金都捉襟見肘, 要分紅上輩子要燒好香.
7樓 時間: 2015-07-26 21:44:25 (台灣)
  07-26 21:44 TW
還有一個觀念是錯的..."沒費用化只是康股東之慨“,那費用化就不是康股東之慨 ? 分紅從哪裡來 ?
8樓 時間: 2015-07-26 22:15:42 (台灣)
  07-26 22:15 TW
以前的股票分紅,其實是可以創造政府稅收/股東/公司/員工 4 贏的局面,不過這笨股東有點貪+笨政府+老美的惡勢力,股票分紅成為歷史,為台灣的科技業埋下衰退的種子.
股票分紅當然在稅制上是不公平的,But 它讓台灣科技業成為一種拉斯維加斯, 大家在裡面用金錢生命跟青春豪賭. 假設拉斯維加斯沒有賭場, 那應該只有沙漠也沒什麼稅收 台灣做的就是下令"拉斯維加斯"不准賭博. 違反了人性, 選擇了沙漠. 當然台灣科技業的衰落不僅是這個因素, 不過更形惡化罷了
9樓 時間: 2015-07-26 22:26:22 (台灣)
  07-26 22:26 TW
股票分紅還有財富重分配的社會意義,你家裡窮書讀好一點將來進好的科技公司,翻身容易多了, 現在...機會還是有.. 但比以前難上許多.
(當然教改成這樣, 現在窮人要讀好書, 上輩子要燒更多好香做更多好事)
10樓 時間: 2015-07-26 22:51:00 (台灣)
  07-26 22:51 TW
這個時代做科技業除非爽缺啦(錢少沒差)
不然寧願去做傳統產業
隨便沒加班都25K
11樓 時間: 2015-07-27 06:30:34 (台灣)
  07-27 06:30 TW
Re: [問題] 為什麼分紅費用化對員工不好呢? - 看板 Tech_Job - 批踢踢實業坊 不知道一堆人在酸什麼?? 在下面推文罵別人好傻好天真 搞不好自己連啥是費用化都不知道
12樓 時間: 2015-07-27 09:20:32 (美國)
  07-27 09:20 US
因為分紅費用化偶才離開科技業,沒前(錢)途留三小爆肝產業?所有的東西轉到了財務領域就是買空賣空,銀行還不是因應虛增資產出現的?更不要提那些衍生性金融產品與房地產泡沫,把分紅費用化真的只是把台灣留才的有效工具自我閹割,沒辦法,藍綠政府一樣腦殘。
13樓 時間: 2015-07-27 11:02:06 (台灣)
  07-27 11:02 TW
精確來說,不是陳水扁,是呂秀蓮當時2k7副總統,她看科技業賺錢眼紅,當時她還說,科技業朱門酒肉臭,導致公司前一年本來第一獎是抽休旅車,變成後來都是第一獎是抽液晶電視,就是這位小姐開始分紅費用化的.
這位小姐當時柯P要出來選台北市長時,她還大言不慚的說,DPP是都沒有人才了是嘛?還要禮讓柯P選台北市長,結果柯P當選台北市長,還帶動台灣柯P效應,讓DPP在這次市長選舉贏得不少選票.
就是這位呂秀蓮,腦袋不知道在想甚麼?他說的話,根本不能聽.該是要退休,過氣的政治人物.
r)回覆 e)編輯 d)刪除 M)收藏 ^x)轉錄 同主題: =)首篇 [)上篇 ])下篇