※ 本文轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2021-11-27 15:37:07
看板 C_Chat
作者 標題 [Vtuber] 真的有需要畢業機制?
時間 Sat Nov 27 13:41:35 2021
如題
如果Vt沒有保底薪資的制度
然後也不做特別的企劃或活動
那一個Vtuber的成本其實也就初期的設備費用跟經紀人的費用這兩個了
設備費用早在一開始出道就付出了
主要成本就在經紀人的部分吧
所以重點就在安排經紀人的機制了
人氣T1的有獨立經紀人
T2的就2、3個人分一個經紀人
T3就更多人分 接著就以此類推
可能到最底邊的經紀人的工作就只有看V有沒有做什麼太出格的事
基本上也不用為她安排企劃或新衣那類的
成本就相對很低了
如果底邊的V想要新衣或cover曲?
要馬設一個獎勵機制
幾萬訂閱可以新衣或cover這樣
不然就像holo那樣
除非是公司安排
不然要出cover或原創就要自己付錢
這樣看起來
也就不用考慮什麼畢業的問題
強行畢業導致炸箱
不如留著
反正多人分一個經紀人,成本也低
或許偶爾還有哪個業配剛好符合人設
打著holo的招牌就可以拿到不少錢
用這種制度來看
怎麼想都不需要有畢業機制啊
新人一直出也無所謂
反正有能力的自然可以把觀眾留下來
沒能力的就算沒新人
觀眾也會自己走
大家怎麼想?
真的有需要畢業機制嗎?
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推 : 痾,我看不懂你想說什麼,V想走,你還能綁住她嗎?1F 11/27 13:43
我的意思是,公司方的強行畢業機制→ : 現行的畢業大多是當事人或是公司不想幹了2F 11/27 13:43
噓 : 廢文回廢文 甚麼概念3F 11/27 13:43
→ : 畢業不是一種機制,而是行為好嗎4F 11/27 13:43
推 : 百鬼:5F 11/27 13:43
→ : 並沒有什麼幾年內人氣不到就畢業的問題6F 11/27 13:43
※ 編輯: bamboopole (58.115.175.90 臺灣), 11/27/2021 13:43:48→ : 還有,很多企業勢的v都是給薪制的好嗎7F 11/27 13:44
推 : 可能底薪不夠養活自己 跳槽前要先畢業8F 11/27 13:45
推 : 主動把人踢走叫開除9F 11/27 13:45
推 : 目前本來就沒有什麼畢業機制 是有些廢文仔自己幻想出來的10F 11/27 13:45
推 : 你想問哪家有強行畢業機制嗎?老實說我沒聽過11F 11/27 13:45
→ : 你是說每年結算,業績沒達標的畢業嗎12F 11/27 13:46
→ : 這就是有人幻想出制度 然後馬上接梗討論嗎 XD13F 11/27 13:46
→ : 不要接幻想文的梗好ㄇ14F 11/27 13:47
→ : AKB那套現成的機制 可以撐十年15F 11/27 13:47
推 : 人氣不到就畢業是偶像圈的嗎 沒在追不太懂16F 11/27 13:50
推 : 也就是說業績比較差的就去跟同樣的人共用經紀人降低成本17F 11/27 13:51
→ : 好吧,跟直接叫他滾蛋相比好多了w
→ : 好吧,跟直接叫他滾蛋相比好多了w
推 : 所以有強制畢業的舉例嗎19F 11/27 13:51
推 : 不就是離職的另一個說法而已嗎 哪是什麼特別的機制20F 11/27 13:52
推 : 培養偶像團很燒錢 之前孫協志不就搞過一個 燒太多錢沒紅21F 11/27 13:52
→ : 就收掉了
偶像團要靠辦活動跟打廣告來增加曝光度,但VT不用R→ : 就收掉了
※ 編輯: bamboopole (58.115.175.90 臺灣), 11/27/2021 13:54:47
推 : 離職(x)炒魷魚(o)23F 11/27 13:53
→ : 除非有業界的人爆料,不然也只算是謠言吧24F 11/27 13:53
→ : 有出事所以終止合約 轉職 累了膩了不想做了 公司重整25F 11/27 13:53
→ : 業務內容 公司財務狀況不佳
→ : 業務內容 公司財務狀況不佳
→ : 沒有...強制畢業是前面有人寫的幻想文 這篇接梗討論27F 11/27 13:53
→ : 我也不懂討論幻想文做啥....
→ : 我也不懂討論幻想文做啥....
→ : 沒有要繼續就會找個方式結束 只是說法的差別而已啊29F 11/27 13:54
推 : 什麼叫真的有需要? 現在根本沒有啊30F 11/27 13:57
→ : 畢業要馬自己不做了 要馬公司倒了 要馬有問題被開除
→ : 畢業要馬自己不做了 要馬公司倒了 要馬有問題被開除
→ : 呃 你知道你的名題是從幻想文跑出來的嗎 為啥還要討論33F 11/27 13:58
推 : 現實藝人引退也沒那麼多通靈 V到底這種事有啥好鑽研34F 11/27 13:58
→ : 的
→ : 的
→ : 而且通常有問題被開除也不會用畢業 還沒看過你這種36F 11/27 13:58
推 : 我好像沒聽過什麼強制畢業機制的,除非公司做不下去,37F 11/27 13:58
→ : 或者自己不想幹
→ : 或者自己不想幹
→ : 這種叫裁員吧39F 11/27 13:58
→ : 不然強制的都叫解約,不叫畢業40F 11/27 13:59
→ : 通常就不想做了或沒人氣 沒很難懂吧41F 11/27 13:59
→ : 拿現實演藝圈來比照 就沒啥好奇怪的
→ : 拿現實演藝圈來比照 就沒啥好奇怪的
推 : 所以原po該先解釋從哪來的強制畢業,再來談畢業吧。43F 11/27 14:02
→ : 偶像有強制畢業嗎?我好像也沒怎麼聽過44F 11/27 14:02
推 : 認真討論反而看不到那些人進來參與45F 11/27 14:03
推 : 偶像沒有強制畢業 有的只有勸退跟資源減少到自己畢業46F 11/27 14:03
→ : 偶像有吧 之前不是有什麼跟經紀人醜聞之類的新聞47F 11/27 14:04
→ : 剩下的是像是脫退(自己想跑公司不想) 辭退(直接開除)48F 11/27 14:04
→ : 強制畢業就是解約阿 你不行我公司不能解僱喔49F 11/27 14:04
噓 : 沒錢啊50F 11/27 14:05
→ : 那種外力事件是另外一回事51F 11/27 14:05
推 : 看過小箱企業V的處置好像就休止、解約之類的(某個虛52F 11/27 14:07
→ : 擬女僕咖啡廳設定的V箱)
→ : 擬女僕咖啡廳設定的V箱)
推 : 應該說基本上畢業這兩個詞就是兩邊講好後的結果 強制就會54F 11/27 14:09
→ : 用別種詞了
→ : 用別種詞了
推 : 你這問題就跟「真的需要飛天義大利麵嗎?」一樣56F 11/27 14:09
推 : 外面公司有強制畢業的喔,每年強制交出5%57F 11/27 14:12
推 : 拍謝,我說的是一般私人企業。不是V 的公司
推 : 拍謝,我說的是一般私人企業。不是V 的公司
→ : 拿一般公司跟V比幹嘛?59F 11/27 14:17
推 : 真實偶像記得不是人氣倒數幾名就強制畢業嗎?60F 11/27 14:19
→ : 畢業通常都是V自己想走 除非是被炎上不然沒看過被公司火的61F 11/27 14:21
→ : 有強行畢業機制就是內部每天血流成河,還搞個屁娛樂62F 11/27 14:26
推 : 會太快了,沒看清楚63F 11/27 14:38
→ : 回
→ : 回
→ : 契約沒強制支出的話,沒獲利就減預算而已65F 11/27 14:49
→ : 畢業是給粉絲看的呀!宣告不會再活動,觀眾不用等了66F 11/27 14:55
→ : 那怕是48集團養這麼多人也沒有人氣底邊就強制畢業的67F 11/27 15:11
推 : Cover有畢業制度啊 沒看到為了阿夸直接把龍逼走 現在68F 11/27 15:13
→ : 再把人設重複的兔逼走
→ : 再把人設重複的兔逼走
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